JOHN ROMERO LLOCLLA Secretario de Descentralización

1. Secretaría De Descentralización PLAN NACIONAL DE DESARROLLO DE CAPACIDADES 2010 - 2012 JOHN ROMERO LLOCLLA Secretario de Descentralización Lima, 18 Marzo 2010

2. . Secretaría De Descentralización MARCO DE REFERENCIA: ACUERDO NACIONAL OCTAVA POLITICA DE ESTADO Descentralización Política, Económica y Administrativa para propiciar el Desarrollo Integral, Armónico y Sostenido del Perú Establece 31 Políticas de Estado

3. . Secretaría De Descentralización MARCO DE REFERENCIA: Shock Descentralizador EL SHOCK DESCENTRALIZADOR (anuncio Presidencial del 18 octubre del 2006) Anuncio 18: Formular un Plan de Desarrollo de Capacidades para fortalecer la gestión de los Gobiernos Regionales y Locales .

4. . Secretaría De Descentralización POLITICAS NACIONALES EN MATERIA DE DESCENTRALIZACION Asegurar la pronta y adecuada transferencia de las competencias, funciones y recursos a los Gobiernos Regionales y Locales Las Políticas Nacionales de obligatorio cumplimiento en materia de Descentralización (D.S. 027-2007-PCM) 2. Delimitar con precisión las funciones, competencias y esquemas adecuados de coordinación entre los niveles de Gobierno, a fin de determinar la responsabilidad administrativa y funcional en la provisión de servicios 3. Capacitar sectorialmente a los Gobiernos Regionales y Locales a fin de generar y consolidar una conveniente capacidad de gestión 4. Desarrollar plataformas regionales de competitividad, que permitan el desarrollo, crecimiento y fortalecimiento de las economías regionales y locales 5. Institucionalizar la participación ciudadana en las decisiones políticas, económicas y administrativas.

5. . Secretaría De Descentralización MARCO DE REFERENCIA: NORMATIVIDAD EN MATERIA DE DESCENTRALIZACION • Ley de Bases de la Descentralización, Ley Nº 27783 (Art. 23.1): “Es función de la SD capacitar en gestión pública a nivel regional y municipal”. • Ley Orgánica de Gobiernos Regionales, Ley Nº 27867 (Art. 86): “La SD formulará y aprobará el Plan de Capacitación en Gestión Pública, con la finalidad de mejorar la capacidad de gestión de los gobiernos regionales y acelerar el proceso ordenado de transferencias”. • Decreto Supremo Nº 036-2007-PCM: “Los sectores brindan capacitación y asistencia técnica a los gobiernos regionales y locales con miras a facilitar el proceso de acreditación y el cumplimiento de los mecanismos de verificación.” .

6. . Secretaría De Descentralización El rol de La Secretaria de Descentralización D.S.027-2007-PCM Define Políticas Nacionales de obligatorio cumplimiento para las Entidades del Gobierno Nacional En Materia de Descentralización Presidencia del Consejo de Ministros Secretaría de Descentralización .

7. . Secretaría De Descentralización HACIA UN SISTEMA NACIONAL DESCENTRALIZADO DE DESARROLLO DE CAPACIDADES COMISION MULTISECTORIAL PARA EL DESARROLLO DE CAPACIDADES (D.S. 002-2008-PCM) PLAN NACIONAL DE DESARROLLO DE CAPACIDADES PARA LA GESTION Y BUEN GOBIERNO DE LOS GR s Y GLs 2010 – 2012 (D.S. 004-2010-PCM)

8. PLAN NACIONAL DE DESARROLLO DE CAPACIDADES 2010 -2012 PROCESO CONCERTADO Secretaría de Descentralización Secretaría General Implementación Difusión El proceso se DIALOGA en el marco de la Comisión con representantes de todos los sectores y de los tres niveles de Gobierno Socialización, validación, viabilidad Diagnostico Piloto y a Nivel Nacional Diseño Metodológico Discusión Técnica Permanente Definición del Marco Conceptual Comisión Multisectorial para el Desarrollo de Capacidades en Gestión Pública de Gobiernos Regionales y Locales

9. ENFOQUE HERRAMIENTA ESTRATÉGICA DE GESTIÓN DE CORTO, MEDIANO Y LARGO PLAZO Autoridades, funcionarios públicos y equipos técnicos C O M P E T E N C I A S • Gestión por resultados y con equidad • Provisión de servicios de calidad y pertinentes a la diversidad • Desarrollo sostenible • Transparencia y democratización • Toma de decisiones con criterio técnico y sentido de equidad • Participación ciudadana CONOCIMIENTOS HABILIDADES ACTITUDES BUEN GOBIERNO ESTADO AL SERVICIO DE LOS CIUDADANOS Formulado participativamente con los tres niveles de gobierno

10. 1. Plataforma Integral Virtual. 2.Capacitación 3.Acompañamiento y Asistencia Técnica. 4.Intercambio de Experiencias. 5.Ranking de Instancias Sub-nacionales. EJES Y COMPONENTES COMPONENTES EJES Orientados a generar condiciones para el cambio Orientados al cambio Ejes estratégicos del PNDC

11. Objetivos Ejes Estratégicos Componentes OBJETIVOS Plan Nacional de Desarrollo de Capacidades 2010 - 2012 Proceso de Descentralización Desarrollo de Competencias para mejorar la gestión Desarrollo de la Gestión Descentralizada (DGD)

12. Capacitación ACCIONES DE IMPLEMENTACION Secretaría de Descentralización Secretaría General

13. Asistencia Técnica Acciones de Implementación Secretaría de Descentralización Secretaría General

14. INTERCAMBIO DE EXPERIENCIAS Acciones de Implementación Secretaría de Descentralización Secretaría General

15. PLATAFORMA VIRTUAL Acciones de Implementación Secretaría de Descentralización Secretaría General

16. RANKING Acciones de Implementación Secretaría de Descentralización Secretaría General