120 likes | 340 Views
Visie Verbindingsdienst 2020 “ We deliver Information Dominance”. Inhoud. Introductie Waar staan we nu als Verbindingsdienst? Huidige visie Waarom een nieuwe visie Nieuwe Visie Verbindingsdienst 2020 “ We deliver Information Dominance” Hoofdlijnen van deze nieuwe visie Taken
E N D
Visie Verbindingsdienst2020“We deliver Information Dominance”
Inhoud • Introductie • Waar staan we nu als Verbindingsdienst? • Huidige visie • Waarom een nieuwe visie • NieuweVisie Verbindingsdienst 2020 • “We deliver Information Dominance” • Hoofdlijnen van deze nieuwe visie • Taken • Hoe nu verder? • Afsluiting & Vragen
Waar staan we nu als Verbindingsdienst? • Huidige visie: • “huidige visie verbindingsdienst midden jaren negentig met als motto van transporteur naar Commandovoerings-ondersteuning.
Waarom een nieuwe visie? • Ontwikkeling van onze omgeving • Belang van informatie: ontsluiting en -bescherming als onderdeel van commandovoering neemt snel toe: - Complexe landoperaties in een Joint en Combined en Interagency omgeving. - Militair opereren in een “transparante”, door nieuwe media gedomineerde wereld - Cyber
Visie Verbindingsdienst 2020 “We deliverInformationDominance.” “Het Wapen van de Verbindingsdienst levert een essentiële bijdrage aan vechten voor vrede en vrijheid. Dat doen we door het leveren van InformationDominance. Dit is het transport, beheer en ontsluiten van informatie. Hiermee versterken wij het verbindend karakter van de commandovoering tussen de functies van militair optreden waarbij wij ons ondersteunend karakter behouden.”
Veranderingen uitbuiten • Van CLAS naar Landoptreden • Normen, waarden en overtuigingen • Alle functies van militair optreden invullen • Personeel als centrale en bepalende factor • Doctrine, Eenheid van opvatting en werkwijze • Gereedstelling en kwaliteit Vbdpersoneel • Actieve bescherming informatiedomein
Taken Verbindingsdienst • Informatieverspreiding • Contra-informatieverspreiding • Offensieve en Defensieve Informatiebescherming • Overige Verbindingsdiensttaken
Hoe nu verder? • Aangepaste overlegstructuur: • Maandelijks Kolonelsberaad • Gebrevetteerdenoverleg als denktank • Wapeninformatiedagen • Doctrineontwikkeling binnen: • Land Warfare Centre – Land Training Centre • Kennis Centrum of Expertise Centrum • Aangevuld met expertise bij eenheden • Coordinatie door School Verbindingsdienst • Aanwijzen van Autoriteit VBDD: C-SVBDD
Personeel • Bevorderen saamhorigheid en gepaste trots Actieve rol van lijnfunctionarissen en functionele chefs • Ontwikkelen functiehuis Officieren en Onderofficieren verbindingsdienst binnen de nieuwe OTK Visie • Actieve sturing voor vulling essentiële functies • Een leven lang leren • Kiezen voor een specialisme voor FPS fase 3
Opleiding, Training en Kennis • Reciproke ondersteuning 101 CISbat en CISBn • Sturen op roulatie personeel tussen C2Ost elementen, Bataljons en School • Trainingsmomenten in oefenplanning voor: -C2Ost groepen en PVE CIS -OCE is CLAS Hoofd IV/CIS -LDO is C van een van de bataljons Teneinde specifieke kennis te waarborgen in de C2Ostketen • Borgen en vastleggen LessonsLearned/Identifieden vervolgens dit toepassen!
Tot Slot • De Verbindingsdienst wordt vormgegeven door haar personeel. • Wij Verbindelaren zijn verantwoordelijk voor het wel en wee van ons Regiment. Wat we uitstralen, wat we presteren en de wijze waarop er gedacht wordt over de Verbindingsdienst. • Om deze visie te verwezenlijken is een actieve bijdrage van u nodig. Het Wapen, de Wapenoudste of het Regiment rekent daarbij op uw actieve bijdrage!