1 / 16

Sundsvalls kommuns stora jobbsatsning 2013-2015

Sundsvalls kommuns stora jobbsatsning 2013-2015. KomiJobb. 600 årsanställningar Anställningar för målgruppen skapas genom att omvandla försörjningsstöd till att finansiera arbetsgivarens del i en anställning. Bakgrund. Socialtjänsten. Favi. Arbetsförmedlingen.

thu
Download Presentation

Sundsvalls kommuns stora jobbsatsning 2013-2015

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Sundsvalls kommuns stora jobbsatsning 2013-2015

  2. KomiJobb • 600 årsanställningar • Anställningar för målgruppen skapas genom att omvandla försörjningsstöd till att finansiera arbetsgivarens del i en anställning.

  3. Bakgrund Socialtjänsten Favi Arbetsförmedlingen

  4. ” Det finns få, eller inga, arbetsmarknadspolitiska insatser som är lika effektiva som en anställning” • (David Rosenberg, fil Dr i socialt arbete, FoU Västernorrland)

  5. Målgrupp • Arbetssökande • 18-65 år • Uppbär försörjningsstöd • Rätt till en subventionerad anställning

  6. Anställning • BEA avtal • Arbete utöver grundbemanning • FAVI arbetsgivaransvar • Samverkan med facklig part

  7. Mer än en anställning Arbetskonsulent Handledarutbildningar Studier Motivationsverksamhet

  8. Motivationsverksamhet • 1. Introduktion (3 dagar) Inför anställningen • Förbereda inför anställning • Regler • Information från fackliga organisationer • Information från ekonomiskt bistånd • Förväntningar och målsättningar • Hur ska jag använda året på bästa sätt?

  9. Motivationsverksamhet • 2. Kompetensutveckling (2 veckor) Efter 4-5 månader i anställning • Arbetsmarknadskunskap • Ansökningshandlingar • Fika med en företagare • Träffa tidigare deltagare • Budget- och skuldrådgivning • Börja planera för tiden efter anställningen

  10. Motivationsverksamhet • 3. Efter anställning (1 vecka) I slutet av anställningen • Söka arbete • Söka skola • Träffa arbetsgivare • Ordna med referenser, intyg • Titta i backspegeln

  11. Avslut 25 arbete 36 planering med Arbetsförmedlingen, med a-kassa eller aktivitetsstöd 8studier 5 försäkringskassan 13 avbrott

  12. Röst från en deltagare Dennis, tidigare deltagare i KomiJobb

  13. Språngbrädan

  14. Tack för er uppmärksamhet! Kontaktuppgifter: Jenny Nilsson, projektledare: 073-270 55 10 Sara Junkka, verksamhetschef: 073-275 22 84

  15. Citat från en deltagare ”Att fortfarande ha pengar på banken när nästa lön kommer, det har ju aldrig hänt under ekonomiskt biståndstiden. Att slippa vända på varenda krona och att känna att man gör rätt för pengarna helt enkelt gör ju att man växer som person. Och att när folk frågar vad gör du nu för tiden då, att då kunna svara att ” jag jobbar, jag jobbar på Sundsvalls kommun” det ger ju en stolthet och självförtroende.”

More Related