Внутренние тренеры в FMCG

1. Внутренние тренеры в FMCG Богданова Галина Менеджер по развитию ресурсов 6е заседание Клуба Директоров Учебных Центров Москва, 8 сентября

2. DANONE. Базовая информация В мире: № 1 Свежие молочные продукты; № 1Вода; № 2Сладкое печенье Создание Группы: 1973 год 120 Стран Количество сотрудников в мире: 88,000 Количество менеджеров: 9,000 Количество International менеджеров: 450 Продажи 2005 Галина Богданова

3. DANONE. M&A (с 1996) Scandinavia United-Biscuits Fazer Poland UK Delicja-Wedel Bakoma JV San Benedetto United-Biscuits Zywiec Zdroj Canada Russia Benham United Biscuits Shape Naya Patrimoine des Eaux du Québec Sparkling Spring Water Chock&Rols Turkey Japan Hayat Tikvesli Birtat Flora Su Italy Algeria USA China Calpis Ajinomoto JV Kirin Alkali Lon Czech Rep. United-Biscuits Aquapenn Lifeway Mac Kesson Stonyfield Danone Djurdjura HealthRobustAquarius Opavia LU Egypt Morocco Hungary JV Biscuits Groupe Rachid Bimo Leader Food Sotherma Mexico Györi Keks JV San Benedetto Malaysia Pureza Aga Tunisia United-Biscuits Stial Delice Sotubi Brazil Saudi-Arabia Colombia Indonesia Campineira Al Safi Galletas Noel Aymore Paulista Aqua Argentina South Africa Logistica Serenissima Uruguay New Zeland / Australia Clover Salus Fresh Dairy Products Frucor Water Biscuits and Cereal Products Asia-Pacific Галина Богданова

4. DANONE. Базовая информация В России: ИСТОРИЯ и ГОГРАФИЯ: 1992 г. - Магазин (Тверская, 4) 1995 г. - Завод в г. Тольятти 2000 г. - Завод в Чехове 15 Дистрибуционных Центров ЛЮДИ: Сотрудники: 2300 человек Менеджерский состав: 174 человека Галина Богданова

5. Подход к обучению Программа для менеджеров высшегозвена Группа ДанонфункциональныеEXCELLANCE Менеджерские навыкиEXCELLANCE Компьютерные/языковые Построение команд Программа для менеджерского состава SENIOR Группа-Данон функциональныеосновнойуровень Данон-Россия Менеджерскиеосновной уровень Компьютерные/языковые Локальные функциональные тренинги JUNIOR “Made in Danone”: -Введение в должность -Данон учит Данон Functional Локальные тренинги менеджерских навыков Локальные функциональные тренинги Компьютерные/языковые или Новички (1-ый год) Менеджерские тренинги Функциональные тренинги Компьютерные/языковые курсы “Сделано в Данон-Россия”

6. Университет Данон Master of Communication Presentation skills Negotiation skills People Management Project Management 1st STEP Programs EVOLUTION Communication skills Self management Danone Teaching Danone Today for Tomorrow Growing HIRIS training Finance for Non-Finance Labour Code Interviewing Skills Train the Trainer Sequoia Личная Эффективность Management & Leadership skills Projects skills Coaching Change management 2nd STEP Programs ODYSSEE Working with audience Master of Negotiation Situational Leadership Odyssee Developer Creativity & PSDM Meeting / Workshop Animation Project Leadership Induction (Orientation & Deep Diving) PC skills MS Word MS Excel MS Power Point MS Access MS Project MS Visio Lotus Notes Languages English French Russian Functional trainings Local trainings Filieres

7. Внутренние тренинги Обязательные: Today for Tomorrow Growing ODYSSEY Developer Финансы для не-финансистов HIRIS тренинг Sequoia В зависимости от потребности: NEW ТК РФ и процедуры Навыки интервью Управление Проектами Галина Богданова

8. Внутренние тренинги КОММЕРЧЕСКИЙ ОТДЕЛ МенеджерыТорговые представители Супервайзеры Знание продукта Общий подход Супервайзер Навыки продаж Супервайзер ТМ Галина Богданова

9. Внутренние тренинги HR-тренингиФункциональные тренинги ODYSSEY Developer Финансы для Не-финансистов Навыки интервью Sequoia HIRIS тренинг Управление Проектами ТК РФ и процедуры Галина Богданова

10. Внутренние тренеры Решение: Тренинг Тренеров Галина Богданова

11. Внутренние тренеры • Целевая аудитория: • Любой менеджер проводящий тренинг-сессии • Цели: • Участник будет способен… • Подготовить тренинг-сессию • Создать и поддерживать мотивацию в группе и обеспечить позитивный настрой • Создать условия, способствующие обучению • Управлять обучающими инструментами и методами • Развивать конструктивное сотрудничество между участниками • Управлять критическими ситуациями в группе • Подводить итоги и оценивать результаты тренинг-сессии • Развитие компетенций: • Развитие сотрудников • Ориентация на качество • Создание эффективных команд • Эффективная работа в стрессовых ситуациях (Displays resilience, determination and flexibility) Галина Богданова

12. Внутренние тренеры Педагогика: 2х-дневный интерактивный семинар, содержащий большое количество ситуационных упражнений (до 80%) • День 1 • Создание мотивации во взрослой группе • Активное слушание • Управление отношениями с участниками (Часть 1) • Использование различных обучающих техник • Управление отношениями с участниками (Часть 2) • День 2 • Управление критическими ситуациями в группе • Овладение соответствующими ситуации обучающими техниками (с учетом индивидуальных отличий тренера) • Персональный План Действий Галина Богданова

13. ВОПРОСЫ Богданова Галина ООО Данон Индустрия Тел: +7 495 777 90 40, доб. 4480 E-mail: galina.bogdanova@danone.com Галина Богданова