180 likes | 373 Views
PLATENÝ WEBINÁR Nefinančná motivácia podriadených. Čo sa dozviete v tejto prezentácií: Kto? - Lektori Čo? - Témy jednotlivých častí cyklu Kedy? – Termíny konania webinárov Začo? - Ceny a zľavy Ako? - Spôsob platby. 1. Kto? - Lektori . • VŠ odbor Vzdelávanie dospelých
E N D
PLATENÝ WEBINÁR Nefinančná motivácia podriadených
Čo sa dozviete v tejto prezentácií: • Kto? - Lektori • Čo? - Témy jednotlivých častí cyklu • Kedy? – Termíny konania webinárov • Začo? - Ceny a zľavy • Ako? - Spôsob platby
1. Kto? - Lektori • VŠ odbor Vzdelávanie dospelých • 8-ročná prax v oblasti ľudských zdrojov • 5-ročná prax v tréningovej a lektorskej činnosti Charakteristika: profesionálny HR špecialista, ktorý vie zistiť silné a slabé miesta (kandidátov, pracovníkov alebo systémov) a navyše vie navrhnúť a implementovať efektívne riešenia a zmeny do praxe Mgr. Jarmila Cecková HR špecialista a tréner
1. Kto? - Lektori • Viac ako 15-ročná prax v predaji • 8-ročná prax v tréningovej a lektorskej činnosti • Niekoľko ročná manažérska prax • 5-ročná prax v oblasti ľudských zdrojov Charakteristika: profesionálny tréner z praxe, ktorý má skúsenosti a navyše vie namotivovať a natrénovať účastníkov tak, aby použili v praxi, čo sa naučili na tréningu Ing. Jelena Polašková Biznis-tréner
Nefinančná motivácia podriadených Väčšinou, keď ponúkame tento tréning, manažéri neveria, že je možné motivovať ľudí inak, ako peniazmi. Štatistika – len 5 % ľudí sú samomotivátori !!! Ostatných TREBA motivovať! Ak máte podriadených – musíte ľudí motivovať! Otázka znie – čím a ako?
Nefinančná motivácia podriadených • Princíp fungovania vonkajšejmotivácie (stimulácia): „Pracujem, pretože zato DOSTANEM ...“ • Princíp, na ktorom je založená vnútorná motivácia: „Pracujem, pretože to CHCEM robiť“. • Otázka znie: „Čo treba urobiť, aby ľudia CHCELI pracovať?
Nefinančná motivácia podriadených Dr. Ichak Adizes je jedným z popredných svetových odborníkov na zvyšovanie výkonnosti firiem cez zásadné zmeny. Za posledných 40 rokov pracoval s niektorými z najväčších organizácií na svete a radil mnohým hlavám štátov. Jeho 35-ročná skúsenosť tvorí základ jedinečnej metodológie, ktorú Dr. Adizes vytvoril, aby dokázal urýchliť zmeny v organizáciách rôznych veľkostí vo všetkých etapách ich životného cyklu. Táto metodológia bola úspešne otestovaná v tisíckach organizácií v 40 krajinách (na rôznych stupňoch rozvoja) - od stoviek spoločností až po vládne inštitúcie. Informácie, ktoré sa dozviete na webinári, sú unikátne a ihneď použiteľné v praxi
Nefinančná motivácia podriadených Ichak Kalderon Adizes, PhD.: Motivácia = výsledky zmien – „cena“ Ak máte záujem o webináre na tému: „10 etáp životných zmien firmy podľa Adizesa“, napíšte do nám na info@personalcentrum.sk (budeme vás informovať o termínoch)
Nefinančná motivácia. Prečo ju používať v praxi • Hotové šablóny nefinančnej motivácie sú výsledkom 15-ročnej praxe v rôznych firmách a spoločnostiach • Vieme poskytnúť podporu po ukončení webinára • Kurz je reálne použiteľný v praxi! • Nefinančná motivácia je technológia budúcnosti, ktorú sa naučíte ako prví!!! • Výsledkom jej použitia budú spokojní pracovníci a zvýšenie efektivity práce • Ľudia začnú vymýšľať nové riešenia pracovných záležitostí • Riadiaci pracovníci, manažéri budú presne vedieť čo a prečo robiť, aby oveľa lepšie a kvalitnejšie riadili svoje tímy
Nefinančná motivácia. Prečo ju používať v praxi 8. Systém nefinančnej motivácie pravidelne a neustále buduje a zvyšuje sebahodnotu človeka, výsledkom čoho je zvýšená motivácia pre prácu 9. Pracovníci budú pokojní a budú vedieť, čo majú robiť krok za krokom 10. Prípadný neúspech a odmietnutie budú zvládať ľahšie a nebudú koncentrovať svoju pozornosť na neúspechy 11. Pomáha aj doma - v rodine, s deťmi, v osobnom styku – a keď je v rodine všetko OK, rastie produktivita 12. Keď budú vnútorne presvedčení o správnosti toho, čo robia – nebudú emocionálne ovplyvnení a množstvo práce porastie
Nefinančná motivácia. Prečo ju používať v praxi 13. Budú poznať vedomé kroky, čo s čím súvisí a prečo je to tak, v dôsledku čoho si budú istejší v práci 14. Pracovníci sa nemôžu na nič vyhovárať (to neviem, to nemôžem ...) 15. Zaktivizuje sa vnútorný pocitový potenciál človeka 16. Znižuje sa konfliktnosť na pracovisku a v osobnom živote 17. Zvyšuje sa sebahodnota a následne sa zvyšuje viera v seba, svoje schopnosti, úspech Informácie, ktoré sa dozviete na webinári, sú unikátne a ihneď použiteľné v praxi
2. Čo? - Témy jednotlivých častí cyklu 1. Nefinančné motivátory - 5 typov uznania + 10 prakticky overených spôsobov nefinančnej motivácie • Motivačná teória F. Herzberga v praxi (podľa PhDr. Žanny Zavialovej) + 10 prakticky overených spôsobov nefinančnej motivácie 3. 4 štýly riadenia podľa Dr. Adizesa + 10 prakticky overených spôsobov nefinančnej motivácie 4. 7 častí môjho motivačného plánu – hĺbkový rozhovor s podriadeným + 10 prakticky overených spôsobov nefinančnej motivácie Informácie, ktoré sa dozviete na webinári, sú unikátne a ihneď použiteľné v praxi
3. Kedy? – Termíny konania webinárov • 2.6.2011 • 9.6.2011 • 16.6.2011 • 23.6.2011 od 19:00 – 20:30 Vždy vo štvrtok Tešíme sa na vás Informácie, ktoré sa dozviete na webinári, sú unikátne a ihneď použiteľné v praxi
V cene dostanete od nás Vypracujeme vám test na motiváciu – dozviete sa, čo je vás motivuje v práci
V cene dostanete od nás Nahrávky webinárov: napríklad, keď sa nemôžete zúčastniť v nejakom termíne, viete si to prehrať doma, kedy potrebujete a vzdelávate sa, takže vám nič neujde
3. Začo? - Ceny a zľavy Za 4 webináre (celkom 6 hod) – 300 € Zľavy (pri prihlásení): • do 1.6.2011 – jeden webinár v cene = 225€ Cena objednania 1 samostatnej časti – 75 € Na požiadanie vám vystavíme faktúru. Ak máte akékoľvek otázky, kontaktujte nás
Kontaktujte nás!!! Píšte nám: info@personalcentrum.sk Volajte : • Ing. Jelena Polašková 0917 762 755 • Mgr. Jarmila Cecková 0907 774 318