1 / 19

J’enseigne les compétences essentielles

J’enseigne les compétences essentielles. Projet de partenariat collégial conduit par La Cité des affaires Ce projet est financé par le Gouvernement du Canada   Ressources humaines et Développement des compétences Canada dans le cadre du programme

caitir
Download Presentation

J’enseigne les compétences essentielles

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. J’enseigne les compétences essentielles Projet de partenariat collégial conduit par La Cité des affaires Ce projet est financé par le Gouvernement du Canada  Ressources humaines et Développement des compétences Canadadans le cadre du programme Agir avec la communauté administré par l’ACCC

  2. Montage des fiches de profession Rappel des objectifs du projet La démarche de création des fiches Exemples de fiche

  3. L’Objectif du Projet « » Exposer les intervenants francophones aux compétences essentielles (CE) afin qu’ils puissent les identifier et les adresser dans leurs interventions. Notre tâche commune est de réaliser des fiches résumées de titres d’emploi. Chacun de nous avons identifié des titres d’emploi et devons construire nos fiches résumées en fonction de ces titres.

  4. Résumons…Quelles sont les CE? Compétences linguistiques • Lecture des textes • Utilisation des documents • Rédaction • Communication verbale • Calcul • Capacité de raisonnement • Travail d’équipe • Informatique • Formation continue • Résolution de problèmes • Prise de décisions • Pensée critique • Planification et organisation du travail • Utilisation particulière de la mémoire • Recherche de renseignements

  5. Contenu de la fiche à concevoir • Titre d’emploi • Code de CNP • Descriptif du titre d’emploi • Les exigences liées à l’emploi • Liste des compétences dominantes • Descriptif des tâches liées à ces compétences • Pour en savoir plus sur la profession

  6. J’enseigne les compétences essentielles Démarche de création des fiches

  7. Titre d’emploi • Vous offrez des programmes de formation professionnelles dans votre institution et vous avez déjà identifié des titres d’emploi pour lesquels vous voulez rédiger des fiches • Il importe que ce soit un titre d’emploi et non un titre de formation. C’est le titre d’emploi qui correspond à un code de CNP

  8. Recherche du code de CNP • Page de départ de l’index des appellations d’emploi ; http://www5.hrsdc.gc.ca/NOC/Francais/CNP/2006/RechercheMotCle.aspx • Entrer un mot clé pour voir les titres d’emploi proposés par le site • Choisir celui qui est le plus près de votre recherche • Aller lire la description et s’assurer que la description faite est conforme à votre recherche sinon essayer d’autres descriptifs • Après identification du code correspondant à votre recherche, inscrivez-la vis-à vis du titre d’emploi. • Assurez-vous de garder le lien web de l’appellation d’emploi ciblé pour le citer à la fin de votre fiche, sous la rubrique «Pour en savoir plus sur la profession»

  9. Descriptif du titre d’emploi • La page du CNP qui correspond au titre d’emploi comporte une description du travail effectué par le titulaire de poste • Reprenez cette description en une phrase simplifiant le libellé

  10. Les exigences liées à l’emploi • Tiré du site «emploi avenir»; http://www.servicecanada.gc.ca/fra/qc/emploi_avenir/statistiques_emploi_avenir.shtml • Retrouver le code de CNP identifié • Lire sur le descriptif de ce titre d’emploi pour s’assurer que l’on a bien décrit notre titre d’emploi • Trouver la rubrique «Exigences» • Regrouper les différentes qualités en quelques points On peut en inscrire jusqu’à 5 • Assurez-vous de garder le lien web de ce site pour l’inscrire sous la rubrique «Pour en savoir plus sur la profession»

  11. Liste des compétences dominantes • Tiré du site sur les profils des compétences essentielles; http://www10.rhdcc.gc.ca/CE/Francais/recherche_par_cnp.aspx • Entrer le code de CNP identifié à la page web ci-dessus • Suite à la description on donne tout de suite les compétences essentielles les plus importantes. • Pour chacune d’elles, il y en a habituellement 2 à 3, suivez le contenu de la diapositive suivante • Assurez-vous de garder le lien web de ce site pour l’inscrire sous la rubrique «Pour en savoir plus sur la profession»

  12. Descriptif des tâches liées à ces compétences • Tiré de la fiche CE complète de ce poste • Lire les informations particulières à chaque compétence dominante • Identifier au moins 3 ou 4 tâches qui décrivent le mieux l’utilisation de cette compétence en situation de travail • Indiquer quel est le niveau de complexité de cette tâche, habituellement inscrit dans le descriptif entre parenthèse. Exemple (1).

  13. Pour en savoir plus sur la profession Recopier les sites internet associés à votre titre de poste; * Site de CNP * Site de Emploi Avenir * Site des compétences essentielles * ou autres

  14. Exemples de fiche • Voici 3 exemples de fiches à concevoir • Faire vos fiches sur un document Word • Garder une mise en page semblable à celle proposée • Assurez-vous de bien identifier vos sites web

  15. Exemples de fiches

  16. Exemples de fiche

  17. Exemples de fiches

  18. Exemples de fiches • Si vous avez besoin d’accompagnement, SVP communiquer • Marie Christine Gill mcgill@lacitec.on.ca et Nicole Olivier nolivi@lacitec.on.ca .

  19. J’enseigne les compétences essentielles MERCI et Bonne découverte!

More Related