1 / 56

28 Subat 2007

28 Subat 2007. 2. HAYATBOYU ?GRENME PROGRAMI (2007-2013). 28 Subat 2007. 3. Leonardo da Vinci=LdV (Mesleki Egitim Programi). Rekabet ortamina uyum saglamakYetenekli isg?c? ihtiyacini karsilamak?alisma hayatina katilimi kolaylastirmakIssizlik oranini azaltmak ?zereAB'ye ?ye ve aday 31 ?lkede uygulanmaktaolan Mesleki Egitim Programlarinin b?t?n?d?r..

edaline
Download Presentation

28 Subat 2007

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

    1. 28 Subat 2007 1

    2. 28 Subat 2007 2 HAYATBOYU ÖGRENME PROGRAMI (2007-2013)

    3. 28 Subat 2007 3 Leonardo da Vinci=LdV (Mesleki Egitim Programi) Rekabet ortamina uyum saglamak Yetenekli isgücü ihtiyacini karsilamak Çalisma hayatina katilimi kolaylastirmak Issizlik oranini azaltmak üzere AB’ye üye ve aday 31 ülkede uygulanmakta olan Mesleki Egitim Programlarinin bütünüdür.

    4. 28 Subat 2007 4 Leonardo da Vinci (Mesleki Egitim Programi) KAPSAMI: Hazirlik Egitimi Hizmet Içi Egitim Yasam Boyu Mesleki Egitim

    5. 28 Subat 2007 5 Leonardo da Vinci (Mesleki Egitim Programi) HEDEFLERI: Kisilerin, özellikle gençlerin, temel mesleki egitim sürecinde beceri ve yeterliliklerini arttirmak Teknolojik gelisim ve beraberinde gelen degisimi güçlendirmek, gelismelere uyum saglamak Sürekli mesleki egitimde ve hayat boyu beceri ve yeterlilikler kazanma konusunda kaliteyi yükseltmek ve buna erisimi iyilestirmek

    6. 28 Subat 2007 6 Leonardo da Vinci (Mesleki Egitim Programi) HEDEFLERI: Mesleki egitimin yenilesme sürecini özendirmek Üniversiteler dahil mesleki egitim kurumlari ile isletmeler (özellikle KOBI'ler) arasindaki isbirligini arttirmak

    7. 28 Subat 2007 7 Leonardo da Vinci (Mesleki Egitim Programi) HEDEF KITLE: Her düzeydeki (üniversiteler dahil) mesleki egitim kuruluslari ve egitim merkezleri Arastirma merkezleri ve enstitüler Yerel yönetimler Isletmeler ve KOBI’ler

    8. 28 Subat 2007 8 Leonardo da Vinci (Mesleki Egitim Programi) YARARLANICILAR: Temel mesleki egitim almakta olan kisiler Yüksek Ögrenim Görenler Yeni mezunlar, ise yeni baslayanlar, is arayanlar

    9. 28 Subat 2007 9 Leonardo da Vinci (Mesleki Egitim Programi) YARARLANICILAR: Is dünyasindaki insan kaynaklari yöneticileri Egitimciler ve mesleki rehberlik uzmanlari Mesleki egitim programi planlayicilari ve yöneticileri

    10. 28 Subat 2007 10 Hareketlilik Yenilik Transferi için Çok Tarafli Projeler Aglar Destekleyici Faaliyetler

    11. 28 Subat 2007 11 1. Hareketlilik (Mobility) Mesleki egitim almakta olanlarin veya mesleki egitimden sorumlu kisilerin AB’den saglanan hibeleri kullanarak belirlenen mesleki amaçlar dogrultusunda AB’ye üye bir ülkedeki mesleki egitim kurumu ya da isletmeye belirli süreler içerisinde gönderilmesidir.

    12. 28 Subat 2007 12 Hareketlilik Proje Türleri Temel Mesleki Egitim (IVT=initial vocational training) Is Hayatindaki Kisiler (PLM=people in the labour market) Mesleki Egitici ve Ögreticiler (VETPRO= vocational education in a professional level)

    13. 28 Subat 2007 13 Temel Mesleki Egitim (IVT) Temel mesleki egitim görmekte olanlarin baska bir katilimci ülkedeki ev sahibi kurulus bünyesinde aldigi egitim ya da katildigi çalisma tecrübesidir. Proje süresi: 2 yil Hareketlilik süresi: 2-39 hafta

    14. 28 Subat 2007 14 Is Hayatindaki Kisiler (PLM) Yeni mezunlar, aktif olarak çalisanlar, issizler Proje yararlanicilarinin seçilen mesleki konularla ilgili olarak AB’ye üye bir ülkede yeralan kurum/kurulus ya da isletmede aldigi egitim/staj ya da katildigi egitim tecrübesidir.

    15. 28 Subat 2007 15 PLM Proje süresi: 2 yil Hareketlilik süresi: 2-26 hafta

    16. 28 Subat 2007 16 VETPRO Mesleki Egitimde Yeralan Profesyoneller: Egitimci, ögretmen, rehber, egitim plancisi, kariyer rehberleri, danisman kuruluslar Proje Süresi: 2 yil Hareketlilik süresi: 1-6 hafta

    17. 28 Subat 2007 17 Hareketlilik Projeleri Hareketlilik için hazirlik ziyareti amaciyla 1 hafta Tüm hareketlilik projelerinde AB’ye tam üye bir ülkenin proje ortagi olarak bulunmasi gereklidir

    18. 28 Subat 2007 18 Hareketlilik Projelerinin Tasimasi Gereken Ortak Özellikler Dil ve kültürel hazirlik Amaç, içerik ve yurtdisinda kalis süresi açisindan önceliklere uyumluluk Pedagojik organizasyon ve hazirlik Kazanimlarin validasyonu *Hareketlilik sürecinde yararlanicilar için Europass Mobility !

    19. 28 Subat 2007 19 LdV Hareketlilik (Türkiye 2006) Basvuru sayisi : 2572 Bütçe: 8.287.000 Euro Yararlanici sayisi: 4095

    20. 28 Subat 2007 20 LdV Bütçesi (2007) Toplam 15 milyon Euro IVT %30 PLM %20 VETPRO %15 Yenilik Transferi projeleri %35

    21. 28 Subat 2007 21 2. Çok Tarafli Projeler (Multilateral Projects) Ülke Merkezli Projeler: Yenilik Transferi, Ortaklik Projeleri (2008’den itibaren) AB Komisyonu Merkezli Projeler: Yenilik Gelistirme, Ag Gelistirme

    22. 28 Subat 2007 22 Çok Tarafli Projelerin Öncelikleri VET sistem ve uygulamalarinin kalitesinin yükseltilmesi VET’de ögretici ve egiticilerin bilgi, deneyim ve kalitelerinin yükseltilmesi Yenilikçi “e-learning” içerigi VET için kredi transferi (ECVET) Non-formal ve informal ögrenimin validasyonu Proje süresi: 1-2 yil

    23. 28 Subat 2007 23 Çok Tarafli Projelerin Temel Özellikleri Ihtiyaç analizi: Bir ürün, araç veya metodun tasarlanmasi ve gelistirilmesi, ilgili hedef gruplarin ihtiyaçlarinin tanimlanmasi ve gerekçelerin açiklanmasina dayanmalidir. Ürün, araç ve metot gelistirme: Bir mesleki egitim veya rehberlik ürün, araç veya metodun tasarlanmasi ve gelistirilmesi, bu alanda faaliyet gösteren ortaklar arasinda isbirliginin ve potansiyel kullanicilarin aktif katilimini içermelidir. Deneme asamasi Bütün proje tekliflerinde, tasarlanan ürün, araç ya da metoda yönelik olarak tüm taraflarin da içinde yer alacagi bir deneme asamasi için hazirlik bulunmalidir. Bu asamadan çikarilacak sonuçlar, projenin sonraki asamalari için yol gösterici olmalidir. Sonuçlarin yayginlastirilmasi Bütün proje tekliflerinde sonuçlarin yayginlastirilmasi faaliyetlerin baslangicindan itibaren göz önünde bulundurulmali, proje sürecinde muhtemel kullanicilardan alinan geri bildirimler göz önünde bulundurulmalidir.

    24. 28 Subat 2007 24 Yenilik Transferi Projeleri Yenilik transferi nedir? Farkli içeriklerde gelistirilmis yenilikçi ürün, araç, yöntem ve uygulamalarin ulusal ihtiyaçlara dilsel, kültürel ve hukuki açilardan adaptasyonu.

    25. 28 Subat 2007 25 Yenilik Transferi Projeleri Biri AB üyesi olmak üzere en az iki farkli Avrupa ülkesinden ortaklik Azami LdV katkisi proje giderlerinin %75’i Proje basina en fazla 150.000 euro/yil hibe En az 1, en çok 2 yillik proje

    26. 28 Subat 2007 26 3. Aglar (Networks) Proje süresi: 3 yil Proje öncelikleri: Çok Tarafli Proje önceliklerinin aynisi

    27. 28 Subat 2007 27 4. Destekleyici Faaliyetler (Accompanying Measures) Proje süresi: 1 yil LdV projelerindeki tematik izlem, iletisim ve sonuçlarin yayginlastirilmasina yönelik aktiviteler

    28. 28 Subat 2007 28 Tüm LdV Projelerinde Degerlendirme Kriterleri Çalisma programi ve uygulanacak yöntemlerin kalitesi Yenilikçi karakter Konsorsiyumun kalitesi Avrupa niteliginde katma deger saglamasi Maliyet/Yarar orani Sonuçlarin uygunluk ve etkinligi Sonuçlarin yaygilastirilmasi ve uygulanmasina yönelik planin kalitesi

    29. 28 Subat 2007 29 LdV Programinin Maddi Katkilari Proje yönetim-izleme harcamalari Seyahat Beslenme ve barinma Hazirlik (pedagojik, dil ve kültürel)

    30. 28 Subat 2007 30

    31. 28 Subat 2007 31

    32. 28 Subat 2007 32

    33. 28 Subat 2007 33

    34. 28 Subat 2007 34

    35. 28 Subat 2007 35

    36. 28 Subat 2007 36

    37. 28 Subat 2007 37

    38. 28 Subat 2007 38 Pilot Projeler (Örnek) CHLASTS - Chemical Laboratory Safety Training System (2002) GENIAL - Gene technology in training and laboratory (2001) Biotechnology: from academic research to starting a company (2000) EURO-BIOCOMPETENCIES – Eurocompetencies transfer in Vocational Guidance for Young Specialists in the Bioscience Field (2000)

    39. 28 Subat 2007 39

    40. 28 Subat 2007 40 Proje Teklifleri Transfer edilecek proje ararken: -Tamamlanmis projeler -Baska AB fonlarini kullanan projeler Çalisma Konusuna Göre: -“Compendium” taramasi -Ortak Arama Veritabanini kullanarak -LdV konusunda çalisan özel organizasyonlar ile temas

    41. 28 Subat 2007 41

    42. 28 Subat 2007 42 LdV ile Ilgili Web Adresleri Genel Bilgi ve proje formlari http://www.leonardo.gov.tr http://ec.europa.eu/education/programmes/llp/structure/leonardo_en.html http://eacea.ec.europa.eu/static/en/llp/infodays_en.htm

    43. 28 Subat 2007 43 Proje Basvurulari LdV projelerine bireysel basvuru yapilamaz; tüzel kisilikler adina basvurulabilir Hareketlilik, Yenilik Transferi ve Hazirlik ziyareti amaçli projeler için Ulusal Ajans Yenilik Gelistirme ve Aglar için AB EA’ya (Executive Agency) basvuru yapilmalidir Son basvuru tarihi: 30 Mart 2007

    44. 28 Subat 2007 44 Ortak Bulma ve Proje Hazirlama Tamamlanmis Projeler Katalogu (Compendium) http://europa.eu.int/comm/education/programmes/leonardo/new/compacc_en.html Iyi Proje Uygulamalari Veritabani (Good Practices Database) http://leonardo.cec.eu.int/bp/

    45. 28 Subat 2007 45

    46. 28 Subat 2007 46

    47. 28 Subat 2007 47

    48. 28 Subat 2007 48

    49. 28 Subat 2007 49

    50. 28 Subat 2007 50

    51. 28 Subat 2007 51

    52. 28 Subat 2007 52

    53. 28 Subat 2007 53 Leonardo da Vinci Programinin Karsilastirmasi

    54. 28 Subat 2007 54 LdV (PL2)?Erasmus Programi (Yüksek Ögrenim Görenler) Meslek Yüksek Okullari Ögretim programlari geregi, staj yapma zorunlulugu bulunan 4 yillik lisans egitimi veren yüksek ögretim kurumlari, Yüksek Lisans ve Doktora programlarina devam eden ögrenciler Ev sahibi kuruluslar: Isletmeler ! Yerlestirme süresi: 13 – 52 hafta

    55. 28 Subat 2007 55 2000-2006 B Tipi Projeler: Pilot, Dil Yeterliligi, Ülkelerarasi Aglar C tipi Projeler: Basvuru Kaynaklari, Konulu Faaliyetler

    56. 28 Subat 2007 56

    57. 28 Subat 2007 57 Hayatboyu Ögrenme Programina Geçis 1995-1999 I.Dönem 2000-2006 II.Dönem (Socrates) 2007-2013 III.Dönem (Longlife Learning Programme= LLP)

More Related