ПП «Парус 8» Расчет заработной платы

1. ПП «Парус 8»Расчет заработной платы Основные доработки ПП Парус 8за II полугодие 2013г. План развития ПП Парус 8 на 2014 год

2. Дополнительный тариф взносов в ПФР

3. Законодательство Разъяснения по порядку исчисления взносов по доп. тарифу: письмо МинТруда от 23 апреля 2013 года № 17-3/10/2-2309 письмо МинТруда от 29 апреля 2013 года № 17-3/10/2-2415 письмо МинТруда от 30 апреля 2013 года № 17-4/727 Исчисление взносов по месяцу «В» и по всем выплатам в пользу сотрудника Если особые условия труда – не полный месяц, то пропорционально дням, в которых были ОУТ Больше информации: http://www.buhsoft.ru/forums/showthread.php?t=30231

4. «Дот». Пропорционально ФОВ Проблема: Необходимо обеспечить рассчитать пропорционально ФОВ Решение: Определяем коэффициент, как дробь, числитель и знаменатель которой рассчитаны по заданным типам дней

5. Дот. Пропорционально ФОВ Состояние параметров учитывается также при формировании налоговой карточки и при формировании отчета по форме СЗВ-6-4

6. Отпуск и ОУТ Разъяснения по порядку заполнения стажей: http://www.pfrf.ru/userdata/branches/ot_ivan/docum/ps_st.doc http://www.pfrf.ru/userdata/branches/ot_ryazan/insurerstaflist.doc

7. Отпуск и ОУТ

8. Справка о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений …

9. Законодательство Приказ Минтруда от 30.04.2013 N 182н «Об утверждении формы и порядка выдачи справки о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы, и о количестве календарных дней, приходящихся в указанном периоде на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации не начислялись»

10. Изменения в отчете Изменение: отчет раньше формировали за текущий год и 2 предыдущих. Годы указывались в параметрах отчета. Теперь в некоторых случаях может понадобиться вывод данных за годы, отличающиеся от стандартного диапазона (для возможной замены лет РП при расчете пособий по материнству). Таким образом, получается, что надо отчет формировать за несплошной временной интервал Решение: Введены дополнительные параметры отчета для выбора «дополнительных» лет:

11. Изменения в отчете Изменение: Период работы – теперь выводится не один период, а список периодов. Динамические строки вида: «с __________________ 20_______ г. по ________________ 20_______ г.». Решение: Для учета ситуации, когда сотрудник принят из «уволенных», периоды будут определяться из непрерывных периодов действия основных исполнений При этом подлежат исключению исполнения с видом ГПХ :

12. Изменения в отчете Изменение: Вывод сведений о видах периодов невыходов:

13. Изменения в отчете Решение: Наименования исключаемых периодов будут определяться по типу дня, указанному в начислении При этом как один период рассматривается непрерывный период, имеющий один и тот же тип дня

14. Расчет больничного Реализован отчет для начислений по расчетному методу «БС2» Сведения о БЛ определяем по исполнению, сотруднику и основанию: Дополнены сведения о расчете: Данные о суммах, входящих в расчет пособия, дополнены предельной облагаемой величиной базы, которая применяется для данного года:

15. Расчет больничного Реализован отчет для начислений по расчетному методу «БС2» Введена группа сведений об определении длины расчетного периода: В отчет формируется такое количество строк дней неявок, сколько таковых периодов было у сотрудника Количество дней рассчитывается по периоду С..По начисления: Отражаются сведения об источниках выплаты:

16. Отчетность в ФСС

17. Законодательство Приказ Минтруда от 19.03.2013 N 107н «Об утверждении формы расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также по расходам на выплату страхового обеспечения и Порядка ее заполнения»

18. Выгрузка Приказ Фонда социального страхования РФот 13 июня 2013 г. № 202 внесены изменения в приказ ФСС РФ от 12.02.2010 г. № 19 «О внедрении защищенного обмена документами в электронном виде с применением электронной цифровой подписи для целей обязательного социального страхования»

19. Изменения • Титульный лист - убран показатель "Код по ОКВЭД"; • Раздел 1 - над названием Таблицы 1 новый показатель - "Код по ОКВЭД (статья 58)" - структура показателя аналогична удаленной с Титульного листа. Заполняется основным кодом по ОКВЭД (признак "основной"), если он равен одному из значений, перечисленных в ч. 1.4. ст 58; • Раздел 2 – добавлен показатель - "Код по ОКВЭД"; • Добавлена Таблица 10 "Сведения о результатах аттестации рабочих мест по условиям труда и проведенных обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников на начало года". Таблица заполняется пользователем, аналогично таблицам по льготным режимам (например, Табл 4.1)

20. Статотчетность 57-Т "Сведения о заработной плате работников по профессиям и должностям" (приложение N 3). Для всех параметров, которые имеют ссылку на словарь «Виды должностных исполнений», обеспечен множественный выбор и обработка записей словаря

21. Изменения Форма N 57-Т • По бланку – «косметические»: текст шапки, добавлен адрес электронной почты; • По алгоритму формирования в ПП «Парус-Бюджет 8»: • Таблица «Раздел I. Численность и начисленная заработная плата работников списочного состава …» • Сведения о среднесписочной численности должны формироваться также, как и в отчете по форме П-4. Для этого добавлены параметры отчета, аналогичные отчету SL1465: • Признак неполного рабочего дня в хронике исполнения • Группа выплат, указывающая на нахождение в отпуске • вид исполнения - основное • вид исполнения - временное • вид исполнения - внештатное • вид исполнения - внутреннее совмещение • Вид исполнения - ГПХ

22. Статотчетность Форма П-4 (НЗ) Строка 16 – «Численность работников, выполнявших временные и сезонные работы, работы временного характера и общественные работы 1» изменена на: Численность женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, на конец отчетного квартала Реализовано заполнение через виды состояний исполнений, аналогично строке 03 Добавлен новый параметр: «Состояние ИД, указывающее на нахождение в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет». Подсчет показателя осуществляется на «Период По» отчета. Согласно формулировке наименования строки имеется дополнительное условие: Пол КАФЛ=Ж.

23. Статотчетность Форма П-4 (НЗ) Строка 17 Численность женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте от 1,5 до 3 лет, на конец отчетного квартала Реализовано заполнение через виды состояний исполнений, аналогично строке 03 Для заполнения показателя добавлен новый параметр: «Состояние ИД, указывающее на нахождение в отпуске по уходу за ребенком в возрасте от 1,5 до 3 лет» Подсчет показателя осуществляем на «Период По» отчета. Согласно формулировке наименования строки добавлено дополнительное условие: Пол КАФЛ=Ж

24. Доработки алгоритмов Алгоритмы Доработаны атрибуты алгоритмов - расширена область видимости исполнений и добавлен состав затрат:

25. Доработки алгоритмов Алгоритмы: Окл, Над, Отр, Час, ДМн, ДСт, МПВ, Пед, РКф, Рас, Свр, Сре, Чср Доработаны расчетные методы для использования индивидуального графика работ при определении нормы отработанного времени В расчетные алгоритмы добавлен атрибут «Использовать индивидуальный календарь». Если индивидуальный календарь не задан, то норма отработанного времени определяется из графика хроники исполнения должности (как работало ранее)

26. Доработки алгоритмов Алгоритм «КГс» Доработаны параметры начисления по алгоритму : Для параметров начисления "Доплаты" и "Средняя премия" реализована возможность просмотра справочной информации по выплатам, на основании которых получена доплата/средняя премия. Аналогично ранее реализованному просмотру информации о составе доплат для параметров начисления по алгоритмам БОМ и ОГс

27. Доработки алгоритмов Алгоритм «Налог» • Будет возможность просмотра кодов вычетов; • Будет возможность предоставлять вычеты не более дохода в месяце, но если в месяце налогооблагаемая база была меньше суммы вычетов, то такой вычет перенесется на следующий месяц.

28. Ведомости • Расширены условия отбора: • Отбор по составу затрат • Отбор по подразделению

29. Резерв отпусков В ближайшем релизе будет доработано формирование положенных дней отпуска в разрезе контрактов

30. План развития на 2014 год • Поддержка изменений законодательства; • Развитие раздела "Резерв отпусков"; • Продолжение изменений в системе в связи с разделением сотрудника по контрактам; • Выгрузка в формате DBF для импорта в программу "Документы ПУ 5"; • Добавление типов приказов в раздел "Приказы"; • Создание модуля для "Аттестации рабочих мест"; • Развитие модуля "Табельный учет" в части графиков работ и расчета сверхурочных часов.

31. Вопросы?