Ing. Ľubomír Maciak Tatranská Kotlina 13. marec 2008

1. Ing. Ľubomír Maciak Tatranská Kotlina 13. marec 2008

2. Vznik osady Tatranská Kotlina • - r. 1881 objavenie Belianskej jaskyne • - r. 1882 založenie osady (so zámerom zriadenia klimatických a vodoliečebných kúpeľov) • - r. 1891 zaradenie medzi liečebné kúpele (zrkadlový kúpeľ a vodoliečebný pavilón, 116 ročná tradícia) • - r. 1890 elektrifikácia osady • - r. 1894 dokončená výstavba pavilónov (S.Belá Kasíno, Zelené Pleso, Poľana a Kriváň) Od r. 1884 – 1910 budovanie cesty do Smokovca

3. Pôvodný lovecký zámoček kniežaťa Hohenloheho v T.K. (vyhorel v r.1981)

4. Vznik liečebného ústavu • - obdobie I. svetovej vojny – úpadok osady • - r.1921 zriadenie prvých 70 lôžok (pre • železničiarov s diagnózou pľúcna tuberkulóza) • - r. 1924 súkromné sanatórium • - od roku 1926 súkromný liečebný ústav pre tuberkulóznych pacientov s celoročnou prevádzkou (Dr. Zelený)

5. Pôvodný vzhľad pavilónu Kasíno

6. Pavilón Spišská Bela (medzivojnové ob.)

7. Pavilón Poľana

8. Pavilón Zelené Pleso

11. Obdobie od roku 1980 • 1.7.1980 – ukončenie liečby tuberkulózy, rozširovanie alergologických vyšetrení, zavádzanie nových procedúr, OLÚRCH • r.1988 – výstavba nového pavilónu Fontána • r.1991 – speleoterapia • r.1993 – samostatný právny subjekt MZ

12. Pohľady do súčasnosti ... • K 1.1.2003 transformácia zariadenia na n.o. • v r. 2006 otvorenie rehabilitačno-relaxačného komplexu „Vodný svet“ • Vybudovanie dvoch počítačových učební, sieť Internetu • V r. 2007 rekonštrukcia sociálnych zariadení • Vybudovanie rodinného apartmánu a 4 bezbariérovych izieb • Certifikát Únie materských centier SR • V r. 2008 otvorenie aromaterapie a oxygenoterapie

13. Hotelové ubytovanie v dvojlôžkových izbách s príslušenstvom, 6 apartmánov, 5 dvojlôžkových bezbariérových izieb Hotelové ubyovanie v dvojlôžkových izbách s príslušends 2 počítačové učebne ( 32 x PC a didaktická t.) Posilňovňa a dve telocvične

14. Realizované investičné projekty: 1.Vodný svet 2.Rekonštrukcia objektu Poľana

15. Exkluzivita Santk, n.o. Rehabilitačné a dychové cvičenia v priestoroch Belianskej jaskyne

16. Projekt ADEPT (2003 – 2004)Administrátor európskych projektov • Cieľ projektu: Zameraný na vzdelávanie mladých nezamestnaných a žien, vracajúcich sa na trh práce pre činnosti a potreby rozvoja, individuálnu motiváciu pre voľbu povolania a pracovné uplatnenie • Aktivity: Kurz 1. Správa majetku obce Kurz 2. Informačné systémy Kurz 3. Základy podnikania Kurz 4. Program rozvoja a projekty obce • Výsledky: - 91 absolventov vzdelávacích kurzov - študijné materiály v knižnej forme - 760 hodín teoretickej a praktickej výuky - 23 analýz využívania majetku obce - 23 podnikateľských plánov - 23 konceptov PHaSR obce a projektov rozvoja obce v rámci aktuálnych výziev

17. Projekt OSA (2005 – 2006)Opatrovateľ a sociálny asistent • Cieľ projektu: Zvýšiť prístup a účasť žien a uchádzačov o zamestnanie s rodinnými povinnosťami na trh práce prostredníctvom vzdelávania v sociálnej a zdravotnej oblasti. Aktivity projektu: 4 vzdelávacie kurzy v 2 cykloch Kurz 1. Sociálno-právne poradenstvo a šírenie informácií Kurz 2. Praktická asistencia a individuálne poradenstvo Kurz 3. Informačné systémy pre sociálnych asistentov Kurz 4. Rodina – riziká a sociálne zázemie opatrovaných Výsledky projektu: - 230 účastníkov z cieľových skupín - 5 študijných materiálov - 1520 hodín teoretickej a praktickej výuky - 12 novovytvorených pracovných miest pre absolventov

18. ProjektIS EQUAL – Opatrenie 4.1(2005-2008)„ Rodina a práca na princípe rovnosti príležitostí vo Východoslovenskom regióne“ • Ciele projektu: 1. Navrhnúť a spracovať metodické a informačné materiály pre cieľové skupiny zamestnávateľov a rodín s dopadom do podnikovej personálnej agendy a programu rozvoja ĽZ. 2. Pripraviť a realizovať vzdelávanie inštruktorov so zameraním na zber, analýzy, spracovanie a šírenie informácií o možnostiach zosúladenia rodinného a pracovného života mužov a žien. 3. Overiť metodické a informačné nástroje u vybraných zamestnávateľov a v rodinách, vyhodnotiť výsledky a navrhnúť stratégiu zvyšovania úrovne rovnosti príležitosti mužov a žien vo vzťahu rodina a práca. 4. Medzinárodne prezentovať získané skúsenosti, nadviazať nadnárodnú spoluprácu a prehodnotiť ďalšiu stratégiu v oblasti zvyšovania úrovne rovnosti príležitosti ... Projekt je v záverečnej etape realizácie

19. Hlavný partner RRA Tatry- Spiš KežmarokProjektu IS EQUAL – Opatrenie 3.1 (2005-2008)„Zvýšenie adaptibility ľudských zdrojov pre trh práce v oblasti cestovného ruchu“ Cieľ projektu: Umožniť dlhodobo nezamestnaným a záujemcom o podnikanie v CR, prostredníctvom dvojtýždenného kurzu prístup k teoretickým i praktickým skúsenostiam a informáciám v oblasti informačných technológií, marketingovej stratégie a problematike cestovného ruchu v znevýhodnených regiónoch SR. Aktivity projektu: 1. 6 kurzov pre 60 účastníkov v trvaní 2 týždňov 2. 10 dňová študijná cesta pre 40 najúspešnejších absolventov vzdelávania vo vybraných destináciách CR v EÚ Výsledky projektu: - 360 absolventov vzdelávania z celého Slovenska - zriadenie a vybavenie dvoch PC učební - vydanie špeciálne publikácie o manažmente prevádzky hotela - vydanie 12 ks špeciálnych študijných zošitov - zriadenie detskej izby, detského átria a služba pestúnky - inovatívne produkty CR, fungujúce partnerstva

20. Poskytujeme: • - liečebné a kúpeľné pobyty cez ZP i pre samoplatcov • - hotelové služby a doplnkové produkty • - rehabilitačné a rekondičné pobyty • - wellnes pobyty pre jednotlivcov a skupiny • - priestory pre firemné podujatia a programy • - vzdelávacie a školiace programy a priestory • - ozdravné a lyžiarske pobyty pre školy • - pobyty a produkty pre seniorov • - špecializované pobyty pre rodiny s deťmi s DMO • - víkendové diagnostické a terapeutické pobyty • - dovolenkové a rekreačné pobyty • - krátkodobé i dlhodobé pobyty podľa osobitných požiadaviek Bližšie informácie na www. santk.sk

21. Ďakujem za pozornosťa prajem všetkým príjemný pobytIng. Ľubomír MaciakSanatórium Tatranská Kotlina, n.o.059 54 Vysoké Tatrytel. 052/446 7675mobil: 0915 852 457e-mail: santk@santk.sk