1 / 8

DEINSTITUCIONALIZACIJA I TRANSFORMACIJA CENTRA STANČIĆ

DEINSTITUCIONALIZACIJA I TRANSFORMACIJA CENTRA STANČIĆ. 29.08.2013. STRUČNA TIJELA: - SREDIŠNJA STRUČNA SLUŽBA - RADNA SKUPINA ZA ODABIR KORISNIKA - RADNA SKUPINA ZA PRIPREMU KORISNIKA - RADNA SKUPINA ZA SURADNJU S RODITELJIMA

collin
Download Presentation

DEINSTITUCIONALIZACIJA I TRANSFORMACIJA CENTRA STANČIĆ

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. DEINSTITUCIONALIZACIJA I TRANSFORMACIJACENTRA STANČIĆ 29.08.2013.

  2. STRUČNA TIJELA: - SREDIŠNJA STRUČNA SLUŽBA - RADNA SKUPINA ZA ODABIR KORISNIKA - RADNA SKUPINA ZA PRIPREMU KORISNIKA - RADNA SKUPINA ZA SURADNJU S RODITELJIMA - RADNA SKUPINA ZA ODABIR STANOVA

  3. IZRADA INDIVIDUALNIH PLANOVA - DEFINIRANJE OBRASCA INDIVDUALNOG PLANA - FORMIRANJE STRUČNIH TIMOVA ODSJEKA - STRUČNI TIM CENTRA, STRUČNO VIJEĆE - PREPORUKA OBLIKA SKRBI - uvažavanje interesa, mogućnosti i želja korisnika - OBRAZAC INFORMATIVNOG PRISTANKA ZA RODITELJE , SKRBNIKE / DOBIVANJE SUGLASNOSTI / - SURADNJA SA NADLEŽNIM CZSS

  4. EDUKACIJE EDUKACIJE DJELATNIKA : - VIŠI ASISTENTI – 10 - OSOBNI ASISTENTI – 31 - OSOBNO USMJERENO PLANIRANJE – 15 UKUPNO EDUCIRANO 56 DJELATNIKA POLAGANJE HIGIJENSKOG MINIMUMA / srpanj i rujan / OSTALE EDUKACIJE VEZANE UZ TRANSFORMACIJU CENTRA

  5. INFORMIRANJE INFORMIRANJE JAVNOSTI O PROCESU DEINSTITUCIONALIZACIJE I TRANSFORMACIJE CENTRA : - OKRUGLI STOL U DUGOM SELU - OGLAŠAVANJE U MEDIJIMA - SURADNJA S PARTNERIMA U LOKALNOJ ZAJEDNICI I PROJEKTU / CZSS, GRADONAČELNIK I NAČELNICI, ŠKOLE, DOM ZDRAVLJA, MSPM, UDRUGA ZA PROMICANJE INKLUZIJE / POBOLJŠANJE KOMUNIKACIJE UNUTAR I IZVAN CENTRA

  6. PRAĆENJE PROCESA DOKUMENTIRANJE PROCESA - VOĐENJE OBVEZNE DOKUMENTACIJE - INICIJALNI INTERVJUI - OSOBNO USMJERENO PLANIRANJE - FOTO I VIDEO ZAPISI / OD STRANE PARTNERA I OD STRANE CENTRA / POVRATNE INFORMACIJE RODITELJIMA I SKRBNICIMA

  7. IZAZOVI U PROCESU LJETNO RAZDOBLJE / GO , LJETOVANJE KORISNIKA / ORGANIZIRANJE RADA UNUTAR CENTRA I U STAMBENIM JEDINICAMA KONTINUITET U KOMUNIKACIJI SA SVIM DIONICIMA PROCESA USKLAĐIVANJE ZAKONSKE REGULATIVE SA PROCESIMA PREDVIĐENIM PROJEKTOM

  8. AKTIVNOSTI KOJE SLIJEDE REORGANIZACIJA UNUTAR CENTRA PROŠIRIVANJE POSTOJEĆIH I OSTALIH USLUGA VEZANIH UZ TRANSFORMACIJU CENTRA ORGANIZIRANJE 2. SLUŽBE STANOVANJA / edukacije, pripreme i odabir korisnika i djelatnika itd. / REALIZACIJA PROJEKATA IZ PROGRAMA EU: - Leonardo da Vinci Partnerstvo u sklopu Programa za cjeloživotno učenje: Zapošljavanje osoba s invaliditetom bez barijera / partneri / - DI i prevencija institucionalizacije osoba s intelektualnim teškoćama putem podizanja razine kvalitete usluga u udomiteljstvu / nositelji / - PROJEKT FARMA - zapošljavanje

More Related