80 likes | 244 Views
KOMPETENČNI CENTER ZA RAZVOJ KADROV V LOGISTIKI. PREDSTAVITEV 30.01.2013. NAMEN PROJEKTA. S panožnim kompetenčnim modelom usklajeno sistematično razvijanje kompetenc pri zaposlenih Višja usposobljenost zaposlenih Izmenjava znanja in dobrih praks med partnerji Večja konkurenčnost podjetij.
E N D
KOMPETENČNI CENTER ZA RAZVOJ KADROV V LOGISTIKI PREDSTAVITEV 30.01.2013
NAMEN PROJEKTA • S panožnim kompetenčnim modelom usklajeno sistematično razvijanje kompetenc pri zaposlenih • Višja usposobljenost zaposlenih • Izmenjava znanja in dobrih praks med partnerji • Večja konkurenčnost podjetij
Projektna pisarna Projektni svet Partnerski svet
PANOŽNI KOMPETENČNI MODEL Za profile: • AGENT • ORGANIZATOR LOGISTIČNIH PROCESOV • SKLADIŠČNIK • UPRAVLJALEC TRANSPORTNE IN PREKLADALNE MEHANIZACIJE • KOMERCIALIST V LOGISTIKI • VODJA ENOTE V LOGISTIKI • STROKOVNI DELAVEC V LOGISTIKI