80 likes | 166 Views
ERP (Enterprise Resource Planning). Tujuan. mampu memahami konsep ERP dengan baik . mampu menganalisis permasalahan yang ada dalam perusahaan / organisasi dan membuat usulan yang didasari konsep ERP untuk memecahkannya
E N D
Tujuan • mampumemahamikonsep ERP denganbaik. • mampumenganalisispermasalahan yang adadalamperusahaan/organisasidanmembuatusulan yang didasarikonsep ERP untukmemecahkannya • mampumenyelaraskanpenerapan ERP denganstrategibisnisperusahaan • mampumenjelaskanalternatifproduk ERP yang adadipasarandankelebihansertakekurangannya
PengantarERP • SistemTerintegrasipadaPerusahaan • ModulPaketERP • StrategiEvaluasidanPemilihanPaketSistemERP • ImplementasiSistemERP • EvaluasidanPemeliharaan • EstimatiBiayadanROI • ManfaatImplementasi • Software ERP
Bentukpembelajaran • Lecturing • Discussion • Case Study • Small Group Discussion • Problem Based Learning • Latihan / Tes
DaftarPustaka • Falahah, WawanDhewanto, ERP: Menyelaraskan TI denganStrategiBisnis, PenerbitInformatika, 2007
Penilaian • Kehadiran& Kedisiplinan : 10% • KuisdanTugas : 30 % • UTS : 30 % • UAS : 30 %
Peraturan lain • Selamaperkuliahanakandiberikantugassesuaidenganpokokbahasannya. Tugasbisaberupatugasindividumaupunkelompok. Tugasitusendirijugabisadikerjakandidalamkelasmaupundibawapulang (take home) untukdibahaspadapertemuanselanjutnya. Materitugasadalahpengayaanteori/ wawasantentang Enterprise Resource Planning • Toleransiketerlambatanadalah 30 menit. • Pakaianbebasrapiberkerah, bersepatu. • Segalamacambentukijinketidakhadirandiharuskanmenyertakanbuktisurattertulis yang resmi.