Les Réseaux socio-professionnels et personnels

1. Les Réseaux socio-professionnelset personnels Delecolle Julien ; Di Pascoli Thomas

2. Réseaux soquoi? • Réseau = ensemble d’éléments de même nature reliés les uns aux autres/ensemble de personnes en contact les unes avec les autres. • Un réseau social est un ensemble d’identités sociales telles que des individus ou des organisations reliées entre elles par des liens créés lors des interactions sociales. Des réseaux sociaux peuvent êtres créés stratégiquement pour agrandir ou rendre plus efficient sont propre réseau social (amical ou professionnel). • Le principe des réseaux sociaux est très souventschématisé par la carte du réseau du métro. Source: wikipedia

3. Principe de fonctionnement • Le principe des réseaux sociaux professionnels est de démultiplier vos contacts grâce aux contacts de vos contacts : « les connaissances de vos connaissances sont vos connaissances » • On peut avoir accès à beaucoup plus de personnes qu'on ne le pense grâce à ces connexions : en principe chacun est à sept connexions de n'importe qui dans le monde ! • Le principe est simple en général, il fait s’inscrire, compléter son profil, rechercher ses contacts actuels, créer des contacts, entretenir son réseaux, instaurer une e-réputation.

4. Réseaux • Il y a 2 sortes de réseaux sociaux: • Les réseaux professionnels Linked In (International), Viadeo (France), Xing (Allemagne), Ziki, 6energie, Piwie, etc.. • Les réseaux personnels Facebook, Tweeter, Myspace, Google+, Orkut (Brésil)

5. Intérêt (1) • Le gain de tempsestconsidérable car on ne passe plus par de nombreux interlocuteurs mais on a accès directement aux nouveaux collaborateurs, clients ou partenaires d’autant plus efficace pour les commerciaux. • Ils permettent de montrer des compétences informatiques ou decréativité en glissant des liens vers des réalisations numériques tels des sites perso ou des blogs.

6. Intérêts (2) • Ils permettent aussi aux contacts de laisser des témoignages sur le profil afin de valoriser et crédibiliser celle-ci. • Possibilité de déposer CV et de fournir e-mail et/ou numéro de téléphone pour être contacté. • Pourquoi créer un réseau social professionnel  • Trouver du travail ou recruter (consulté par les chasseurs de têtes). • Trouver des opportunités de business. • Disposer d’un carnet d’adresse en ligne accessible et à jour.

7. Inconvénients • Ce sont des outils professionnels puissant mais malheureusement très chronophages, car il faut remplir son profil, chercher des contacts, entretenir son réseaux. • Nécessite de bien explorer les fonctionnalités des sites pour ne pas diffuser sur internet des informations personnelles pouvant être utilisées à tord. • Beaucoup d’informations personnelles mises à dispositions de ces sites. • Attention aux usurpations d’identités car cela ne reste que des profils virtuels. • Nécessite que les interlocuteurs recherchés soient inscrit sur le réseaux. • Nécessite de payer un abonnement sur certains sites (ex: Viadeo).

8. Les réseaux personnels Ce sont des réseaux qui sont plus destinées à entretenir des relations amicales avec les membres du réseaux mais qui peuvent êtres utilisés comme outils professionnel, notamment en établissant des relations durables avec les membres • diffusion d’information, recherche d’emploi, recrutement…

9. Merci de votre attention

10. Références • http://fr.wikipedia.org/wiki/Réseau_social_professionnel • http://www.commentcamarche.net/faq/12782-les-reseaux-sociaux-professionnels • http://www.rezopointzero.com/2009/11/24/vers-une-cartographie-des-reseaux-socio-professionnels/