1 / 17

CAP Employ de Commerce multi-sp cialit s

2. Nouveau CAP Cr pour s'adapter aux commerces en libre serviceEt qui pourrait tout fait convenir un public de jeunes prfrant des situations concrtes. . 3. Les emplois concerns. Employ de grande surfaceEmploy de libre serviceEmploy de rayonGondolier caissier. Les entreprises d'

liesel
Download Presentation

CAP Employ de Commerce multi-sp cialit s

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


    1. 1 CAP Employé de Commerce multi-spécialités

    2. 2 Nouveau CAP Créé pour s’adapter aux commerces en libre service Et qui pourrait tout à fait convenir à un public de jeunes préférant des situations concrètes.

    3. 3 Les emplois concernés Employé de grande surface Employé de libre service Employé de rayon Gondolier caissier…

    4. 4 Les fonctions Réceptionner et tenir les réserves Approvisionner le rayon Informer le client Tenir le poste caisse

    5. 5 Fonction : réception et tenue des réserves Réceptionner des produits (vérification quantité/qualité Approvisionner la surface de vente Participer aux inventaires (comptage) Participer à la lutte contre la démarque

    6. 6 Fonction : Approvisionner le rayon Approvisionner le rayon ou le linéaire Tenir à jour la signalétique Participer à l’installation des produits (promotionnels, événementiels, saisonniers) Participer à la passation de commande Participer à la lutte contre la démarque Maintenir l’attractivité et l’accessibilité au rayon

    7. 7 Fonction : informer le client Aider le client sur la surface de vente Pour l’orienter Pour répondre à sa demande Intervenir lors d’incidents courants (rupture de stock, erreur lecture prix, ….) Transmettre les réactions du client au responsable du rayon

    8. 8 Fonction : tenir le poste caisse Préparer la caisse avant l’ouverture Saisir les prix Encaisser Réaliser les opérations complémentaires Fermer la caisse (remplir les documents, compter l’argent)

    9. 9 Les périodes de formation en entreprise

    10. 10 Règlement d’examen

    11. 11 EP1 Pratique de la réception des produits et de la tenue du linéaire/rayon - Coef 9 dont 1 pour VSP CCF ou épreuve ponctuelle pratique et orale : 2h dont 1 h pour VSP

    12. 12 EP1 - Pratique de la réception des produits et de la tenue du linéaire/rayon Dossier : partie commerciale (présentation informatisée non obligatoire mais recommandée) 1 fiche descriptive de réception et tenue des réserves 1 fiche descriptive d’approvisionnement du rayon 1 schéma commenté d’implantation de rayon

    13. 13 EP1 pratique de la réception des produits et de la tenue du linéaire/du rayon Dossier: partie économique, juridique et sociale 1 fiche portant sur un thème juridique et social 1 fiche portant sur un thème économico-commercial 1 fiche « Point presse »

    14. 14 EP1 Pratique de la réception des produits et de la tenue du linéaire/rayon - CCF Évaluation en établissement de formation - coef 3 Notation des 3 fiches descriptives d’activités professionnelles sur 30 points Notation des 3 fiches économique, juridique et sociale Sur 30 points Évaluation en entreprise coef 5 Compétences professionnelles sur 80 points Attitudes professionnelles sur 20 points

    15. 15 EP1Pratique de la réception des produits et de la tenue du linéaire/rayon

    16. 16 Évaluation par épreuve ponctuelle: Pratique de l’approvisionnement et/ou de la tenue du rayon/linéaire: 30 mn Entretien sur l’activité réalisée et sur les fiches présentées dans le dossier commercial: 15 mn Entretien sur les fiches présentées dans le dossier économique, juridique et social: 15 mn

    17. 17 EP2 pratique de la tenue de caisse et de l’information client CCF 1 - tenue du poste caisse S1 Évaluation en établissement de formation 60 points 2 - information client S2 Évaluation en entreprise 40 points

    18. 18 EP2 pratique de la tenue de caisse et de l’information « clients » Épreuve ponctuelle pratique et orale: 45 mn Pratique de la tenue du poste caisse:20mn Pratique de l’information client: 10 mn Entretien sur ces prestations: 15 mn

More Related