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Edmund Rohde, Claudia Pappert,Hannover, 15.12.2010

NBank – Engagement für Niedersachsen AdQ-Sonderschwerpunkt Perspektive Arbeit – Integration von Migrantinnen und Migranten. Edmund Rohde, Claudia Pappert,Hannover, 15.12.2010. NBank – Engagement für Niedersachsen. Aktuelle AdQ-Förderung Beratung. Arbeit durch Qualifizierung (AdQ).

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Edmund Rohde, Claudia Pappert,Hannover, 15.12.2010

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  1. NBank – Engagement für NiedersachsenAdQ-SonderschwerpunktPerspektive Arbeit – Integration von Migrantinnen und Migranten Edmund Rohde, Claudia Pappert,Hannover, 15.12.2010

  2. NBank – Engagement für Niedersachsen • Aktuelle AdQ-Förderung • Beratung

  3. Arbeit durch Qualifizierung (AdQ) • Förderung von Maßnahmen zur Integration von Arbeitslosen; Eingliederung der Arbeitslosen in den 1. Arbeitsmarkt • Qualifizierungs- und Modellprojekte zur beruflichen Integration von Arbeitslosen, insbesondere Jugendliche • Zuschuss an Bildungsträger; im Konvergenzgebiet von bis zu 75 % und in den übrigen Landesteilen bis zu 50 % der förderfähigen Ausgaben • Bemessungsgrenze für jeden Qualifizierungsteilnehmer sind 7 € pro Stunde und maximal 1.920 Stunden pro Jahr

  4. Arbeit durch Qualifizierung (AdQ) – Förderschwerpunkte 1 • Schwerpunkte der Förderung laut AdQ-Richtlinie vom 10.11.2010 Gefördert werden Maßnahmen zur beruflichen Integration von Arbeitslosen in den ersten Arbeitsmarkt, insbesondere mit folgenden Schwerpunkten: • Qualifizierungen für gering qualifizierte Personen oder Personen, deren Qualifikation am Arbeitsmarkt nicht oder nicht mehr verwertbar ist • Innovative Qualifizierungen, die die technologische Weiterentwicklung der Betriebe flankieren • Qualifizierungen in überwiegend betrieblicher Durchführung, • Qualifizierung und Beschäftigung im Rahmen einer Verknüpfung mit öffentlichen oder PPP-Infrastrukturmaßnahmen (nur im Zielgebiet „Konvergenz“)

  5. Arbeit durch Qualifizierung (AdQ) – Förderschwerpunkte 2 • Regionale Gründungsprojekte für Arbeitslose (nur im Zielgebiet „Konvergenz“) • Coaching und Qualifizierung von Hochqualifizierten (nur im Zielgebiet „Konvergenz“) • Arbeitsmarktliche Projekte (Nummern. 2.1 bis 2.6) mit transnationalem Bezug • Arbeitsmarktliche Modellprojekte, die sich auszeichnen durch neue Ansätze im Hinblick auf Zielgruppen, Konzeption, Prozesse, Techniken, Strukturen oder Finanzierung)

  6. Sonderschwerpunkt Perspektive Arbeit – Fördereckpunkte 1 • Art und Inhalt von Qualifizierungsprojekten im Rahmen des Sonderschwerpunktes • Gefördert werden Qualifizierungsprojekte zur beruflichen Integration von Arbeitslosen in den ersten Arbeitsmarkt mit einem überwiegenden Anteil (mehr als 50%) von Teilnehmerinnen und Teilnehmer mit Migrationshintergrund. Die Projekte können insbesondere folgende Bausteine umfassen: • Betriebliche Qualifizierungsanteile mit der Förderung interkultureller Kompetenz • Beratung der Berufswegeplanung, ggf. Prüfung von Möglichkeiten zur Anerkennung im Ausland erworbener Abschlüsse unter Einbindung der zuständigen Stellen

  7. Sonderschwerpunkt Perspektive Arbeit – Fördereckpunkte 2 • Maßnahmen zur Vorbereitung auf die Gleichwertigkeits- oder Externenprüfung • Ergänzungs- und Anpassungsqualifizierungen mit Hinführung zu arbeitsmarktgängigen Teilqualifikationen bzw. Berufsabschlüssen • Entwicklung von Nachqualifizierungsmodulen (auch Zusammenarbeit mit Hochschulen) • Einbindung von Bedarfsgemeinschaften / Familien • Coaching und Qualifizierung von Hochqualifizierten • Transnationale Projekte unter besonderer Berücksichtung der interkulturellen Kompetenzen der teilnehmenden Migrantinnen und Migranten • Die Qualifizierungsprojekte können mit einem Eingliederungsmanagement verbunden werden

  8. Sonderschwerpunkt Perspektive Arbeit – Fördereckpunkte 3 • Grundsätzlich soll jede Maßnahme mit den örtlich in der Migrationsarbeit tätigen öffentlichen Einrichtungen und privaten Trägern abgestimmt werden. Kooperationen mit regionalen Akteuren der Arbeitsmarkt- und Integrationsarbeit können insbesondere ausgerichtet werden auf: • neue Formen der verbindlichen Teilnehmendengewinnung, z. B. durch Stufenfolge aufeinander abgestimmter Förderungen (bspw. als Folgeprojekte zu BAMF-, XENOS oder BA- Projekten); • Migrantenorganisationen als Kooperationspartner; • Unterstützung kommunaler Integrationsaufgaben durch zusätzliche Projekte; • Umsetzung der Erfahrungen aus implementierten Projekten der Arbeitsmarktförderung, beispielsweise zu neuen Finanzierungskonzepten und Integrationsansätzen.

  9. Transnationale Projekte • Internationalisierung der niedersächsischen KMU sowie Entwicklung von Qualifizierungskonzepten mit internationaler Ausrichtung • Die Umsetzung erfolgt über die Förderprogramme Weiterbildungsoffensive für den Mittelstand (WOM), Förderung der Integration von Frauen in den Arbeitsmarkt (FIFA), Innovative berufliche Aus-, Fort- und Weiterbildung, Inklusion durch Enkulturation (IdE) sowie Arbeit durch Qualifizierung (AdQ) • Zuschuss im Konvergenzgebiet max. 85%, im RWB-Gebiet nach Maßgabe der zugrunde liegenden Förderprogramme • Durchführung des Projektes mit mindestens einem Partner der EU-27

  10. Aktuelle Termine • Antragsstichtag 31.03.2011 • Frühester Beginn der Projekte 01.07.2011 • Keine reguläre AdQ-Runde im RWB-Gebiet zum 31.03.2011

  11. NBank – Engagement für Niedersachsen • Aktuelle AdQ-Förderung • Beratung

  12. Überblick - Arbeitsmarktförderung Arbeitsmarktförderung Arbeits- undAusbildungsplätze Bildung und Qualifizierung

  13. Finanzierungs- beratung Projektberatung Infrastruktur Innovations- beratung Projektberatung Arbeitsmarkt Internationalisie- rungsberatung Beratung Förderberatung Fachberatung

  14. Projektberatung Arbeitsmarkt • Beratung von der Projektidee bis zum Antrag • Landesweite Begleitung und Koordination von Programmen • Betriebswirtschaftliche Beratung von Integrationsprojekten für schwerbehinderte Menschen und Langzeitarbeitslose • Beratung von Fort- und Weiterbildungsprojekten

  15. Zuständige Berater/-innen ehem. Reg.-Bez. Hannover: Edmund Rohde – Tel. 0511/30031-381 edmund.rohde@nbank.de Dirk Kühn – Tel. 0511/30031-622 dirk.kuehn@nbank.de ehem. Reg.-Bez. Braunschweig: Dirk Kühn – Tel. 0511/30031-622 dirk.kuehn@nbank.de Edmund Rohde – Tel. 0511/30031-381 edmund.rohde@nbank.de

  16. Zuständige Berater/-innen ehem. Reg.-Bez. Weser-Ems: Monika Lenk – Tel. 0511/30031-251 monika.lenk@nbank.de Rainer Beer – Tel.: 0511/30031-616 rainer.beer@nbank.de ehem. Reg.-Bez. Lüneburg: Landkreise: Harburg, Osterholz, Rotenburg Wümme Adelheid Tesch – Tel. 0511/30031-623 adelheid.tesch@nbank.de

  17. Zuständige Berater/-innen Landkreise: Soltau-Fallingbostel, Uelzen Manuela Wranietz – Tel. 0511/30031-611 manuela.wranietz@nbank.de Landkreise: Cuxhaven, Lüchow-Dannenberg, Lüneburg,Stade Jörg Nickel – Tel. 0511/30031-617 joerg.nickel@nbank.de Landkreise: Celle, Verden Claudia Pappert – Tel. 0511/30031-620 claudia.pappert@nbank.de

  18. Mehr Informationen finden Sie unter www.nbank.de!Rufen Sie uns gerne an:Montag bis Freitag von 8.00 bis 17.00 Uhr!Unsere Infoline: 0511/ 30031-333 Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit!

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