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Sindicalización, empleo y salario real

Sindicalización, empleo y salario real. mbenavente@cncs.com.uy. Mercado de trabajo. TASA ACTIVIDAD = P.E.A/P.M.14. definiciones. TASA DE EMPLEO = OCUP/P.M.14. MENOR DE 14 AÑOS. TASA DE DESEMPLEO = DES/ P.E.A. POBLACIÓN TOTAL. INACTIVA. MAYOR DE 14 AÑOS (P.M.14). DESOCUPADA (DES).

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Sindicalización, empleo y salario real

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Presentation Transcript

  1. Sindicalización, empleo y salario real mbenavente@cncs.com.uy

  2. Mercado de trabajo TASA ACTIVIDAD = P.E.A/P.M.14 definiciones TASA DE EMPLEO = OCUP/P.M.14 MENOR DE 14 AÑOS TASA DE DESEMPLEO = DES/ P.E.A. POBLACIÓN TOTAL INACTIVA MAYOR DE 14 AÑOS (P.M.14) DESOCUPADA (DES) ACTIVA (P.E.A.) OCUPADA (OCUP)

  3. Mercado de trabajo en Uruguay 2005 TASA ACTIVIDAD = P.E.A/P.M.14 = 58.5% TASA DE EMPLEO = OCUP/P.M.14 = 51.3% MENOR DE 14 AÑOS: 613.600 TASA DE DESEMPLEO = DES/ P.E.A. = 12.2% POBLACIÓN TOTAL urbana: 2.784.100 INACTIVA 901.200 MAYOR DE 14 AÑOS 2.170.600 DESOCUPADA 154.900 ACTIVA 1.269.400 OCUPADA 1.114.500

  4. Mercado de trabajo salario Oferta de trabajo salario equilibrio Demanda de trabajo trabajadores

  5. Mercado de trabajo salario Oferta de trabajo desempleo salario fijado salario equilibrio Demanda de trabajo trabajadores

  6. Masa salarial

  7. Elasticidad de la demanda de trabajo salario Oferta de trabajo salario fijado salario equilibrio Demanda de trabajo Demanda de trabajo más inelástica trabajadores

  8. Leyes de Hicks y Marshall • La elasticidad de la demanda de trabajo tiende a ser mayor en el largo plazo. • La elasticidad de la demanda de trabajo será mayor, en general, para los obreros no especializados. • La elasticidad de la demanda de trabajo será mayor para los obreros que para los empleados administrativos (similar) • La elasticidad de la demanda de trabajo de un sector puede estar influida por lo que ocurra en otro sector (política económica) • Ante la existencia de salarios mínimos por encima del de equilibrio, a mayor elasticidad de la demanda de trabajo, mayor desempleo. • A mayor elasticidad de la demanda de trabajo, menor poder sindical.

  9. Leyes de Hicks y Marshall (corolarios de la sexta ley) 6.1 El poder sindical es mayor en actividades con demanda inelástica 6.2 El poder sindical es mayor a nivel agregado que a nivel de empresa 6.3 El poder sindical es mayor en el corto plazo que en el largo plazo 6.4 El poder sindical aumenta cuando existe restricción en el uso de los factores alternativos. LOS ESCAPES DEL MERCADO: COMPETENCIA E INFORMALIDAD

  10. Muchas gracias mbenavente@cncs.com.uy

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