1 / 25

SISTEMA DE EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO

instructivo. SISTEMA DE EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO. Área RRHH. Creado por Área T.I. INTRANET KRCC. Ingresa a http://intranet.krcc.cl. Ingresa tu usuario y clave. Luego Clic en botón Entrar. MENU DE SISTEMAS. En tu menú de Sistemas, selecciona el sistema de Evaluación de Desempeño.

rainer
Download Presentation

SISTEMA DE EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. instructivo SISTEMA DE EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO Área RRHH Creado por Área T.I.

  2. INTRANET KRCC Ingresa a http://intranet.krcc.cl Ingresa tu usuario y clave. Luego Clic en botón Entrar

  3. MENU DE SISTEMAS En tu menú de Sistemas, selecciona el sistema de Evaluación de Desempeño

  4. MIS EVALUACIONES DE DESEMPEÑO • Cuando ingreses al sistema, visualizaras la opción Mis Evaluaciones de Desempeño, • en el listado de evaluaciones disponibles, tendrás las siguientes opciones: • Auto Evaluación • Evaluación a Jefatura • Plan de Mejoramiento Datos persona Datos de Evaluación Evaluaciones disponibles para realizar. Debe hacer clic sobre el botón para acceder .

  5. AUTOEVALUACIÓN Hacer clic en el botón Comenzar para acceder a la Autoevaluación

  6. AUTOEVALUACIÓN CONDUCTUAL • En esta opción podrás visualizar todos los cursos, a los cuales • estás inscritos. • Además tienes la opción de ver el detalle de ellos y Responder la encuesta. Datos Personales Datos Jefatura Directa

  7. AUTOEVALUACIÓN CONDUCTUAL Debe selecciona una opción por fila El botón volver , debes utilizarlo para regresar a tu pagina principal o para no guardar cambios en la evaluación. El botón Finalizar servirá para terminar el proceso de Autoevaluación . El botón Guardar, sirve para ir guardando tus respuestas en el sistema para no finalizar tu evaluación aún .

  8. EVALUACIÓN A JEFATURA Hacer clic en el botón Comenzar para acceder a la Evaluación a Jefatura

  9. EVALUACIÓN A JEFATURA

  10. EVALUACIÓN A JEFATURA

  11. MI PERSONAL A CARGO (OPCION JEFATURA)

  12. PLAN DE MEJORAMIENTO(OPCION JEFATURA)

  13. PLAN DE MEJORAMIENTO(OPCION JEFATURA)

  14. MI PERSONAL A CARGO (OPCION JEFATURA)

  15. DETALLE AUTOEVALUACIÓN PERSONAL (OPCION JEFATURA)

  16. EVALUAR A PERSONAL (OPCIÓN JEFATURA)

  17. EVALUAR A PERSONAL (OPCIÓN JEFATURA)

  18. EVALUAR A PERSONAL (OPCIÓN JEFATURA)

  19. EVALUAR A PERSONAL (OPCIÓN JEFATURA)

  20. EVALUAR A PERSONAL (OPCIÓN JEFATURA)

  21. EVALUAR A PERSONAL (OPCIÓN JEFATURA) • Si la encuesta aún no está activada, se desplegará el mensaje que se muestra en la siguiente imagen:

  22. METAS DE DESEMPEÑO (OPCIÓN JEFATURA)

  23. METAS DE DESEMPEÑO (OPCIÓN JEFATURA)

  24. METAS DE DESEMPEÑO (OPCIÓN JEFATURA)

  25. ¡Muchas Gracias! Área Desarrollo y Capacitación Creado por Área T.I.

More Related