1 / 13

Handleplaner 2010-2012 Repræsentantskabsmøde den 8. juni 2012

Handleplaner 2010-2012 Repræsentantskabsmøde den 8. juni 2012. Handleplaner 2011-12 - Status. 54 aktiviteter i alt heraf 9 nye 43 udvikling afsluttet – 15 videreføres 7 er i gang og afsluttes i 2012 4 er omlagt 1 nedlagt. Handleplaner afsluttet men videreføres.

fausta
Download Presentation

Handleplaner 2010-2012 Repræsentantskabsmøde den 8. juni 2012

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Handleplaner2010-2012Repræsentantskabsmøde den 8. juni 2012

  2. Handleplaner 2011-12 - Status • 54 aktiviteter i alt heraf 9 nye • 43 udvikling afsluttet – 15 videreføres • 7 er i gang og afsluttes i 2012 • 4 er omlagt 1 nedlagt

  3. Handleplaner afsluttet men videreføres • Internet, ekstranet, intranet • Målrette kompetenceudvikling • Styrket markedsføring af boliger • Billigere indkøb • Energirigtigt byggeri

  4. Handleplan afslutte • Lang række standarder for møder • Markedsføringsprodukter • Beboerbudget og regnskab • Koncept regionale virksomhedsnævn

  5. Domea 2015 • Øge produktiviteten med 20% > prisen 20% ned • Vokse med 20% > beholdealle medarbejdere

  6. Back to basic Forenkling, forenkling, forenkling Visionen Domea 2015 Lokal er udgangspunkt • Hvilke produkter + differentiering? • Hvordan vi udfører? • Digitalisering • Selvbetjening • Automatisering Super effektivt back office

  7. Lokal er udgangspunkt • Videre udvikling af værdi: • Vi er nærværende • Styrke samspillet mellem lokale ejendomskontorer og administrationen • Synergi og momsbesparelse

  8. Back to basic • Basispakke – kun det nødvendige og uden den del der lægges på ejendomskontoret • Tilkøbe efter behov • Reelt frit valg af administrationsydelser • Helt afgørende at vi får 100% afstemning af forventning og behov • Bestyrelserne ved hvad der er bedst

  9. Digitalisering • Selvbetjening • Automatisering • Mange flere muligheder for selvbetjening – service 24 timer 7 dage om ugen • Fx opskrivning, diverse tilladelser, digitalt bestyrelsesarbejde osv. • Mest mulig automatisering af administrationen • Fx indberetning af regnskaber, automatisk periodisering, elektroniske fakturaer, digitalt flyttesyn

  10. Super effektivt back office • Hvordan effektiviserer vi produktion af regnskaber, budgetter og forbrugsregnskaber • Hvordan gør vi registrering og betaling af fakturaer sikrere og nemmere • Har vi (kun) de nødvendige ekspertfunk- tioner, og hvordan får vi vores store viden delt bedst muligt med alle medarbejdere og bestyrelser

  11. Mulighederne er identificeret • Hvordan udnyttes mulighederne • Mange bestyrelsesmedlemmer, medarbejder på ejendomme og i administration involveres • Bestyrelsen træffe beslutning i slutningen af året • Vi offentliggør hovedindholdet af Det ny Domea primo 2013 • Vi tager rundt og drøfter Det ny Domea på regionsmøder i hele landet • Herefter forestår et kæmpe arbejde over et – to år med at realisere Det ny Domea • Men vi regner allerede med at gevinsterne begynder at komme fra 1. halvår 2013

  12. Tænke os godt om • Vi skal involvere vores kunder/bestyrelser • Stor omhu ved udformning af alle vores processer og struktur • Stor indsats for at uddanne alle medarbejdere • Tilbud om kurser, hvis bestyrelser selv vil påtage sig opgaver

  13. Vi skal bygge en fælles kultur • Mere lokalt, • Reel valgfrihed, • Bestyrelserne/kunderne bestemmer • Konkurrencedygtig på pris og kvalitet

More Related