La préparation au concours du diplôme technique

1. La préparation au concours du diplôme technique

2. Plan • Le concours du diplôme technique • La logique RH du DT • L’organisation de la préparation du concours du DT

3. 1. Le concours du diplôme technique • Références • Epreuves • Programme

4. 1.a) Références et évolutions • Instruction n° 13013/DEF/RH-AT/PRH/OFF du 5 mai 2009 relative au diplôme technique: • Conditions de candidatures, épreuves, jury… • Circulaire n°270982/DEF/RH-AT/IF/SC/EMS du 26 février 2010 relative au diplôme technique en 2012: • La préparation du DT concours (EP1-EP2-PED-CPC); • Le concours sur titre; • Les formations; • Le DT à titre de régularisation.

5. 1.a) Références et évolutions • Modification de la CM2012 par la circulaire n° 271578/DEF/RH-AT/IF/SC/EMS du 28 mars 2011: • Les deuxièmes candidatures ne participent plus aux PED mais peuvent bénéficier du CPC; • Tout candidat n'ayant renvoyé aucun devoir avant le 1er septembre 2011 sera radié des CPC et de la deuxième PED; • Mise à jour du programme (droit, maths,…). • Evolution CM2013: • Programme commun de mathématiques pour les filières AGL, SI, STI (cours communs et devoirs adaptés à chaque filière); • Programme commun d’informatique pour les filières SI et STI cours communs et devoirs adaptés à chaque filière).

6. 1.b) Les épreuves • Tronc commun: synthèse (3h, coef 2) • 3 épreuves écrites spécifiques: • Mathématiques (3h, coef 4); • Sciences physiques (3h, coef 4); • Introduction aux systèmes d’information (3h, coef 4). • 2 épreuves orales spécifiques: • Mathématiques (1h, coef 3); • Sciences physiques (1h, coef 3).

7. 1.c) Le programme • Mathématiques: • Etude de fonctions • Intégrations • Equations différentielles • Calcul matriciel • Suites • Sciences physiques: • Electrocinétique • Electricité • Electromagnétisme • Cinématique du point • Dynamique • Introduction aux systèmes d’information: • Probabilités, statistiques • Connaissances de base en informatique • Initiation à la programmation • Connaissances de base en HTML • Epreuves orales: même programme

8. 2. La logique RH du DT • Le parcours professionnel • La DRH-AT et l’EMSST • Les métiers préparés

9. Enseignementsupérieur et Emploi dans les Etats-Majors Formation initiale et Emploi dans les forces Spécial. 23 ANS 26 ANS 31 ANS 35 ANS CONCOURS 1 Sion 30 h 1 Cie 150 h Tech EM Special. Formation Initiale EMIA Écoles d’application EEM EMS1 2.a) Le parcours professionnel

10. 2.b) La DRH-AT et l’EMSST • Le concours du diplôme technique est la première étape d’un processus RH continu répondant à un besoin précis de l’armée de terre. • La DRH-AT exprime des besoins en métier et organise la sélection. • L’EMSST prépare les candidats aux concours ainsi qu’aux scolarités.

11. 2.c) Les métiers préparés • Maintenance Munitions • Organisation et gestion de la production • Soutien logistique intégré • Armement essai en vol • SIC AER • Météorologie • Contrôle aérien • Sciences géographiques • Imagerie • Armement • Physiques nucléaires • Armement • Chimie • Biologie • Risques technologies • Renseignement SI • Sécurité des Systèmes d’information et de communications • Télécom réseau • Télécom espace • Génie civil et architecture

12. 3. L’organisation de la préparation du concours du DT • Organigramme • Le calendrier • Les Périodes d’Enseignement Dirigé (PED) et les Cours Par Correspondance (CPC) • Candidatures DT 2012

13. 3.a) Organigramme

14. 3.b) Le calendrier Année N-1 Année N JUI AOU SEP OCT NOV DEC JAN FEV MAR AVR MAI JUN JUI AOU SEPT OCT NOV DEC Scolarité Préparation au concours Préparation aux scolarités Concours (janv : écrits – fév : oral) Orientation PED1 DEVOIR1 Devoir 2 PED2 DEVOIR3 DEVOIR4 PED2 LRI DEVOIR5

15. 3.c) PED et CPC • 2 PED: juillet et septembre (ou novembre LRI) • 30 heures de cours par semaines • Des professeurs vacataires civils (fonction publique ou privée) ou militaires programme lourd par blocs • Administratif: • Pas d’indemnités pour les candidats affectés à Paris • IJS si pas de facture hôtel (photocopie BS, OM et RIB + feuille de renseignements) • IM si facture hôtel (codes imputation sur convocation) • Attestations de stages à récupérer en fin de PED • Tableau à remplir pour choix des indemnités

16. 3.c) PED et CPC • Objectif: pallier le faible nombre de cours à l’EMSST en tenant compte des impératifs professionnels des candidats • Site de l’EMSST/DE: http://www.ead-minerve.fr • Plateforme d’Enseignement A Distance Moodle: • Cours en ligne à majorité format PDF • Devoirs cadencés à rendre via Moodle • Forums et messagerie pour communiquer avec les enseignants • Adresses email perso à fournir

17. 3.d) Candidatures DT 2012 Nombre de candidats par filière: • 25 SI épreuves et 8 sur titre • 19 STI épreuves et 4 sur titre • 33 SHS épreuves et 14 sur titre • 26 AGL épreuves et 5 sur titre • 11 LRI épreuve et 4 sur titre Doubles candidatures: 6 SI/STI, 3 LRI/SHS, 2 STI/AGL, 1 SI/AGL, 1 SI/LRI, 1 SI/SHS, 1 AGL/SHS

18. Conclusion • Un concours exigeant, une préparation courte et dense nécessitant une bonne assiduité malgré les contraintes professionnelles • Une opportunité unique en terme de carrière