1 / 20

Die Leibniz-Gemeinschaft

Die Leibniz-Gemeinschaft. Dr. Ricarda Opitz KoWi: Forschen in Europa Tübingen, 19. März 2013. Außeruniversitäre Forschung in Deutschland. Programm-geprägte Großforschung. Strategische und inter- disziplinäre Forschung. Personen-geprägte Grundlagenforschung.

iman
Download Presentation

Die Leibniz-Gemeinschaft

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Die Leibniz-Gemeinschaft Dr. Ricarda Opitz KoWi: Forschen in Europa Tübingen, 19. März 2013

  2. Außeruniversitäre Forschung in Deutschland Programm-geprägte Großforschung Strategische und inter-disziplinäre Forschung Personen-geprägte Grundlagenforschung Produkt-geprägte Anwendungsforschung

  3. Leibniz auf einen Blick • 86 Einrichtungen • 16.500 Mitarbeiter, davon 7.700 Wissenschaftler • Gesamtetat: 1,4 Mrd. € • Leibniz-Einrichtungen werden von Bund (50%) und Ländern (50%) gefördert. • 18 Infrastruktureinrichtungen (Zentrale Fachbibliotheken, Fachinformationszentren, Kristallzüchtung etc.) • 8 Forschungsmuseen (Naturgeschichte, Archäologie, Bergbau, Geschichte, Technologie)

  4. Die Leibniz-Forschungsmuseen • Deutsches Bergbau-Museum, Bochum • Deutsches Museum, München • Deutsches Schiffahrtsmuseum, Bremerhaven • Germanisches Nationalmuseum, Nürnberg • Museum für Naturkunde, Berlin • Römisch-Germanisches Zentralmuseum, Mainz • Senckenberg Gesellschaft für Naturforschung, Frankfurt a. M., Görlitz und Dresden • Zoologisches Forschungsmuseum Alexander Koenig, Bonn

  5. Governance • Leibniz-Gemeinschaft ist ein gemeinnütziger Verein. • Leibniz-Einrichtungen sind rechtlich und wirtschaftlich eigenständig. • Geschäftsstelle in Berlin, EU-Büro in Brüssel • Die Geschäftsstelle unterstützt und koordiniert die Institute u.a. beim Verfolgen der Ziele des Pakts für Forschung und Entwicklung.

  6. Standorte und Themen • Sektion A (16 Institute) • Geisteswissenschaften und Bildungsforschung • Sektion B (18 Institute) • Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Raumwissenschaften • Sektion C (24 Institute) • Lebenswissenschaften • Sektion D (20 Institute) • Mathematik, Natur- und Ingenieurwissenschaften • Sektion E (9 Institute) • Umweltwissenschaften

  7. Leibniz-Forschungsverbünde - Matrixstruktur Kernthemen / Kernkompetenzen Wirtschaftliche Entwicklung, gesellschaftliche Teilhabe und soziale Integration Gesundheit und Biodiversität Licht, Materialien und Modelle Umwelt und nachhaltige Entwicklung Bildung und kulturelles Überlieferung Transdisziplinärer Forschungsverbund 1 Transdisziplinärer Forschungsverbund 2 Transdisziplinärer Forschungsverbund 3 Transdisziplinärer Forschungsverbund …

  8. Leibniz-Forschungsverbünde

  9. WissenschaftsCampi • thematisch fokussierte Zusammenarbeit zwischen Leibniz-Instituten und Hochschulen • Tübingen: Bildung in InformationsumweltenMainz: Byzanz zwischen Orient und Okzident Mannheim: Mannheim Centre for Competition and Innovation Halle: Pflanzenbasierte BioökonomieRostock:Phosphorforschung

  10. Leibniz-Wettbewerb • Finanzierung: Mittel „Pakt II“, Volumen: 30 Mio. Euro pro Jahr • internes Wettbewerbsinstrument: Leibniz-Einrichtungen konkurrieren um Forschungsmittel • je Einrichtung ein Projektantrag pro Jahr möglich • Senatsausschuss Wettbewerb (SAW) bewertet die Anträge auf der Grundlage externer Gutachten • Senat der Leibniz-Gemeinschaft entscheidet über Förderung • Mittel für strategische Impulssetzung des Präsidiums

  11. Förderlinien ab 2013 • Innovative Vorhaben • Nationale und internationale Vernetzung • Nachwuchsförderung • Frauen für wissenschaftliche Leitungspositionen • Wissensvermittlung und Förderung von Ausgründungen → Förderlinien beruhen auf Zielen des Pakts für Forschung und Innovation

  12. Leibniz-Nachwuchsförderung • Promovieren in Leibniz-Einrichtungen • Internationale Leibniz-Graduiertenschulen • Doktorandenforen • Leibniz-Nachwuchspreis • Mentoring-Programm für Nachwuchswissenschaftlerinnen (Postdoc-Phase) • Leibniz-DAAD-Research Fellowship für Postdocs • Leitlinien zur Karriereförderung

  13. Promovieren in Leibniz-Einrichtungen • 3.300 Promovierende in Leibniz-Einrichtungen, davon über 22% internationale Promovierende • anwendungsbezogenes Arbeiten in interdisziplinären Teams • Kooperation mit 73 Universitäten und deren strukturierten Promotionsprogrammen • 74% der Promovierenden haben reguläre Anstellungsverträge und sind damit in die Sozialversicherung integriert • 8,4 % der Promovierenden sind Stipendiaten

  14. Internationale Leibniz-Graduiertenschulen • 29 Leibniz-Graduiertenschulen mit strukturierten Promotionsprogrammen • Leibniz-Einrichtungen in Kooperation mit den Hochschulen • intensive Betreuung durch Leibniz-WissenschaftlerInnen und HochschulprofessorInnen • Zugang zu internationalen Netzwerken und Tagungen

  15. Doktorandenforen • JährlicheForen innerhalb der Sektionen • Vernetzung und fachlicher Austausch

  16. Leibniz-Nachwuchspreis • für herausragende Promotionen in den Bereichen Geistes- und Sozialwissenschaften sowie Natur- und Technikwissenschaften, dotiert mit 3000 Euro • Preisträgerinnen 2012: Claudia Dziallas Leibniz-Institut für Gewässerökologie und Binnenfischerei (IGB), für ihre Dissertation zum Thema: "Microbial interactions with cyanobacteria and zooplankton" Dr. Anja Hanisch Institut für Zeitgeschichte München-Berlin (IfZ), für ihre Dissertation zum Thema: "Die DDR im KSZE-Prozess 1972-1985. Zwischen Ostabhängigkeit, Westabgrenzung und Ausreisebewegung"

  17. Mentoring-Programm für Wissenschaftlerinnen (Postdoc-Phase) • Unterstützung bei der Planung einer wissenschaftlichen Karriere • Ausbau fachlicher und kommunikativer Kompetenzen • Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen • Tandembildung und Coaching • Rahmenveranstaltungen • Netzwerkbildung

  18. Leibniz-DAAD Research Fellowships für Postdocs • Für exzellente Postdocs aus aller Welt, max. 2 Jahre nach ihrem Abschluss: 15 Stipendien, je 12 Monate • Forschungsaufenthalte an den Einrichtungen der Leibniz-Gemeinschaft. • Training von Soft Skills, vor allem von Führungs- und Kommunikationskompetenzen • Seminare zur professionellen Vortragsgestaltung, zu Moderationstechniken und Führungstraining • Finanzierung gemeinsam durch den DAAD und den zentralen Impulsfonds der Leibniz-Gemeinschaft

  19. Leitlinien zur Karriereförderung • für die Arbeitsbedingungen und die Karriereförderung promovierender und promovierter WissenschaftlerInnen in den Instituten der Leibniz-Gemeinschaft • Verantwortung für hervorragende WissenschaftlerInnen • Fördermaßnahmen • Förderung von Karrieren in wissenschaftsnahen Bereichen

  20. Vielen Dank für die AufmerksamkeitDr. Ricarda OpitzLeibniz-GemeinschaftChausseestrasse 111 10115 Berlinopitz@leibniz-gemeinschaft.dewww.leibniz-gemeinschaft.de

More Related