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Los derechos laborales de la madre trabajadora Situación Actual y Desafíos. Qué debemos vigilar. La discriminación laboral en contra de la madre trabajadora. La protección legal de la maternidad en el trabajo. Internacional . Convenio 103 de OIT CEDAW
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Los derechos laborales de la madre trabajadoraSituación Actual y Desafíos
Qué debemos vigilar • La discriminación laboral en contra de la madre trabajadora. • La protección legal de la maternidad en el trabajo
Internacional • Convenio 103 de OIT • CEDAW • Art. 102 inciso t) Constitución Política.
Lo más importante sobre discriminación laboral • El acceso al empleo. Art. 151. inciso b) del Código de Trabajo. • La inamovilidad. Art. 151. inciso c) del Código de Trabajo.
Lo más importante sobre la protección de la maternidad en el trabajo • El tipo de trabajo, Art. 151, inc. d) del Código de Trabajo. • El descanso pre y post natal. Art. 152 del Código de Trabajo. • El período de Lactancia Materna. Art. 153 del Código de Trabajo y el Reglamento. • La guardería infantil, art. 155
Desafíos • DR-CAFTA, DR-TLC-CAUSA. • Aplicación. • Reforma. • Estrategia Integral