540 likes | 696 Views
Správa digitálního obsahu v organizacích. Přednáška č. 10 Obsahově orientované webové aplikace , znalostní báze, wiki. Jiří Štěpán & Martin Kačer, 2009-2011. intranet a dms. Používané zkratky a pojmy. KM – Knowledge Management (správa znalostí) KMS – KM Systems (systémy pro KM)
E N D
Správa digitálního obsahu v organizacích Přednáška č. 10 Obsahově orientované webové aplikace, znalostní báze, wiki Jiří Štěpán & Martin Kačer, 2009-2011
Používané zkratky a pojmy • KM – Knowledge Management (správa znalostí) • KMS – KM Systems (systémy pro KM) • ERP – Enterprise Resource Planning („plánování podnikových zdrojů“ – podnikový informační systém) • CRM – Customer Relationship Management(správa vztahů se zákazníky) • SCM – Supply Chain Management(správa dodavatelského řetězce) Správa digitálního obsahu v organizacích
CMS v intranetu • Existují specializované systémy: ERP, finance apod. • Chybí správa „obecných“ informací(tj. přímo nesouvisejících s fakturacemi apod.) • Potřeba platformy pro vnitropodnikovou komunikaci • e-mail a podobné podpůrné prostředky Důsledky: • Neefektivní procesy • Obtížné dohledání informací • Riziko ztráty, prozrazení nebo nedoručení informací
CMS – obsahový portál v intranetu • Klasifikované, strukturované informace umožňující efektivně vyhledávat a aktualizovat sdílené pracovní dokumenty • Hlavní pracovní médium zaměstnance • Zahrnuje také historicky šířené důležité informace • Primární zdroj informací pro extranet/internet formou publikace na externí prezentace • Úspora nákladů na distribuci a dohledání informace
CMS – fungování intranetu • Jedinečný „reklamní prostor“ pro HR a mgmt („interní marketing“) • Anonymní interakce se zaměstnanci • komunitní funkce • Editoři = všichni zaměstnanci produkující informace • zpravidla organizováno dle divizí apod. • Efektivní kontrola práce – je jasné kdy bylo co kým vytvořeno, publikováno, nebo dokonce přečteno
Role CMS v intranetu • CMS slouží jako prezentační vrstva • Integrace a prezentace dat • Zajištění portálových funkcí • Přístupová práva • Správa marketingových informací • CMS slouží jako centrální datový sklad • Vhodné pro firmy orientované na práci s obsahem • CMS se stává základní business aplikací • Koncepčnější, náročnější řešení
Ukázka struktury intranetu Správa digitálního obsahu v organizacích
Ukázka rozložení itranetu Správa digitálního obsahu v organizacích
Zavedení CMS do intranetu • Podpora mgmt • Vyčíslení režie na distribuci a dohledávání informací • Nastínění možností evidence vytváření informací • Vyčíslení rizik plynoucích z hromadných emailů a lokálního uložení dat • Podpora pracovníků • Identifikace problémových procesů s vysokou mírou copy&paste práce, content spaghetti nebo webmaster botleneckem. • Nastavení pilotního provozu na tato místa • S HR a marketingem přidat komunitní funkce a jiná odhlehčení • Efekt laviny- příjemná webovská prezentace si najde uživatele • Publikace klíčových informací jen na intranet a upozorňování emailem
Návratnost investice do DMS (ROI) • Úspora nákladů • snížení administrativy • zefektivnění práce • Zlepšení komunikace • zrychlení distribuce informací • kontrola nad informacemi • Předcházení nákladům • výrazné snížení rizika chyb (staré či chybné informace) • snížení rizika zneužití informací (vynesení) • výrazné snížení rizika ztráty dat (centrální sklad, zálohování)
Provozní úspory • Efektivnější vyhledávání a sdílení informací • Jednotné úložiště, vyhledávání a forma informací • Potřebné dokumenty bez prohledávání adresářů, probírání šanonů, pobíhání po firmě a dotazů na kolegy • Odpadá potřeba posílání poštou, faxem, telefonování • Podpora znovupoužívání informací, omezení duplikací • Dokumenty jsou stále po ruce na známém místě. • Odpadá potřeba uložit si vlastní kopii nebo jej tisknout. * dle studie Gartner Group (2002) každý zaměstnanec ztratí v průměru 8 hodin týdně zbytečnými úkony s dokumenty (vyhledávání, kopírování…)
Zlepšení komunikace • Kvalitativně nový způsob komunikace • Odbourává ruční komunikaci formou emailů, faxů a papírů nižší riziko chyb, použití starých verzí informací atd. • Každý vidí jen a právě to co má - daná přístupová práva • každý vidí pouze to, co potřebuje k práci • Vzroste flexibilita a rychlost firmy • je možné ihned distribuovat libovolnou informaci přesně určeným osobám a to za velmi nízké náklady • Nepopiratelnost příjmu zprávy • Lze ověřit, zda si příjemce pracovník danou informaci zobrazil • Management má jednotné místo pro ukládání směrnic, nařízení apod. a každý pracovník ho zná – odpadají výmluvy • Nepopiratelnost vytvoření/zaslání informace • Lze kontrolovat, kdy pracovník vložil požadovanou informaci do systému
Snížení rizik (předcházení nákladům) • Centrální správa snižuje riziko ztráty informace • informace neodejde s člověkem ani rozbitým PC • kvalitní zálohování zabrání ztrátám, tj. nákladům • Je sníženo riziko úniku citlivé informace díky přenosům nespolehlivými médii • Je garantována dostupnost informace nezávisle na jejím poskytovateli • informace v systému je dostupná, i když její autor není
Závěr k ROI DMS Hlavním důvodem pro realizaci DMS je zlepšení komunikace, snižování a vyvarování se nákladů. Př: Již při 20 uživatelích pouze odbourání zbytečných (document-related) činností s dokumenty je dle studie Gartner Group možno ušetřit: 20 lidí * 8 hodin * 47 pracovně aktivních týdnů = 7.520 hodin práce ročně
Podoby Obj. orient. web aplikací (OOWA) • Webová prezentace (Internet, intranet, extranet) • Slouží k prezentaci informaci • Důraz na rychlou orientaci • Znalostní (data)báze (Knowledge Base, KB) x wiki • Slouží ke studiu/editaci informací • KB - uzavřenost (neveřejná, bez možnosti editace) • Wiki - otevřenost (veřejná, s možností editace) • Knowledge base schraňuje informace klíčové pro fungování podniku • Pracovní postupy • Metodiky • … Správa digitálního obsahu v organizacích
Možnosti aplikace a využití • Nápověda/podpora, FAQ • Dokumentace, návody (how-to) • Audio-vizuální demo tutoriály (průvodce) • Řízení/správa znalostí (KM, KMS) • Online vzdělávání (e-learning) • Specializované expertní systémy (samoučící se ze zkušeností, využití umělé inteligence – AI) • Podpora rozhodování (ERP, CRM, SCM) Správa digitálního obsahu v organizacích
Kde leží zlato organizace (typicky) • Převážně texty => znalostní báze, DMS • Převážně čísla => datawarehouse, OLAP, … • Převážně kontakty a jejich historie => CRM • Převážně skladové informace k produktům => ERP Správa digitálního obsahu v organizacích
Znalostní báze Správa digitálního obsahu v organizacích
Znalostní báze (1/2) • Prostředek k získání a řízení/správě znalostí (data => informace => znalosti) • Databáze navzájem provázaných informací • Obvykle bez možnosti editace uživatelem • Pokročilé vyhledávání • Možnost pokládání celých otázek u expertních systémů • Vysoce kontextová navigace Správa digitálního obsahu v organizacích
Druhy znalostních bází • Dle primárního uživatele: • Čitelné strojem (databáze, tabulky, strukturovaná data) • Čitelné člověkem (dokumenty, soubory, nestrukturovaná data) • Dle dostupnosti: • Nekomerční (nápověda/podpora produktu) • Komerční (databáze je produktem) Správa digitálního obsahu v organizacích
Příklady znalostních bází • http://kbase.info.apple.com • http://help.sap.com • http://support.dialog.com • http://support.microsoft.com Správa digitálního obsahu v organizacích
Příklad ZB – SAP Knowledge Warehouse Správa digitálního obsahu v organizacích
Znalostní báze (2/2) • Taxonomie – klasifikace, kategorizace informací • Ontologie – organizování dat do popisných struktur • Datové modely • Klíčová slova, značky • Využití koncepce sémantického webu v malém Správa digitálního obsahu v organizacích
Př.: Taxonomie Správa digitálního obsahu v organizacích
Sémantický web („web 3.0“) • Prostředek umožňující sdílení a znovupoužití dat mezi aplikacemi • Web (použitelný pro člověka) x sémantický web (použitelný pro stroj) • Důležitá jsou meta data – data o datech (popis dat) • Standardy a doporučení – W3C RDF (http://www.w3.org/RDF), Dublin Core Metadata Initiative (http://dublincore.org) Správa digitálního obsahu v organizacích
Schéma vrstev sémantického webu Správa digitálního obsahu v organizacích
Příklad: Sémantika kontaktu Jak uložit a jak prezentovat kontaktní informace o osobě. • Jako text (HTML) • Jako tabulku • Jako text s metadaty • Jako záznam relační databázi • Jako XML • Dle pravidel sémantického webu Správa digitálního obsahu v organizacích
Jako text/tabulku <table> <tr> <th>Jméno</th> <td>Jirka</td> </tr> • Snadno edituji, snadno publikuji • Náchylné k chybám • Dobře zpracuji jako člověk • Špatně zpracuji strojově • Mizerně strojově předávám jinam Správa digitálního obsahu v organizacích
Jako excel/google docs • Dobře edituji, dobře publikuji • Méně náchylné k chybám • Lze strojově zpracovat • Špatně předám jinam - mapování metadat Správa digitálního obsahu v organizacích
Obecné problémy • Metatadata slouží v těchto případech jen pro lidi. • Nelze strojově pochopit sémantiku dat • Metadata se liší mezi implementacemi • Jméno: first_name, firstname vorname, name1 • Telefony? Domácí pevný, …. • Metadata stárnou, musí se obnovovat. Kdo rozhodne o odstranění pole „pager“ nebo přidání pole „facebook_id” • Pokud chci data předávat musím se dohodnout na mapování s příjemcem Správa digitálního obsahu v organizacích
Řešení: ontologie sémantického webu • http://semanticweb.org/wiki/VCard_RDF <?xml version="1.0"?> <rdf:RDF xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#" xmlns:v="http://www.w3.org/2006/vcard/ns#"> <v:VCard rdf:about = "http://example.com/me/corky" > <v:fn>Corky Crystal</v:fn> <v:nickname>Corks</v:nickname> <v:tel> <rdf:Description> <rdf:value>+61 7 5555 5555</rdf:value> <rdf:type rdf:resource="http://www.w3.org/2006/vcard/ns#Home"/> <rdf:type rdf:resource="http://www.w3.org/2006/vcard/ns#Voice"/> </rdf:Description> </v:tel> <v:email rdf:resource="mailto:corky@example.com"/> </v:VCard> </rdf:RDF> Správa digitálního obsahu v organizacích
Princip – znovu po příkladu Jakákoliv informace sémantického webu je • obohacena o metadata (taxonomie). Umožňuje její nalezení člověkem • Zařazena do jedné nebo více ontologií. Ta definuje její sémantiku, umožňuje strojové zpracování Toto je nezávislé na formátu: • RDF (Resource Definition Format) • OWL (Web Ontology Language) Správa digitálního obsahu v organizacích
Existující ontologie Správa digitálního obsahu v organizacích
Mikroformáty • Spojení (HTML+CSS) + ONTOLOGIE • Bez nutnosti používání RDF • Kočkopes, ale slušně fungující Správa digitálního obsahu v organizacích
Modelování znalostí Jak budu mé znalosti ukládat? • Jako (strukturovaný) text – mohu prohledávat jen fulltextem • Jako text s metadaty • Mohu lépe prohledávat • Mohu vytvářet relace, se kterými jsem počítal • V logice sémantického webu • Mohu strojově prohledávat a vytvářet relace pomocí agentů • Jak je budu publikovat • Mikroformáty Správa digitálního obsahu v organizacích
= (Velmi) Rychlý (z havajštiny) Wiki Správa digitálního obsahu v organizacích
Wiki (1/2) • Prostředek k jednoduché a rychlé publikaci a editaci článků • Zvláštní případ KB s možností editace komunitou uživatelů • Zvláštní druh systému pro správu webového obsahu (WCMS), resp. dokumentů (DMS) • Vlastní syntaxe a formátování (zjednodušený značkovací jazyk) Správa digitálního obsahu v organizacích
Wiki (2/2) • Komunitní přístup – sdílení obsahu (1 článek, více autorů) • Vzájemné reference (relace) • Podobnost s diskusními fóry (příspěvky) a blogy (komentáře) • Chráněný přístup pomocí uživatelského jména a hesla Správa digitálního obsahu v organizacích
Příklady wiki • http://cs.wikipedia.org (encyklopedie) • http://wiki.ubuntu.cz (dokumentace) Správa digitálního obsahu v organizacích
Příklad wiki – Wikipedia Správa digitálního obsahu v organizacích
Sdílení a znovupoužití obsahu • Možné legislativní problémy s autorskými právy a licencemi • Autoři (vědci, umělci, vzdělávací pracovníci) mohou oklasifikovat svoje dílo (včetně audio-vizuálních multimédií) prostřednictvím systému Creative Commons (http://creativecommons.org) Správa digitálního obsahu v organizacích
Doporučené informační zdroje • http://dublincore.org • http://creativecommons.org • http://www.opensourcecms.com • http://www.w3.org/RDF • http://semanticweb.org/wiki/Main_Page Správa digitálního obsahu v organizacích
… když se jedná primárně o čísla Datawarehouse Správa digitálního obsahu v organizacích
Pojmy • Datawarehouse – sklad dat oddělený od transakčních systémů. Určen pro analýzu dat • OLAP - Online analytical processing – online prohlížení uložených dat s možností dril-down Správa digitálního obsahu v organizacích
Kdy se hodí • Pokud potřebujeme organizovat velké množství záznamů číselného charakteru • Př: prodeje zboží, návštěvy na webu, …. • Pokud potřebujeme tato data analyzovat • Různé pohledy • Seznam prodejů po letech dle regionů • Seznam dle produktových kategorií a pak regionů Správa digitálního obsahu v organizacích