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Collaboration intraprofessionnelle : L’ABC des médecins travaillant ensemble Louise Samson, MD, FRCPC. Collaboration?. Améliorer la collaboration : la voie de l’avenir. Recommandations - éducation et formation - pratique - enjeux du système et - plan d’action. 1993.
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Collaboration intraprofessionnelle :L’ABC des médecins travaillant ensembleLouise Samson, MD, FRCPC
Améliorer la collaboration : la voie de l’avenir Recommandations - éducation et formation - pratique - enjeux du système et - plan d’action 1993
Améliorer la collaboration : la voie de l’avenir • Comité d'action sur la collaboration intraprofessionnelle • CACI • - coprésidé par le CMFC et le Collège royal • - voit à la mise en œuvre des recommandations issues du document de travail Médecins de famille et autres spécialistes : Travailler et apprendre ensemble du CMFC et du Collège royal, 2006
Améliorer la collaboration : la voie de l’avenir • Réalisation du CACI jusqu’ici • Pratique • guide d’aiguillage et de consultation • Éducation et formation • agrément conjoint • compétences clés
Améliorer la collaboration : la voie de l’avenir • Réalisation du CACI jusqu’ici • Pratique • guide d’aiguillage et de consultation • Éducation et formation • agrément conjoint • compétences clés prédoctorale, postdoctorale et DPC (apprentissage continu) 6
Améliorer la collaboration : la voie de l’avenir • Compétences fondamentales de l’intraprofessionnalisme • Définition : travail avec les collègues médicaux visant la prestation de soins intraprofessionnels efficaces et en collaboration • Compétences clés : • Cultiver et maintenir avec les autres médecins des relations qui favorisent la prestation de soins intraprofessionnels aux patients • Agir en partenaires dans les démarches d’aiguillage et de consultation, de manière à assurer des soins efficaces et efficients • Travailler en collaboration avec les autres médecins afin d’assurer une prestationpartagée, coordonnée et continue des soins aux patients
Améliorer la collaboration : la voie de l’avenir - Reconnaître les convictions et les partis pris - Faire preuve de professionnalisme - Intervenir en présence de manque de respect • Compétences fondamentales de l’intraprofessionnalisme • Définition : travail avec les collègues médicaux visant la prestation de soins intraprofessionnels efficaces et en collaboration • Compétences clés : • Cultiver et maintenir avec les autres médecins des relations qui favorisent la prestation de soins intraprofessionnels aux patients • Agir en partenaires dans les démarches d’aiguillage et de consultation, de manière à assurer des soins efficaces et efficients • Travailler en collaboration avec les autres médecins afin d’assurer une prestationpartagée, coordonnée et continue des soins aux patients 8
Améliorer la collaboration : la voie de l’avenir - Assurer la compréhension du patient - Évaluer le degré d’urgence - Utiliser les stratégies de communication appropriées - Respecter les craintes concernant les aiguillages croisés - Tenir compte des réalités du système de santé • Compétences fondamentales de l’intraprofessionnalisme • Définition : travail avec les collègues médicaux visant la prestation de soins intraprofessionnels efficaces et en collaboration • Compétences clés : • Cultiver et maintenir avec les autres médecins des relations qui favorisent la prestation de soins intraprofessionnels aux patients • Agir en partenaires dans les démarches d’aiguillage et de consultation, de manière à assurer des soins efficaces et efficients • Travailler en collaboration avec les autres médecins afin d’assurer une prestationpartagée, coordonnée et continue des soins aux patients 9
Améliorer la collaboration : la voie de l’avenir • Compétences fondamentales de l’intraprofessionnalisme • Définition : travail avec les collègues médicaux visant la prestation de soins intraprofessionnels efficaces et en collaboration • Compétences clés : • Cultiver et maintenir avec les autres médecins des relations qui favorisent la prestation de soins intraprofessionnels aux patients • Agir en partenaires dans les démarches d’aiguillage et de consultation, de manière à assurer des soins efficaces et efficients • Travailler en collaboration avec les autres médecins afin d’assurer une prestationpartagée, coordonnée et continue des soins aux patients - Favoriser l’engagement des patients et des familles - Décrire les rôles et responsabilités - Négocier la participation appropriée des conseillers 10
Étapes suivantes CACI, phase II • Mettre l’accent sur la mise en œuvre du guide d’aiguillage et de consultation et l’application des compétences fondamentales • Examiner les questions systémiques qui nuisent à la collaboration intraprofessionnelle