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7° Congreso Internacional para la Gestión de Riesgos del Trabajo

7° Congreso Internacional para la Gestión de Riesgos del Trabajo. VIOLENCIA EN LAS RELACIONES LABORALES UN ENFOQUE MEDICO - LEGAL. Dr. Ruben Diaz. Dr. Rubén Díaz. Ergonomía. MEDIO AMBIENTE CONDICIONES DEL TRABAJO CARACTERISTICAS PERSONALES. Dr. Rubén Díaz. Consecuencias.

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7° Congreso Internacional para la Gestión de Riesgos del Trabajo

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Presentation Transcript

  1. 7° Congreso Internacional para la Gestión de Riesgos del Trabajo • VIOLENCIA EN LAS RELACIONES LABORALES • UN ENFOQUE MEDICO - LEGAL Dr. Ruben Diaz

  2. Dr. Rubén Díaz

  3. Ergonomía • MEDIO AMBIENTE • CONDICIONES DEL TRABAJO • CARACTERISTICAS PERSONALES Dr. Rubén Díaz

  4. Consecuencias Mal clima y ambiente de trabajo Afectación de la capacidad del mismo Descenso de la creatividad Perdida de la motivación Despreocupación por los clientes Dr. Rubén Díaz

  5. Consecuencias Mayor absentismo Aumento de las consultas medicas Aumento de la probabilidad de accidentes Aumento del gasto económico Dr. Rubén Díaz

  6. Programa PIACT • QUE EL TRABAJO RESPETE LA VIDA Y LA SALUD DEL TRABAJADOR • QUE LE DE TIEMPO LIBRE PARA SU DESCANSO Y DISTRACCION • QUE LE PERMITA SERVIR A LA SOCIEDAD Y AL MISMO TIEMPO RREALIZARSE EXPANDIENDO SUS FACULTADES PERSONALES Dr. Rubén Díaz

  7. Implicancias Nocivas Flexibilizaron de las relaciones laborales Precarizacion del empleo Privatización de las fuentes de empleo Desempleo y subempleo Empleo en negro Dr. Rubén Díaz

  8. Implicancias Nocivas Intermediacion de agencias Discriminación, xenofobia y racismo Privatización de la Seguridad Social Trafico ilegal de trabajadores Contratos versus estabilidad Dr. Rubén Díaz

  9. CONCIENCIA INVERTIDA

  10. Dr. Rubén Díaz

  11. Mobbing

  12. Mobbing Es una situación en la que una persona, ejerce una violencia psicológica extrema, de forma sistemática y recurrente y durante un tiempo prolongado sobre otra persona o personas en el lugar de trabajo, con la finalidad de destruir las redes de comunicación de la víctima, destruir su reputación, perturbar el ejercicio de sus labores, y lograr que finalmente abandone su trabajo Heinz Leymann

  13. Mobbing • INTIMIDAR • APOCAR • REDUCIR • APLANAR • AMEDRENTAR • CONSUMIR EMOCIONAL • CONSUMIR INTELECTUALMENTE Dr. Rubén Díaz

  14. Mobbing VERTICAL O DESCENDENTE ASCENDENTE HORIZONTAL SIDE MOBBING Dr. Rubén Díaz

  15. ACOSADOR • El sujeto tiene idea grandiosa de su propia importancia • Le absorben fantasías ilimitadas de éxito y poder • Tiene una necesidad excesiva de ser admirado • Se considera especial y único • Piensa que se le debe todo Dr. Rubén Díaz

  16. ACOSADOR • Explota al otro en sus relaciones interpersonales • Carece de empatía aunque pueden ser muy seductores • Puede fingir que entiende los sentimientos de los demás • Tiene actitudes y comportamientos arrogantes Dr. Rubén Díaz

  17. SINDROME DE MEDIOCRIDAD INOPERANTE ACTIVA Dr. Rubén Díaz

  18. Mobbing JURIDICAMENTE MEDICAMENTE EN SALUD OCUPACIONAL Dr. Rubén Díaz

  19. Barómetro Cisneros • Asignar trabajos sin valor • Rebajar a la persona por debajo de su capacidad • Ejercer presión indebida • Evaluar su trabajo en forma inequitativa • Desvalorar su esfuerzo o atribuirlo a terceros Dr. Rubén Díaz

  20. Barómetro Cisneros • Amplificar y dramatizar errores intrascendentes • Menospreciar profesional o personalmente • Asignar plazos de ejecución inaceptables • Restringir la comunicación • Ignorar, excluir, fingir no verle Dr. Rubén Díaz

  21. Efectos Cognitivos • Olvidos y perdida de la memoria • Dificultad para concentrarse • Decaimiento - depresión • Apatía - Falta de iniciativa • Irritabilidad • Sentimientos de inseguridad • Inquietud/Nerviosismo/Agitación Dr. Rubén Díaz

  22. Síntomas de estrés • Pesadillas/Sueños vividos • Diarreas/Colon irritable • Nauseas/Vómitos • Falta de apetito • Llanto/Aislamiento • Sensación de nudo en la garganta Dr. Rubén Díaz

  23. Síntomas del SNA • Dolores de pecho • Sudoración • Sequedad de boca • Palpitaciones • Sensación de falta de aire • Hipertensión arterial Dr. Rubén Díaz

  24. Síntomas de desgaste • Dolores de espalda • Dolores lumbares • Dolores musculares • Cervicobraquialgias Dr. Rubén Díaz

  25. Trastornos del sueño • Dificultad para conciliar el sueño • Sueño interrumpido • Despertar temprano Dr. Rubén Díaz

  26. Estrategias PREVENCION EDUCACION Dr. Rubén Díaz

  27. LEY DE CONTRATO DE TRABAJO (20744) 1976 Dr. Rubén Díaz

  28. Ley de riesgos del trabajo (24557) 1995 Dr. Rubén Díaz

  29. Dr. Rubén Díaz

  30. DERECHO A LA VIDA Dr. Rubén Díaz

  31. NO TRATO DEGRADANTE Dr. Rubén Díaz

  32. DERECHO A LA DIGNIDAD Dr. Rubén Díaz

  33. INTEGRIDAD FISICA Y MORAL Dr. Rubén Díaz

  34. DERECHO A LA NO DISCRIMINACION Dr. Rubén Díaz

  35. DERECHO AL HONOR Dr. Rubén Díaz

  36. DERECHO A LA INTIMIDAD Dr. Rubén Díaz

  37. DERECHO A LA SALUD Dr. Rubén Díaz

  38. DERECHO AL TRABAJO Dr. Rubén Díaz

  39. DERECHO A POLITICAS H y S Dr. Rubén Díaz

  40. “Las palabras nunca alcanzan cuando lo que hay que decir desborda el Alma” Julio Cortazar

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