400 likes | 539 Views
E NERGI E FFEKTIVISERING. FRÅN ORD TILL HANDLING. Annika Karpfors Torsdag 9 februari 2012, Färjestaden. PUBLIC SECTOR. MUNICIPALITIES KARLSKRONA TORSÅS EMMABODA NYBRO KALMAR MÖRBYLÅNGA BORGHOLM MÖNSTERÅS OSKARSHAMN VIMMERBY. UNIVERSITIES LINNEAUS UNIVERSITY
E N D
ENERGIEFFEKTIVISERING FRÅN ORD TILL HANDLING Annika Karpfors Torsdag 9 februari 2012, Färjestaden
PUBLIC SECTOR MUNICIPALITIES KARLSKRONA TORSÅS EMMABODA NYBRO KALMAR MÖRBYLÅNGA BORGHOLM MÖNSTERÅS OSKARSHAMN VIMMERBY UNIVERSITIES LINNEAUS UNIVERSITY BLEKINGE INSTITUTE OF TECHNOLOGY BEIJING KALININGRAD SULECHOW KAUNAS GDANSK POLITICAL PUBLIC SECTOR Regional County Council Kalmar
COMPANIES Arkitektstudio ROLF MÖLLER AB
BUSINESS AREAS Water Management and Waste Water Treatment Sustainable Building and Urban Planning Industrial environmental technology Healthcare Clean Production Renewable Energy Solutions Recycling & Waste Management
Baltic Sea Region, EU-projects, co-operations, System Solutions, innovation & research & development business and customer oriented morecompaniesinvolved in R&D-projects co-operations betweencompanies solution for resourcesspecialized in fundings, administration, … … Weact : local – regional – national – international FUTURE
SUSTAINABILITY »The overall aim is to hand over to the next generation a societyin which the majorenvironmental problemshave been solved.«
Syftet • Att motivera företag till energieffektivisering • Att företagen ska få information om energikartläggnings-checkarna för att i nästa steg nyttja dem • Att nå ökad samverkan mellan näringsliv och kommuner i energi- och miljöfrågor
Målgrupp • Små och medelstora företag (9 – 249 anställda) i första hand inom tillverkningsindustrin
Enkätundersökning I • Målsättning: • Att klargöra förhållanden som rör energi- användning bland företag i Kalmar län. • Att skapa kontakter/relationer med företag inför projektet Från ord till handling. • Att skapa förutsättningar för uppföljning av projektet.
Enkätundersökning I – 286 svar 286 svar AntalanställdaAntal % 1 - 9 175 61,19% 10 - 49 80 27,97% 50 - 249 19 6,64% 250 - 12 4,20%
Vem har svarat • Borgholms kommun 14 4,90% • Emmaboda kommun 20 6,99% • Hultsfreds kommun 25 8,74% • Högsby kommun 5 1,75% • Kalmar kommun 20 6,99% • Mönsterås kommun 44 15,38% • Mörbylånga kommun 4 1,40% • Nybro kommun 6 2,10% • Oskarshamns kommun 40 13,99% • Torsås kommun 14 4,90% • Vimmerby kommun 82 28,66% • Västerviks kommun 12 4,20%
Några slutsatser • Långt ifrån alla har en energi- eller miljöansvarig på företaget. I synnerhet inte de mindre företagen. • Var tredje företag har med säkerhet kartlagt sin energiförbrukning de senaste två åren. Men långt många fler har genomfört åtgärder i praktiken. • Tillverkande företag ser stor besparingspotential framför sig. • Lägre energikostnader och därmed lönsamhet är de viktigaste incitamenten för företagen. • Tidsbrist och kostnader utgör hinder för företag att energieffektivisera. Många är också osäkra på besparingspotentialen. • - Det finns uppenbarligen ett intresse för projektet Från ord till handling hos respondenterna.
Informationsmöten • 2 videosända möten i Västervik, Oskarshamn, Vimmerby, Mönsterås och Emmaboda • Ca 50 deltagare
Deltagande företag • Emåmejeriet, Hultsfred • Bolundens Fastighets AB, Vimmerby • Oskarshamnsvarvet, Oskarshamn • Press & Plåtindustri AB, Oskarshamn • SAFT Industries AB, Oskarshamn • Mönsterås Metall AB, Mönsterås • Arla Foods AB, Kalmar • Luma Metall AB, Kalmar • Kalmar kommun, Kalmar • EBV Plåt AB, Emmaboda • ITT, Emmaboda • Spring Systems AB, Torås
Aktiviteter • Workshops • Företagsbesök • Coachning • Nattvandringar
Snabba åtgärder • Ta fram ett ”nuläge” • Hur mäter och styr man energiförbrukning? • Goda exempel • ”Hemläxa” • Nattvandring
Klimatsmart produktion med minimalt energislöseriTill hösten • Framgångsfaktorer • Produktutveckling • Energikartläggningschecken • Träffar för erfarenhetsutbyte • Hur går man vidare
9. Har VD ellermotsvarandetagitställning till energieffektiviseringsåtgärdernaiföretaget? AndelsomsvararJa
10. Harmedarbetarnafått information omhur de kansparaenergi? Inga skillnaderavseendeföretagstorlek! Inga skillnaderavseendesektor! AndelsomsvaraJa
Harmedarbetarnafåttutbildning i energieffektivisering? AndelsomsvaraJa
17. Harnisöktenergikartläggningscheck? De tvåföretagensomsöktharfleräntioanställdaochharledningsbeslut. Av de 7 företagensomkantänka sig attsöka check, är fem tillverkande. Fyraav de sjusaknarledningsbeslut.
Vilkenanledningfinnsdetförertföretagattarbeta med energieffektivisering?
Inomvilkaområdenbehövernividtaåtgärderförattsparaenergide närmastetreåren? Storaföretag anger oftareEl ochbelysningänsmå. Tillverkandeföretag anger oftareVärmesystemänövrigaföretag. EnklaenergirådangesoftareavföretagutaLedningsbeslut.
- - 14 personer - 11 personer - 12 personer - 14 personer - 16 personer Vill ha löpande info Vill ha info omcheckar Hjälpattsöka check Gemensammaaktivititeter Utbildningav personal Etablerade kontakter
Någraslutsatser • Engageradeledningar (Harledningsbeslut) verkarförklarabenägenhet till energibesparingaristorutsträckning. • Engageradeledningarfinnssåvälimindresomstörreföretag (enligtegenbedömning) • Tillverkandeföretagharvidtagitfleråtgärder under året. • Främstharåtgärdervidtagitsnärdetgällervärmesystem, el & belysningsamt ventilation. • Kostnadsbesparing/lönsamhetärdetviktigasteskälet till energibesparingsåtgärder. • El ochbelysning, Värmesystem, Enklaenergirådär de viktigasteområdenaframåt. • Fåutbildarienergibesparing. • Nattvandringkräversnabbåterkoppling. • Hälftenvill ha fortsatt information och dialog!
Ledningens syn på energibesparing • Ledningens engagemang • Uppdaterad • Att ha en plan • Individens ansvar • Personalutbildning • Struktur • Öppenhet från ledningens sida • Energiförbrukning måste finnas i någons befattningsbeskrivning
Framtiden • Ekonomi är största drivkraften • Miljötänkande • Kundkrav
KONTAKT Gröndalsvägen 19 B • SE-392 36 Kalmar Telefon: 0480 49 15 25 www.sustainable-sweden.se e-mail: info@sustainable-sweden.se