The Black Eagles Dames / Meiden 2011-2012

1. The Black EaglesDames / Meiden 2011-2012

2. Vanavond praten we over…… • Visie (wat vinden ‘we’ belangrijk?) • Doelgroep (voor wie geldt dat?) • Indeling nieuwe seizoen • Tijdpad (hoe verder tot aan de zomer) • Vragen stellen? Doen!!!!

3. Visie 1/3 • Black Eagles is een amateur- en breedtesportvereniging; • Iedereen is en blijft van harte welkom! • Geen onderscheid: iedereen is gelijk • Niemand van jullie gaat ‘brood’ verdienen met basketbal! • School en studie hebben voorrang!

4. Visie 2/3 • Breedtesport betekent wél individuele ambities ondersteunen • Black Eagles wil talentvolle en gemotiveerde sporters een prestatie-ontwikkeling bieden…

5. Visie 3/3 • Willen richting hoogste niveau; daar is gelet op kwaliteit nu vertrouwen in. • Kwantiteit (aantal meiden) is beperkt. • Gaan niet meer alle ballen in de lucht houden; we gaan keuzes maken

6. Wat betekent dat? • Splitsing in recreatieve, semi-prestatieve en prestatieve lijn • Minder en leeftijdonafhankelijke teams • Indeling op grond van persoonlijke keuze en kwaliteit

7. Voor wie geldt dat? Speelsters die dit seizoen spelen in: • Dames 1, • Dames 2, (mogelijk Dames 3) • MU20-1, • MU20-2 (=MU18-1), • MU18-2, • MU16-1 • MU16-2 (=MU14-1)

8. Indelingen teams nieuwe seizoen • Recreatieve lijn (hoofdklasse en overgangsklasse rayon zuid) U20-3 / U 18-1 / (evt. Dames 3) • Semi-prestatieve lijn (hoofdklasse en Rayon West) U-20 2 / Dames 2 / U16-2 • Prestatieve lijn (ere-of promodivisie / Rayon West) Dames 1 / U20-1 / U16-1

9. Recreatieve lijn • Accent op hoofddoel amateurvereniging: de breedtesport • Accent op teamprestatie; niet op prestatieve ontwikkeling speelsters • Plezier staat voorop, gevolgd door teamspirit • Frequentie training: 1 x per week • Playbook en teambook worden leidend

10. Semi-prestatieve lijn • 2 x per week trainen, min. 3 uur per week • Accent op individuele ontwikkeling / verbetertrajecten • Teamprestatie en prestatieve ontwikkeling gaan hand in hand • Doorgroei / doorontwikkeling prestatielijn kan • Bezit eigen materiaal (basketbal / revesible shirts) • Playbook en teambook worden leidend

11. Prestatieve lijn 1/2 • Talententeams U20 en U16, met accent op doorontwikkeling Dames 1 eredivisieniveau (Dames 1: overgangsjaar (promotiedivisie) of – bij draagvlak, financiële mogelijkheden en invulling randvoorwaarden – eredivisie) • 3 x per week trainen, min. 5 uur per week • Acceptatie professionelere aanpak (zorg, fysiek) • Bereidheid tot fysieke inspanning (toename flexibiliteit en lenigheid) • Bereidheid tot krachttrainingsprogramma

12. Prestatieve lijn 2/2 • Acceptatie verlenging seizoen (eerder beginnen, later eindigen), incl kosten • Playbook en teambook worden leidend voor de teams • Maximaal 5 procent afwezigheid trainingen (120 trainingen betekent max. 6 trainingen) • Eigen materialen (bal / reversible shirts etc.) Bereidheid: • - medewerking ouders (rond team) • - inzet rond verenigingsactiviteiten • - inzet rond sponsoractiviteiten (gerichte sponsoractiviteiten)

13. Centraal staat: • Wij zitten er voor jou! Wat wil jij zelf? Wat is haalbaar voor jou?

14. Tijdpad • Februari: informatieavond coaches dames en meidenlijn • Februari: informatie meiden en evt. ouders • Volgende week (tot 15-2): uitdelen voorkeursformulieren meiden • Op 1 maart: alle formulieren meiden teams ingevuld • 1-30 maart: gesprekken prestatieve lijn (Jeroen en Faizal) • 1-30 maart: gesprekken semi-prestatieve lijn (coaches) • (Geen gesprekken recreatieve lijn, tenzij je zelf wil) • April: inventarisatie Technische commissie Dames-/meiden • Mei: bestuursbespreking / concept teamindeling nieuwe seizoen • 1 juni: teams, kader en trainingstijd (o.v.b.) bekend

15. Vragen? Stel ze nu!!!!!!!!