Simulation Multi Agents à Attitudes Multi Contextuelles de Comportements Humains

1. Simulation Multi Agents à Attitudes Multi Contextuelles de Comportements Humains Kei Brousmiche Directeurs de thèse: J.-D. Kant & N.Sabouret EncadrantCassidian: F. Prenot-Guinard

2. Contexte industriel SDC : Soutien aux opérations de maintien de la paix • Simulation d'opérations militaires • Population civile • Forces Bleues • Insurgés (ex. Taliban)  Importance des attitudes de la population Action Bleue Attitude de la population Action Rouge • Modèle de la dynamique des attitudes et opinions

3. Modélisation de l’attitude et de l’opinion Différence entre attitude et opinion • Attitude : prédisposition face à un objet social • Opinion : verbalisation de l’attitude Architecture classique 3 composantes : cognitive, affective et comportementale (Rosenberg & Hovland, 60) Représentation computationnelle: booléen, variable discrète, continue, vecteur ou graphe (Thiriot& Kant, 08)

4. Modèles de la dynamique des attitudes • Externe : l’influence • Cognitive – ex. source de l’info • Affective– ex. apprentissage émotionnel • Comportementale – ex. dons suscités • Interne : la consistance cognitive • Théorie de l’équilibre (Heider, 58) • Théorie de la congruence (Osgood, 55) • La dissonance cognitive (Festinger, 57)

5. Influence des attitudes sur le comportement Théorie de l’action raisonnée(Fishbein & Ajzen 75) Gains prévus (pour chacun) Attitude envers l’action Attitudes (envers chacun) Intention Action Pression sociale Normes Subjectives Motivation à se soumettre

6. Cognitive FrameworkCassidian, projet Athena Gains prévus (pour chacun) Attitude envers l’action Attitudes (envers chacun) Action Intention Pression sociale Normes Subjectives Motivation à se soumettre

7. Attitude multi-contextuelle Idée: 1 objet social est lié à plusieurscontextes • Exemple : 1 casque bleu pour un afghan <-> contexte sécurité, santé, économique , religieux etc. • Attitude multi-contextuelle • Influence sur la dynamique Attitude O2 Attitude O1 C1 C2 C1 C2 Cn Cn … …

8. Objectif de la thèse Multi-Contexte Gains prévus (pour chacun) Attitude envers l’action Attitudes (envers chacun) Action Intention Pression sociale Normes Subjectives Motivation à se soumettre

9. Problématiques du projet de thèse Proposer un modèle • d’attitude multi-contextuelle • qui différencie attitude et opinion • de dynamique d’attitude • de transition entre attitude et comportement Merci ! Questions ?

10. Q&R

11. Attitudes  Comportements • Quand ? • Contexte (environnemental et social) • Intensité • Situation (initiative, réponse etc.) • Comment ? • Théorie de l’action planifiée • Autres modèles ?

13. Prologue : Expérience en Afghanistan • Rébellion des Talibans • Population « menacé » • Envoi de casques bleus • Résultat mitigé, causes : • Force Bleue perçue comme une armée d’occupation  hostilité de la population RETEX : Importance des attitudes de la population

14. Objectif industriel • Anticiper les comportements des populations face aux actions civilo-militaires pour • le rétablissement de la paix (ex.: Afghanistan, Syrie, Tunisie) • Actions humanitaires (ex.: Haïti, Sri-Lanka, etc)

15. Existant côté industrie • SMA basé sur un simulateur militaire • Acteurs • Population • Identité : âge,santé, famille, liens sociaux, propriétés etc. • Actions : communiquer, accepter/refuser une aide • Forces insurgées • Actions : Attaquer les forces bleues, communiquer avec la population • Forces de l’ONU • Actions : patrouiller, communiquer avec la population, aider la population, attaquer les insurgés • Population dotée d’un « Cognitive Framework »