CUARTA REUNIÓN DEL DIÁLOGO TRIPARTITO REGIÓN UCAYALI AVANCES Y RETOS

1. CUARTA REUNIÓN DEL DIÁLOGO TRIPARTITO REGIÓN UCAYALIAVANCES Y RETOS Oficina General de Gestión Social Diciembre de 2008

2. AGENDA DE TRABAJO • Explicación de los avances del tripartito: Objetivos para la cuarta reunión y metodología • Presentación de INDEPA • Presentación PCA - Pluspetrol • Exposición: Metodología para la valorización económica de los impactos ambientales • Exposición: Marco legal para el establecimiento de las Servidumbres • Exposición: Políticas de Desarrollo Social desde el Estado • Programa JUNTOS • Exposición: La articulación del Estado y las empresas para el desarrollo local (GTCI) • Exposición: Proyectos de electrificación rural DGER y DREM • Grupos de trabajo sobre Desarrollo Local • Planificación de metas a lograr 2008 • Reflexiones sobre el proceso 2008 • Plenaria: Balance de la reunión y Revisión de objetivos

3. Objetivos de la cuarta reunión • Capacitación: Valorización económica y servidumbres • Políticas de Desarrollo (Difusión de información – establecimiento de alianzas) • Balance general Metodología • Exposiciones y discusiones sobre el marco de la actividad • Discusiones y reflexiones sobre el tripartito

4. OBJETIVO DEL DIALOGO TRIPARTITO Mejora continua del relacionamiento del Estado y las empresas con las comunidades y caseríos, ubicados en las áreas de influencia de los proyectos de hidrocarburos, con el objeto de contribuir al desarrollo sostenible, a través de las alianzas público – privadas, así como prevenir posibles situaciones de conflicto y establecer mecanismos de coordinación directa.

5. CUMPLIMIENTO DE ACUERDOS GENERALES • La documentación del Dialogo Tripartito estará dispuesta en la página web de OGGS • La documentación debe encontrarse físicamente en la DREM y el IRDECOM • La Convocatoria y agenda se discute con el comités de coordinación • Elaboración de estrategia de difusión • Reuniones en base a los temas priorizados en las reuniones • Incorporación de COFOPRI, Juntos, Municipios • Aprobación de la Guía de Trabajo y base de datos

6. BALANCE

7. PREGUNTAS PARA LOS GRUPOS DE TRABAJO • ¿Existe mayor relación con el Estado, las empresas y las comunidades? • Casos positivos • Casos negativos • Cómo mejorarlo? • ¿Han disminuido los conflictos sociales? • Se han producido conflictos entre los integrantes del tripartito • Lecciones aprendidas • Contribución al desarrollo sostenible • Aspectos positivos del diálogo • Metas a alcanzar

8. Metas a lograr 2009 • Capacitación (Foros / Pasantías) • Desarrollo Sostenible y alianzas estratégicas • Ej. Electrificación • Ej. Proyectos elaborados por IRDECON • Difusión • Descentralización de reuniones.