1 / 53

UN SEMINAR AL VIEŢII DE FAMILIE

UN SEMINAR AL VIEŢII DE FAMILIE. Fa milie, devino ceea ce e şti!”. “Cea mai importantă persoană din lume, pentru mine, eşti tu!”. CONFLICTUL Î N C Ă MIN. “Stingeţi focul!”. În ţara iubirii a izbucnit războiul! Cum se face că suntem în război tocmai cu cei pe care-i iubim

abiba
Download Presentation

UN SEMINAR AL VIEŢII DE FAMILIE

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. UN SEMINAR AL VIEŢII DE FAMILIE Familie, devino ceea ce eşti!”

  2. “Cea mai importantă persoană din lume, pentru mine, eşti tu!”

  3. CONFLICTUL ÎN CĂMIN “Stingeţi focul!”

  4. În ţara iubirii a izbucnit războiul! Cum se face că suntem în război tocmai cucei pe care-i iubim cel mai mult?

  5. 2 ŢĂRI SE RĂZBOIESC : *Când îşi dispută suveranitatea asupra aceluiaşi teritoriu *Când frontierele au fost imprecis definite PRIN URMARE *Acolo unde graniţele au fost bine trasate şi sunt respectate – NU EXISTĂ CONFLICT

  6. Iac 4,1 “De unde vin luptele şi certurile între voi? Nu vin oare din poftele voastre care se luptă în membrele voastre?

  7. Cum ieşim din conflict? • Cum prevenim un conflict?

  8. ESTE BINE SĂ EXISTE CONFLICTE !!!!!???

  9. Ce înţelegem prin “conflict”? • Deosebire de opinie • Agresiune verbală • Agresiune fizică

  10. E S C A L A D A R E A C O N F L I C T U L U I agresiune fizică agresiune verbală diferenţă de opinie

  11. ESTE BINE SĂ EXISTE CONFLICTE? (diferende) *Fiecare fiinţă este unică şi contribuie cu lucruri diferite la viaţa de cuplu *Problema nu este conflictul în sine (diferendele) ci cum reacţionăm şi cum rezolvăm

  12. SĂ APROFUNDĂM: CONFLICT = neînţelegere, contradicţie, dezacord, ceartă,

  13. “Suntem căsătoriţi de 10 ani şi totuşi nu este săptămână să nu ne certăm. Iritarea şi cearta au devenit hrana noastră zilnică... La voi cum e, că eu m-am săturat!?”

  14. SURSE DE CONFLICT

  15. 1.Sistem de valori diferit Grad de importanţă diferit Mod diferit de abordare

  16. 2.Caracteristici diferite de receptare

  17. 3.Neînţelegerea cuvintelor *Cel care a primit mesajul se comportă ca şi cum ar fi înţeles şi acţionează conform acestei presupuneri, fără să verifice dacă a înţeles bine...

  18. 4.Neînţelegerea diferenţelor constitutive dintre bărbat şi femeie

  19. METODE DE ABORDARE A CONFLICTELOR

  20. 1.IGNORAREA CONFLICTELOR -A nu le da importanţă -A le uita -A le îngropa (de vii) -A le trata cu indiferenţă -A le ascunde REZULTAT: -Acumulare de resentimente -Creşterea tensiunii -Deteriorarea relaţiei -Posibilitatea recidivării

  21. 2.EXPRIMAREA FĂRĂ REZERVE A SENTIMENTELOR .cuvinte jignitoare .dezgroparea gunoaielor .ameninţare .dispreţ exprimat REZULTAT: -Frustrare -Ceartă -Dezbinare -Separare

  22. 3.RETRAGEREA -Vezi că nu poţi controla situaţia, nu te angajezi să rezolvi conflictul pe loc -Părăseşti locul conflictului -Manifeşti tăcere -Nu asculţi vorbele celuilalt REZULTAT: -Amânarea nu e soluţie -Neimplicarea, la fel

  23. 4.”VICTORIA” -Recurgi la contraatac -Ataci slăbiciunile celuilalt -îl obligi să renunţe -Îţi aperi imaginea REZULTAT -Umilirea partenerului -Pierzi un asociat, câştigi un subordonat

  24. 5.CEDAREA -Socotind confruntarea riscantă, cedezi: “Bine, fie cum zici tu!” -O atitudine de “martir” pentru ca partenerul să se simtă vinovat -Laşi impresia că te porţi ”creştineşte” REZULTAT: -încurajează ipocrizia -acumulezi mânia, resentimentele

  25. 6.COMPROMISUL -Concesii reciproce -Cedezi puţin dar câştigi puţin... REZULTAT: -Nu câştigi tu, dar nici partenerul

  26. 7.DIALOG -Confruntare deschisă, directă, sinceră -Amândoi sunt de acord să discute -Amândoi doresc rezolvarea -Căutarea de soluţii REZULTAT -Rezolvarea conflictului -Schimbarea situaţiei -Satisfacţie deplină, dezamorsare

  27. “Nu faceţi nimic din duh de ceartă sau din laudă deşartă, ci cu umilinţă, fiecare să-l considere pe celălalt mai presus de sine!” Fil 2,3

  28. CE DESCOPERIM? 1.În conflictul aprins, nu se atacă problema, ci persoana.

  29. 2.În orice conflict, ambii parteneri au o parte de vinovăţie, de aceea e necesară introspecţia.

  30. 3.Conflictul are un potenţial pozitiv “Perspectivele, opiniile şi preferinţele diferite duc la conflict. Conflictul chiar verbal nu este în sine dăunător. Dar e nevoie de maturitate pentru a fi folosit spre bine, în procesul creşterii. Conflictul deschide sau închide uşa comunicării.”

  31. 4.În căsnicia creştină, conflictul este un mijloc folosit de Dumnezeu pentru a ne învăţa umilinţa, deoarece duce la mărturisirea greşelilor, la iertare şi împăcare. Dacă ne mărtursim păcatele, el este credincios şi drept ca să ne ierte şi să ne cureţe de orice nedreptate.” (1In1,9)

  32. 5.Conflictul este un simptom: - o nevoie neîmplinită - simţământul lipsei de valoare - defecte de caracter

  33. 6.Conflictele nu sunt abordate deschis pentru că majoritatea oamenilor n-au învăţat cum să comunice

  34. 7.Conflictul este o ocazie de a dezvolta relaţia -Dinamita poate fi - utilă - periculoasă

  35. 8.Neînţelegerea este una, comportamentul urât este alta

  36. 9.Când conflictele nu sunt rezolvate, se produce înstrăinarea.

  37. 10.Conflictul nu degenerează niciodată dacă se păstrează o perspectivă şi un scop “Să ne uităm ţintă la...” (Evr 12,2)

  38. Sunt eu mai colţuros, dar uite ce stabilitate am Nu am eu aşa stabilitate, dar uite ce delicată sunt, ce arcuire atrăgătoare!

  39. De ce nu te rostogoleşti şi tu aşa frumos cum fac eu? Că nu pot! Eu sunt făcut să mă aşez bine unde sunt pus şi să dau mai multă siguranţă!

  40. Tu dacă dai de o vale, te rostogoleşti drept în mlaştină! Dar eu sunt soţia ta şi trebuie să mergi în acelaşi pas rostogolit ca al meu!

  41. Dar de ce nu te-ai lua tu după pasul meu de zar, care se opreşte la timp? Am o idee! Eu îţi dau din rotunjimea mea, iar tu îmi dai din pătrăţoşenia ta, în aşa fel încât să nu mai fim separaţi! Vrei?

  42. Hai s-o facem! Şi când e vorba de mers rostogolit mă laşi pe mine Şi când e vorba de prudenţă şi stabilitate, mă laşi pe mine!

  43. Un mecanism de autoapărare, sau de apărare M Â N I A Mai rar - din motive nobile Mai des - din motive egoiste

  44. CE ÎNVĂŢĂM? 1. Conflictele nu trebuie să ducă la lupta pentru excluderea celuilalt ci la fuzionare în dragoste, şi la îmbogăţirea afectivă şi raţională 2. Conflictul nu trebuie lăsat să degenereze în ceartă 3. Renunţarea la sine este cheia rezolvării

  45. S U G E S T I I

  46. 1.VORBEŞTE DIRECT CU CELĂLALT -Nu presupune că el ştie ce gândeşti sau simţi -Fii onest în afirmaţiile tale -Nu te lăsa prins în capcana ghicirii gândurilor şi motivaţiilor celuilalt -Foloseşte pers. 1-a singular, mărturisind sentimente personale

  47. 2.FII POZITIVIST!

  48. 3.Manifestă dragoste chiar dacă nu simţi dragostea celuilalt! IUBEŞTE PRIN CREDINŢĂ! -Dacă îţi arăţi dragostea prin fapte, ai speranţa că vei primi răspunsul aşteptat, Iardacă nu, nu te descuraja!

  49. 4.Alege un timp potrivit pentru rezolvarea unor probleme -nu la masă -nu la culcare -nu în timp de boală

  50. 5.Defineşte problema -Cum defineşti tu problema şi cum o defineşte partenerul tău? -Uneori este bună definirea în scris -A discuta la nesfârşit poate crea frustrări -A pune faţă în faţă cele două perspective este calea spre soluţionare

More Related