1 / 15

Opleidingen bedrijfsgeneeskunde

Opleidingen bedrijfsgeneeskunde. Piet Kroon, bedrijfsarts. Opzet . Situatie 92 en nu Uitgangspunten Verschillende modellen Organisatie en opzet Stappenplan. Manpower: 92 en nu. Artsen: 92: aantal is 37, 75% is huisarts Bedrijfsgeneeskundig huisarts Bedrijfsgeneesheer

dixon
Download Presentation

Opleidingen bedrijfsgeneeskunde

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Opleidingen bedrijfsgeneeskunde Piet Kroon, bedrijfsarts

  2. Opzet • Situatie 92 en nu • Uitgangspunten • Verschillende modellen • Organisatie en opzet • Stappenplan

  3. Manpower: 92 en nu • Artsen: • 92: aantal is 37, 75% is huisarts • Bedrijfsgeneeskundig huisarts • Bedrijfsgeneesheer • Bedrijfsgeneeskundige • Andere specialisten: ? • Bedrijfsverpleegkundigen:?

  4. Uitgangspunten • Zo groot mogelijk deel opleiding in SR • Aansluiten bij MPH e.a. • Aansluiten bij erkenningensysteem NL/EU/Caricom • Cafetariamodel met verschillende leerroutes • Leer-werk opleidingsmodel • Financiering: publiek-privaat

  5. Verschillen tussen opleidingen • Klinische model oa Italië, Frankrijk • Duitse model • Angelsaksische model • NL model • SR model? • Caricom?

  6. Opleidingsniveau

  7. Kern inhoud

  8. Organisatie van de opleiding 1 • Basismodules • Bedoeld voor alle werkers • combi leren/werken • Diploma course • Voor bedrijfsgeneesheren of –dames • 1 jaar • Specialist course • 3 jaar, Caricom registratie • 4 jaar, NL of EU registratie

  9. Organisatie van de opleiding 2 • Opleidingscarroussel van twee jaar • Twee /drie trajecten per jaar • Elk traject: • Modulen: basis/diploma/ hoger/buitenland • Leer werk opdrachten verschillende niveaus • Distant learning en coaching

  10. Organisatie van de opleiding 3 • Derde jaar • Electives, keuze, buitenland • Vierde jaar • EU eis • NL of ander EU land

  11. Onderwijsvisie • Student centered • Problem/practice based • Ontwikkelen van competenties • Assessment door portfolio • Zoveel mogelijk digitaal • Moodle (electronische leeromgeving)

  12. Internationale samenwerking • NL: AMC, VUmc, UMCG, UMC, St Radboud, Erasmus, NSPOH • Caricom • EU: EASOM, UEMS • ICOH

  13. Stappenplan • Inrichten cursusbureau SIPOH i.s.m. anderen • Ontwikkelen ‘syllabus’ • basiscursus • diplomacourse • afstemmen MPH • onderdelen • 2009: uitvoering

  14. Betere professionals door SIPOH

More Related