Észak-alföldi Regionális Fejlesztési és Képzési Bizottság

1. Észak-alföldi Regionális Fejlesztési és Képzési Bizottság

2. Az RFKB működési rendje Illetékességi területén (3 megye) az RFKB meghatározza: • a szakképzés képzési irányait és arányait, • a vonatkozó keretszámokat a térségi integrált szakképző központokra (továbbiakban: TISZK) • a szakmacsoportok, valamint a szakmák szintjére lebontott képzési keretszámokat

3. Az RFKB munkaszervezete, a Titkárság: Az RFKB működését az Oktatási Hivatal regionális igazgatóságainak szervezetében létrehozott munkaszervezet, az RFKB Titkárság segíti. Az RFKB működéséhez szükséges valamennyi munkaanyagot, a munkabizottságokban folyó döntés-előkészítéshez szükséges elemzéseket, előterjesztéseket az RFKB Titkárság készíti, vagy készítteti el.

4. A RFKB összetétele: Tagok • OÉT-ben képviselettel rendelkező országos munkaadói és munkavállalói szövetségek, illetve azok szervezetei: 15 fő • Területi gazdasági kamarák: 2 fő • Oktatási és Kulturális Minisztérium (továbbiakban: OKM): 1 fő • Szociális és Munkaügyi Minisztérium: 1 fő • Állami Foglalkoztatási Szerv: 1 fő • Regionális Munkaügyi Tanács: 1 fő • Oktatási Hivatal: 1 fő • Regionális Fejlesztési Tanács: 1 fő • A szakképzést folytató intézmények fenntartói:3 fő Összesen: 26 fő Valamint tanácskozási jogú delegáltak a minisztériumok részéről: 8 fő

5. Az RFKB szervezete és működéseAz RFKB az alábbi szervezeti struktúrában végzi a tevékenységét:

6. RFKB munkáját segítő szakmai bizottságok Pályázati előminősítő munkabizottság Feladatai: • Pályázati dokumentáció elkészítése, közzététele • Pályázatok adatainak rögzítése, formai értékelése • Javaslattétel a támogatás odaítélésére és annak indoklása • Döntés a benyújtott pályázatokról, a döntés közzététele

8. Pályáztatási tevékenység 1. Nívódíj Az odaítélhető összeg közel 55 millió forint volt 2008-ban a régióban. • Támogatható pályázatok száma: 5 db/régió • Benyújtott pályázatok száma összesen: 5 db • Támogatott pályázatok száma: 4 db • Dél-alföldi Régió 1 db • Észak-magyarországi Régió 1 db • Nyugat-dunántúli Régió 2 db • Jóváhagyott támogatás összesen: 44 130 eFt

9. Pályáztatási tevékenység 2. Decentralizált regionális keret • Az odaítélhető összeg több mint 1 milliárd 250 millió forint volt 2008-ban a régióban. • Összesen 268 db pályázat érkezett be (az előző évitől jóval több volt) • Ebből szakképző intézmény 102 db, járulékra kötelezett 158 db, felsőoktatási intézmény 5 db, és központi képzőhely 3 db volt.

10. Összesített adatok • Ezek közül 167 (62%) nyertes van, a következő megosztásban:   szakképző intézmény 74 db hozzájárulásra kötelezett 87 db felsőoktatási intézmény 3 db   központi képzőhely 3 db • Az elutasításnak (28 db szakképző, 71 db vállalkozói, 2 db felsőoktatási pályázat) többféle oka is volt. (közel 70 esetben formai hiba, emellett adódtak tartalmi problémák is)

11. RFKB munkáját segítő szakmai bizottságok Elemző és stratégiaalkotó, képzési szerkezetet megállapító munkabizottság Feladatai: • Helyzetfelmérés • Célok, prioritások meghatározása, felülvizsgálata • Célok, prioritások összehangolása • Szakképzés irányainak, arányainak és keretszámainak meghatározása

12. ADATGYŰJTÉS Központi Statisztikai Hivatal Magyar Munkaerőpiaci Prognózis Állami Foglalkoztatási Szolgálat Gazdasági KAMARÁK, Munkaadói, Munkavállalói szervezetek (Konzorcium) Regionális Fejlesztési Tanács GAZDÁLKODÓ SZERVEZETEK Munkaerő igény: foglalkozások (FEOR, TEÁOR) RFKB TISZK-ek Szakember kínálat: OKJ (benne: FEOR) NSZFI Oktatási Hivatal Közoktatási Információs Rendszer

13. Kérdőíves felmérés 2008-ban • Országos felmérés, • Összesen 12 800 céginterjú, • On-line rendszerben történő rögzítés, • Lekérdezési lehetőségek,

14. A munka menete • Beiskolázási létszámadatok (2007) rögzítése szakképesítésenként • 2012-es várható kereslet adatainak rögzítése szakképesítésenként • Döntés a szakképesítések besorolásáról a három kategória ( kiemelten támogatott, támogatott, és nem támogatott)

15. Szakképesítések általános minősítése • Kiemelten támogatott – 28 szakképesítés (11 %) ács-állványozó, agrár-közgazdasági és áruforgalmazó technikus, állattenyésztő, ápolási asszisztens, ápoló,automatikai műszerész, épület és építmény bádogos, épületgépész technikus, épületgépészeti csőhálózat-és berendezés-szerelő, gáz-és tüzeléstechnikai műszerész, gazda, gépgyártás-technológiai technikus, gépgyártósori gépkezelő és gépszerelő, gépi forgácsoló, géplakatos, hegesztő, kertész, kőműves, mentőápoló, népi kézműves, pék, pék-cukrász, szerkezetlakatos, szociális gondozó, szociális szakgondozó, tartósítóipari termékgyártó, tejtermékgyártó, villanyszerelő • Támogatott - 172 szakképesítés (66 %) • Nem támogatott - 62 szakképesítés (24 %)

16. TISZK-ben érintett intézmények( már oktatott szakképesítések esetében) • kiemelten támogatott: a 2009/2010-es tanévi beiskolázási létszám nincs korlátozva; • támogatott: a 2009/2010-es tanévi beiskolázási létszám nem haladhatja meg a 2008/2009-es tanévit; • nem támogatott: a 2009/2010-es tanévi beiskolázási létszámot 30 %-kal kell csökkenteni a 2008/2009-es tanévi beiskolázáshoz képest.

17. TISZK-ben érintett intézmények( nem oktatott szakképesítések esetében) • kiemelten támogatott: a 2009/2010-es tanévi beiskolázási létszám nincs korlátozva; • támogatott: a 2009/2010-es tanévi beiskolázási létszám maximum 1 csoport/ osztály; • nem támogatott: a 2009/2010-es tanében ezen szakképesítésre nem iskolázhat be tanulókat.

18. TISZK-ek a régióban Hajdú-Bihar megye • Alföld TISZK Debrecen • Bihari-Sárréti-Hajdúszoboszlói TISZK Hajdúszoboszló (Pálfy István TISZK) • Észak-hajdúsági TISZK Hajdúnánás • EDU-RÉGIÓ NONPROFIT KFT

19. TISZK-ek a régióban Jász-Nagykun-Szolnok megye • Jász-Nagykun-Szolnok TISZK Szolnok Szabolcs-Szatmár-Bereg megye • Nyírségi TISZK Nyíregyháza (Kiemelten Közhasznú Nonprofit Kft.) • Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei TISZK Mátészalka

20. RFKB-projekt" 2009(A 2009. évi felmérés számokban) Kérdőívek típusai: • Cégek szakképzett munkaerő igényének felmérése körülbelül 8000 darab • Fiatal pályakezdők körében végzett kérdőívezés mintegy 3750 darab • Szakértői interjúk hozzávetőleg 250 darab

21. 2009 • Keresletvezérelt szakképzés kialakítása • Koordinált és hatékony intézményrendszer • A megszerzett szakmai tudás feleljen meg a gazdasági szereplők igényeinek • Gyakorlati képzés további erősítése • Gazdasági szereplők szakképzési feladatellátásban való szerepének erősítése • Regionális stratégia kidolgozása