40 likes | 198 Views
Katsaus yrityselämäyhteistyöhön yrittäjän näkökulmasta. Ennakointikamari 22.5.2008 Kehitysjohtaja, partner Elina Ostela-Pyhälä Ravintolakolmio-ryhmä. Odotukset oppilaitosyhteistyötä kohtaan:. Mikä yhteistyöstä tekee aidon ja luotettavan?
E N D
Katsaus yrityselämäyhteistyöhönyrittäjän näkökulmasta Ennakointikamari 22.5.2008 Kehitysjohtaja, partner Elina Ostela-Pyhälä Ravintolakolmio-ryhmä
Odotukset oppilaitosyhteistyötä kohtaan: Mikä yhteistyöstä tekee aidon ja luotettavan? * Työssäoppimisyhteistyö vain yrityksien kanssa, joissa koulutetut työpaikkaohjaajat * Elinkeinonnon edustajia kutsutaan aktiivisemmin mukaan opetustilanteisiin mm. vierailevina luennoitsijoina * Opettajat kentälle kehittävällä asenteella sitoutuneesti eri liikeideoilla oleviin ravintoloihin * Kummiluokka – toiminta. Onko opettajilla/ johdolla aitoa kiinnostusta vai vaan sanahelinää…? * Halua ja aktiivisuutta kehittää toimintaa yhdessä laaja-alaisesti, onko sitä?
Kehittäminen: * Miten saada passiiviset yritykset mukaan yhteistyön kehittämiseen, entä maahanmuuttajataustaiset yrittäjät? * Ei aina samoja yrityksiä/ henkilöitä projekteissa/ hankkeissa => uusi esim. esr- projekti aina uudet yritysyhteistyökumppanit * Alan vetovoimaisuuden nostaminen yritysesittelyiden (opot, peruskoululaiset, lukiolaiset) avulla. Kuka maksaa kulut? Kuka prosessoi opo- elinkeinoyhteistyön? * Ei enää läpikulkuala; pakollinen alan työkokemus korkeakouluopintoja aloittaville * Miten saadaan alalle positiivista julkisuuskuvaa lisää?
Kiitos! Yhteystiedot: Ravintolakolmio-ryhmäHaapaniemenkatu 7-9 b 00530 Helsinkiwww.ravintolakolmio.fi Elina Ostela-PyhäläKehitysjohtaja, partnerp. 020 7424 203 gsm 0400 549434elina.ostela-pyhala@ravintolakolmio.fi