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Qualidades do Líder. Compreensão e compromisso com os princípios espirituais. Relacionamento crescente com Jesus. Disposição para ajudar as pessoas. Paixão pela conquista de almas para Cristo. Qualidades do Líder. Ser um estudante da Bíblia. Alguém que possa ser ensinado.
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QualidadesdoLíder • Compreensão e compromisso com os princípios espirituais. • Relacionamento crescente com Jesus. • Disposição para ajudar as pessoas. • Paixão pela conquista de almas para Cristo.
QualidadesdoLíder • Ser um estudante da Bíblia. • Alguém que possa ser ensinado. • Ter o desejo de servir aos outros. • Dedicar tempo para desenvolver o trabalho.
MotivaçãodoLíder • O desejo de exaltar e glorificar a Deus. • Usar os dons espirituais que Deus lhe concedeu. • O desejo de fazer algo positivo para a igreja. • Disposição para ajudar as pessoas em suas necessidades. • Um profundo anelo de levar pessoas a Jesus.
Sentimentos que prejudicam um líder • O desejo de exercer autoridade sobre os outros. • O desejo de ser o centro das atenções.
Atitudes do LíderIdeal • Ser sensível às necessidades e sentimentos de seus membros. • Valorizar cada pessoa individualmente. • Ser um exemplo de amor e confiança.
Atitudes do LíderIdeal • Ser um facilitador. • Envolver a todos nas atividades do grupo. • Estimular os membros a respeitarem uns aos outros. • Ajudar o grupo a alcançar as metas e alvos.
Responsabilidades doLíder • Dirigir a reunião semanal do grupo. • Levar o grupo a participar do evangelismo. • Visitar os ausentes e ajudá-los. • Orar diariamente pelo pequeno grupo.
Responsabilidades doLíder • Dialogar a cada semana com o associado e com o anfitrião. • Freqüentar regularmente a reunião de líderes
Responsabilidades do LíderAssociado • Apoiar o líder com oração e coragem. • Dirigir a reunião quando o líder estiver ausente. • Convidar novos membros para o pequeno grupo. • Ajudar a visitar os ausentes.
Responsabilidades do LíderAssociado • Freqüentar a reunião de líderes. • Providenciar uma lista com o nome e o endereço dos membros. • Preencher relatórios.
Responsabilidades do LíderAssociado • Freqüentar a reunião de líderes. • Providenciar uma lista com o nome e o endereço dos membros. • Preencher relatórios.