1 / 5

Effective Java Presentation Workshop

Effective Java Presentation Workshop. ( “FÅP”: First-year Project Course, ITU, Denmark ). Claus Brabrand [ brabrand@itu.dk ]. Konstitutioner. Bedømmelseskriterier for konstitutioner:. Ved eksamen vil vi [især] bedømme konstitutioner efter følgende 8 parametre:

lilah
Download Presentation

Effective Java Presentation Workshop

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Effective JavaPresentation Workshop ( “FÅP”: First-year Project Course, ITU, Denmark) Claus Brabrand [ brabrand@itu.dk ]

  2. Konstitutioner • Bedømmelseskriterier for konstitutioner: • Ved eksamen vil vi [især] bedømme konstitutioner efter følgende 8 parametre: • 1) realitet (i hvor høj grad afspejler konstitutionen jeres reelle gruppearbejdsproces); • 2) præcision(hvor præcise er jeres konstitution); • 3) objektivitet(i modsætning til subjektivitet); • 4) fravær af tautologier(der er ”universelt sande” og dermed reelt set ”intetsigende”); • 5) prævention(hvor meget i er på forkant med problemstillinger); • 6) struktur(hvor meget I strukturerer gruppearbejdet); • 7) sikring af læringsudbytte (alle kommer til at lære alle aspekter/roller – især programmering); og • 8) sikring af egne normer og regler (mekanismer og tiltag ift. dette). Anbefaling: Revidér konstitutionerne på baggrund af kommentarerne samt ovenstående (inden projektstart).

  3. Følg jeres konstitution Følg jeres konstitution: • Hvis den ikke afspejler hvad I gør (eller agter at gøre), så aftal helt eksplicit andre ”spilleregler”, skriv ned hvad det er I gør (eller vil gøre) og få dem på papir; • Så er I mere sikre på at I er enige om hvad I har aftalt (og kan huske det); • I kan gå tilbage og få støtte i konfliktsituationer; • Vi kan bedre vejlede jer (på processen); • I har god dokumentation til jeres procesbeskrivelse; • I har godt udgangspunkt for refleksion over jeres egen proces; og • Husk: ”proces” tæller 40%!

  4. Schedule (formiddag) • Black (Jon, Mads B.A., Nikolaj S., Nikolas, Rene) • Items: [ 01, 09, 17, 25, 33, 41, 49, 57 ] • Presentation: 09:15 - 09:40 • Brown (Aske, Christian T., Joakim, Johannes, Nikolaj D.L.) • Items: [ 02, 10, 18, 26, 34, 42, 50, 58 ] • Presentation: 09:45 - 10:10 • -- 15' pause (10:15 - 10:30) ---------- • Blue (Asger, Lasse, Niels, Søren, Torben) • Items: [ 03, 11, 19, 27, 35, 43, 51, 59 ] • Presentation: 10:30 - 10:55 • Green (Bo, Dorte, Erla, Ida, Kristian K.M.) • Items: [ 04, 12, 20, 28, 36, 44, 52, 60 ] • Presentation: 11:00 - 11:25

  5. Schedule (eftermiddag) • Red (David, Frederik W., Jakob, Hads H.J., Pelle) • Items: [ 05, 13, 21, 29, 37, 45, 53, 61 ] • Presentation: 12:30 - 12:55 • Orange (Janne, Mads T.P., Oliver, Sebastian, Thuy) • Items: [ 06, 14, 22, 30, 38, 46, 54, 62 ] • Presentation: 13:00 - 13:25 • -- 15' pause (13:30 - 13:45) ---------- • Yellow (Frederik J., Mik, Mikkel, Mohammad, Peter A.N.) • Items: [ 07, 15, 23, 31, 39, 47, 55, 63 ] • Presentation: 13:45 - 14:10 • White (Anna, Charlotte, Jesper, Kasper, Peter P.R.): • Items: [ 08, 16, 24, 32, 40, 48, 56, 64 ] • Presentation: 14:15 - 14:40

More Related