150 likes | 273 Views
Hva kan konsulentmiljøene støtte opp med? Enova kundesamling i Stavanger Den 10. Juni 2014. Innledende arbeid lytte til hva bedriften ønsker hjelpe bedriften å finne ut hva enøk-potensialet er og hva det betyr i kroner se det med andre øyne
E N D
Hva kan konsulentmiljøene støtte opp med? Enova kundesamling i Stavanger Den 10. Juni 2014
Innledende arbeid lytte til hva bedriften ønsker hjelpe bedriften å finne ut hva enøk-potensialet er og hva det betyr i kroner se det med andre øyne kan overføre kunnskap om gode tiltak fra andre bedrifter gjøre seg kjent med energikrevende prosesser gjøre seg kjent med hjelpesystemene kartlegge hvordan enøk-potensialet kan tas ut og hva som er støtte berettiget fra Enova
Arbeide sammen med bedriften hjelpe med søknader til Enova hva bør gjøres i hvilken rekkefølge viktig at konsulenten er godt orientert om støtteordningene og intensjonene og kriteriene for å oppnå støtte viktig at arbeidet gjøres i sammen med bedriften ISO 50001:2011 Energiledelse er den standarden som nå benyttes til denne prosessen
Energiledelse og EOS kartlegging etablere energiledelsegruppe utarbeide energipolicy sette opp energi- og vannbalanse ved bedriften (forbruk og nøkkeltall) sette opp energisparemål definere virkemiddel for å oppnå energisparemålsetningen sette opp ansvarskart for energiledelse gruppen kartlegge EOS omfang
Etablere energioppfølgingssystem (EOS) montere nødvendige målere montere utstyr for automatisk innhenting av måledata utarbeiding av energirapport (tall) kostnadsrapport (tall) grafer ev. nøkkeltallsrapport over alle anleggene (energi/kostn./spesifikke tall)
Drift av EOS ukes oppløsning på EOS’et rapporter og grafer pr. uke eller mnd. sporbarhet på ukeverdiene ved at timeverdier logges til fil produksjonsdata kan legges inn manuelt overordnet nøkkeltallsrapport for alle anleggene som inngår
Årlig oppfølging og motivering gjennomgang med energiledelsegruppen hvert ½ år om hvordan det har gått med avtalt aktivitet siste ½ år og avtale aktivitet for neste ½ år info/kurs for nøkkelpersonell(operatører/avd.ledere/linjeledere) på grunnlag av tall fra EOS’et (for eksempel spes. forbruk/-kostn. pr. linje/avd. og hva ”sløs” av energi koster pr. time og år) info/kurs for ansatte på grunnlag av tall fra EOS’et (for eksempel hva ”sløs” av lysbruk/frysedører/luftlekkasjer/maskinbruk koster pr. time og år) vurdere enøk strakstiltak notere mulige fremtidige enøk-tiltak (samle opp aktuelle tiltak som må nærmere utredes og beregnes før beslutning om gjennomføring eller ikke) forberedende arbeid før besøk
Mulig potensial 5-10% ved etablering av EL/EOS Bevisstgjøring og motivasjon i daglige gjøremål og rutine 5-15% ved gjennomgang av drift/start/stopp rutiner av energikrevende utstyr og lys, ventilasjon og oppvarming 10-20% ved investering i ENØK-tiltak basert på gjenbruk av gjenvunnet energi
Kjøtt kWh/tonn Beste praksis 335 kWh/tonn i 2012
Bakeri kWh/tonn Beste praksis 754 kWh/tonn i 2012
Mekanisk kWh/m³ Beste praksis 124 kWh/m³ i 2012