110 likes | 240 Views
Centre Especial de Treball Ral SCCL 93 842 70 46 direccio@ral.cat www.ral.cat. MOLT MÉS QUE COMPLIR LA LLEI. Una oportunitat per la seva empresa. Des del 1982 la Llei obliga a les empreses a insertar persones amb discapacitat.
E N D
Centre Especial de Treball Ral SCCL 93 842 70 46 direccio@ral.cat www.ral.cat MOLT MÉS QUE COMPLIR LA LLEI Una oportunitat per la seva empresa
Des del 1982 la Llei obliga a les empreses a insertar persones ambdiscapacitat. LISMILey de Integración social del minusválidoLey 13/1982 de 7 de abril Totes les empreses de més de 50 treballadors/es!
Què han de complir? Totes les empreses de 50 o més treballadors/es han de reservar un 2% de llocs de treball dins la seva empresa per persones amb discapacitat.
ES COMPLEIX aquestallei? I La seva empresa? Compleix la llei d'integració social de persones amb discapacitat?
Sancions econòmiques o embargament de les quantitats sancionadores Impossibilitat de contractació per part de l'administració Inhabilitació per rebre ajuts o subvencions públiques
Com poden les empreses complir la llei? Contractant directament personal amb discapacitat Amb caràcter excepcional, s’han previst mesures alternatives a aquesta contractació directa, davant determinades dificultats empresarials:
Beneficis de complir la lismi • Permet millorar la seva imatge corporativa amb els seus clients, consumidors i provehidors. • Permet situar a la seva empresa en una posició ventatjosa davant els seus competidors i en concursos, ofertes o ajudes de l'Administració pública. • Permet reforçar les sevespolítiques de responsabilitat social.
Com el pot ajudar el CET Ral RAL SCCL és una cooperativa de serveis, que realitza la seva activitat laboral constituint-se com a Centre Especial de Treball. Els centres especials de treball son aquelles empreses que compten en la seva plantilla amb un mínim del 70% de treballadors/es amb discapacitat. L’activitat productiva del CET Ral consisteix en oferir serveis a empreses, particulars i administracions. Oferim la oportunitat de complir amb la LISMI Oferint candidats/ates amb discapacitat pels seus processos de selecció, els quals rebran el suport dels nostres professionals de suport durant tot el procés d’inserció. A través de les mesures alternatives (contractació dels serveis o productes del nostre CET) si l’empresa no pot complir directament amb la LISMI (reserva del 2% de llocs de treball per persones amb discapacitat en empreses majors de 50 treballadors/es). A través de donacions o accions de patrocini a la nostra fundació.
Què oferim als clients? • Serveis de qualitat, eficaços i eficients. • Adaptació a les necessitats específiques de cada empresa. • Atenció personalitzada i constant per a les empreses clients. • Elaboració d’avaluacions i anàlisi de llocs de treball per garantir l’adequació dels perfils dels treballadors/es i aportar els millors candidats/ates pels processos de selecció. • Tracte directe entre l’empresa client i el CET durant tot el procés d’inserció. • Assessorament en referència a la inserció laboral de persones amb discapacitat i intermediació entre l’empresa i el treballador/a. • Millora de la Responsabilitat Social Empresarial dels clients pel fet de treballar amb persones amb discapacitat.
Serveis a empreses • Servei d’auxiliars de producció i neteja industrial • Servei de distribució de materials (d’oficina i EPIs) • Servei de transport adaptat • Servei administratiu • Servei de construcció, restauració i manteniment d’edificis
Contactiambnosaltres! Centre Especial de Treball ral SCCL 93 842 70 46 direccio@ral.cat www.ral.cat Pintem un noufuturjunts!