1 / 51

OAMENI DE ÎNCREDERE

OAMENI DE ÎNCREDERE. Alegerea 1 . Oamenii erau metoda Domnului Isus 2 . Oameni dispuşi să înveţe 3 . Domnului Isus s-a concentrat asupra câtorva. 4 . Domnul Isus nu a neglijat mulţimea. . PREGĂTIREA A.Pregătirea morală B. Pregătirea mentală C.Pregătirea spirituală

shadow
Download Presentation

OAMENI DE ÎNCREDERE

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. OAMENI DE ÎNCREDERE

  2. Alegerea 1. Oamenii erau metoda Domnului Isus 2. Oameni dispuşi să înveţe 3. Domnului Isus s-a concentrat asupra câtorva. 4. Domnul Isus nu a neglijat mulţimea. .

  3. PREGĂTIREA A.Pregătirea morală B. Pregătirea mentală C.Pregătirea spirituală D. Procesul lepădării de sine

  4. CERINŢELE SARCINII A.ALEGEREA B.CONSACRAREA C.DEMONSTRAREA D.TRIMITEREA E.SUPRAVEGHEREA F.MULTIPLICAREA

  5. 2 Timotei 2:1-13;3:10-17 Secretul uceniciei:oameni de încredere Dumnezeu caută oameni de încredere

  6. CARACTERUL SLUJITORULUI LUI HRISTOS A. Harnic B. Statornic C. Iubitor D. Ascultător E. Măsoară cuvintele F. Nepărtinitor ( Nesubiectiv ) G.Cu stăpânire de sine H. Gata de suferinţă

  7. FIECARE DINTRE NOI DEVENIM CA ACEEIA CU CARE NE ASOCIEM. Proverbe 20:6…. 2 Cronici 16:9….

  8. Ex:Moise:nu ce era la momentul chemării,ci ce ce urma să devină Ex:Petru(Ioan 1:42)Tu eşti Petru,nu ce era, ci ce urma să devină după ce va sta la picioarele Domnului.  Ex:Pavel şi Timotei: Tu şi Eu -comunicare -părtăşie -dezvoltare 

  9. CALITĂŢILE UNUI OM DE ÎNCREDERE

  10. 1. Obiectivul vieţii sale este identic cu obiectivul Domnului Isus Matei 6:33 Omul de încredere are obiective veşnice

  11. 2. Este dispus să plătească orice preţ pentru ca voia lui Dumnezeu să fie dusă laîndeplinire în viaţa lui

  12. 2 Timotei 2:3-4 :suferă împreună cu mine Ce te mai reţine: -mici păcate -domenii ale vieţii - lucruri la care ţii exagerat de mult. Adu înaintea Domnului: -familia -sănătatea -visurile -aspiraţiile -ţelurile -viziunile

  13. 3. Iubeşte Cuvîntul lui Dumnezeu Ieremia 15:16 2 Tim.3:16.17 Iosua 1:8

  14. 4. Este gata să slujească Matei 20:25-28

  15. 5. Nu se încrede în sine însuşi 2 Cor.1:9 Rom.7:18

  16. 6. Nu este un independent A renunţa la sine de dragul colectivului Ex:dacă nu faceţi ce spun eu…

  17. 7. Iubeşte oamenii 1 Ioan 4:10 -a fi credinciosa fi ca Dumnezeu -a fi ca Dumnezeua iubi oamenii Ex:îmi place lumea dar nu pot suferi oamenii

  18. 8. Nu se lasă prins în cursa amărăciunii Evrei 12:5

  19. 9. A învăţat să-şi disciplineze viaţa 1 Cor.9:24-27

  20. Nu poţi găsi ca om de încredere pe cineva care este doar creştin de duminică!

  21. MODELUL DE UCENICIZARE A DOMNULUI ISUS Ioan 17:1 • Motivatia Lui • Sa-L proslaveasca pe Dumnezeu Ioan 17:4

  22. Modelul Lui • S-a rugatpentruuceniciiLui 17:9-12 (ultimaseara -deosebita) • I-a invatatScripturile(nu traditia) Mt.24:35; Lc.24:444-49; Mt.22:23 • El se bazapeDumnezeusipe DS Lc.4:1; Ioan 15:30 • El i-a instruitsii-a trimis in lucrare Mc.3:14; Ioan 17:18; Mt.9:35

  23. A semanat invatatura in multime, apoi a ales citiva dintre ei Mt.9:35 • I-a indemnat sa umble prin credinta Mt.14:22,27-28 • A subliniat perspectiva eterna Mt.6:19-34; Ioan 5:25-27 • A demonstrat practic cum se face evangelizare Luca 8:1; Ioan 4:27-42

  24. A fost un exemplu de slujire Mt.20:28, Ioan 13:1-17 • Si-a pregatit ucenicii sa-I continue lucrarea Mt.16:13-20, Ioan 17:8,18,19

  25. LUCRAREA DE UCENICIZARE A LUI PAVEL 1 Tes.2:7-12 • Motivatia lui • Sa-L slaveasca pe Dumnezeu, v.12

  26. Exemplul lui • Purtare blinda si plina de dragoste, v.7 • Iubitor v.8 • Le-a daruit nu numai Evanghelia ci si viata v.8 • A trudit, a indurat greutati v.9 • A fost sfint, drept, fara prihana v.10 • Incurajat si sfatuit pe ucenici v.12 • Rezultatul va fi vrednic de Dumnezeu v.12

  27. LUCRAREA DE UCENICIZARE A LUI PETRU 1 Petru 5:1-5 • Mandatul lui • Sa pastoreasca turma lui Dumnzeu v.2-4 • Maniera lui: clara si ferma • Pastoreste turma de bunavoie v.2 • Fii dornic sa slujesti v.2 • Nu “stapini peste oameni” v.3 • Condu prin puterea exemplului • Dovediti smerenie unii fata de altii v.6

  28. Indicatorul de personalitate Myers Briggs

  29. Indicatorul Myers Briggs • Descrie citeva aspecte ale personalitatii: • Preferintele • Tendintele • Caracteristici individuale • Dar nu cuprinde TOATE aspectele ale personalitatii unui individ

  30. Indicatorul Myers Briggs TU decizi , raportindu-te la aceste informatii cit de PRECIS, EXACT este acest indicator pentru TINE

  31. [E] EXTROVERTIT [S] SIMTURI [T] RATIUNE [J] STRUCTURAT Cele 4 scale ale raportului MB INTROVERIT [I] INTUITIE [N] SENTIMENTE [F] FLEXIBIL [P]

  32. Extrovretit / Introvertit Epentruun extrovertit, energizarea vine prinmediuinconjurator, cei din preajmalui cu care tinjestesapetreacatimp… I– pentru un introvertitenergizarea, puterea de a merge inainte, de-a muncivine prinretragerea in lumealuiinterioara a gindurilorsi a reflectilor Ambeleatitudinisuntfolosite de fiecare, daruna din ele in mod natural estepreferatasimaibinedezvoltata

  33. Atras de exterior Energizat – oameni & experiente Actioneaza inainte sa gindeasca Prietenosi, vorbareti, usor de cunosc Isi exprima liber emotiile Tinjesc dupa relatii Generos Relatii de suprafata Tendinte & caracteristici ExtrovertitIntrovertit Indreptat spre interior Energizat – resursele si exp pers Gindeste apoi actioneaza Rezervat, tacut, greu de cunoscut Ascunde emotiile Tinjeste dupa initimitate Profund Relatii restrinse dar serioase

  34. I E E Trebuie sa lucreze la Ipentru echilibru I Trebuie sa lucreze la Epentru echilibru Tendinte & caracteristici[E] Extrovertit Introvertit[I]

  35. Extrovertit Activ Exteriorizat Sociabil Oameni Multi Expresivi Arie mare de interes Cuvintecheieasociate cu [E/I] Introvertit Ginditor Interiorizat Rezervat Intimitate Putini Tacut profund E I

  36. Tendinte & caracteristici[E] ExtrovertitIntrovertit[I] Extrovertitii se regasesc in ambeledimensiunidoar ca preferaE Introvertitii se regasesc in ambeledimensiunidoar ca preferaI Cit de CLARA estepreferintavoastra ? E I Mult Moderat Putin Putin Moderat Mult

  37. Senzorial / INtuitiv [S/N] Cum preiau informatia [S/N] ? S– senzitivii, isipreiauinformatiapebazacelor 5 simturi – vaz, gust, miros, pipait, auz. N– intuitivulisipreainformatiamaimultpebazacelui de-al 6-lea simt - ghiceste… Ambeleatitudinisuntfolosite de fiecare, daruna din ele in mod natural estepreferatasimaibinedezvoltata

  38. Vede doar partile Traieste si se bucura de prezent Pragmatic / transpiratie Ii plac lucrurile definite, masurabile Lucreaza pe pasi [1,2,3] Foloseste instructiunile Ii place rutina Par materialisti fata de cei [N] Tendinte & caracteristici[S] SenzorialINtuitiv[N] Vede imaginea in ansamblu Este ancorat mereu in viitor Imaginatia / inspiratia Ii place creativitatea, diversitatea Lucreaza 1,3,5,6 Invata in timp ce butoneaza… Se bucura de lucrurile noi Par nerealisti, iremediabili fata de [S]

  39. N S S Trebuiesalucreze la Npentruechilibru N Trebuiesalucreze la Spentruechilibru Tendinte & caracteristici[S] SenzorialINtuitiv[N]

  40. Senzorial Meticulos Prezent Pragmatic Detalii Ordine / ordonat Directii clare Rutina Bucurie pt prezent Transpiratie Conservator Preocupat de sensul literal Cuvintecheieasociate cu [S/N] Intuitiv Ansamblu Viitor Imaginatie Inovator Intimplator Banuieli Varietate Traire in viitor Inspiratie Deschis la schimbare Preocupat de sensul figurativ N S

  41. Tendinte & caracteristici[S] SenzorialINtuitiv[N] Senzorialii se regasesc in ambeledimensiunidoar ca preferaS Intuitivii se regasesc in ambeledimensiunidoar ca preferaN Cit de CLARA estepreferintavoastra ? S N Mult Moderat Putin Putin Moderat Mult

  42. Rational / Sentimental [T/F] Cum iei decizii [T/F] ? T– rationalii, suntanalitici; iaudeciziibazatipeanalizelogice, rationale, judecatilogice. Suntobiectivi. F– sentimentalistiiiaudeciziibazatipevalori relative, emotii, functie de relatii; suntsubiectivi. Ambeleatitudinisuntfolosite de fiecare, daruna din ele in mod natural estepreferatasimaibinedezvoltata

  43. Gindeste cu mintea Actioneaza pe baza logicii Preocupati de principii [dreptate] Priveste din afara lucrurile Are nevoie de timp sa faca ceva Critica mereu Bun analitic / analiz planurile Persoane reci Tendinte & caracteristici[T]Rational Sentimental [F] Gindeste cu inima Actioneaza pe baza convingerilor Preocup de pers, relatii, armonie Priv din interior lucrurile Cu initiativa si insp de moment Apreciaza Bun in a intelege oamenii Dragut cu oamenii

  44. Ginditor Gindeste cu capul Obiectiv Drept Rece Impersonal Critic Analitic Precis Principial / cu principii Cuvintecheieasociate cu [T/F] Sentimental Gindeste cu inima Subiectiv Preocupat de armonie Grijuliu Personal Mereu incurajeaza Dupa ureche Convingator Valori [personale] F T

  45. Tendinte & caracteristici[T]Rational Sentimental [F] Rationalii se regasesc in ambeledimensiunidoar ca preferaT Sentimentalii se regasesc in ambeledimensiunidoar ca preferaF Cit de CLARA estepreferintavoastra ? T F Mult Moderat Putin Putin Moderat Mult

  46. F T T Trebuiesalucreze la Fpentruechilibru F Trebuiesalucreze la Tpentruechilibru Tendinte & caracteristici[T]Rational Sentimental [F]

  47. Structurat / Flexibil [J/P] Cum preferisafacilucrurile !? …in mod structuratsauspontan [J/P] ? J– ceistructurati, preferasafacalucrurileintr-un mordplanificat, ordonat, organizatmeticulos. P– ceiflexibilipreferasafacalucrurileintr-un mod spontan, dupaimprejurarifiinddeschisi la oriceoportunitate. Ambeleatitudinisuntfolosite de fiecare, daruna din ele in mod natural estepreferatasimaibinedezvoltata

  48. Organizat Ordonat si structurat Ii place sa fie in control Hotarit si decisiv Preocupat de limite si categori Ii place sa termine lucrurile Planifica in avans Tensionat cu programul rigid Tendinte & caracteristici[J]StructuratFlexibil[P] Flexibil Merge dupa valuri [flux] Ia lucrurile cum se intimpla… Curios, mereu surprins de nou Liber si fara limite in ce face Ii place sa inceapa lucruri [noi] Planifica in ultimul moment Relaxat, dezorganizat, aiurit J P

  49. Discernamint, judecata Organizat Structurat Stapin pe situatie Decisiv Precaut, prevazator Ii place sa termine lucrurile Lucreaza pe baza unui plan Limite Productiv Cuvintecheieasociate cu [J/P] Senzatie, sentiment Flexibil Miscator, schimbator Experienta Curios Spontan Ii place sa inceapa lucrurile Orice poate sa mai astepte Descoperirea a ceea ce-i dincolo Receptiv P J

  50. Tendinte & caracteristici[J]StructuratFlexibil [P] Ceistructuratise regasesc in ambeledimensiunidoar ca preferaJ Ceiflexibilise regasesc in ambeledimensiunidoar ca preferaP Cit de CLARA estepreferintavoastra ? J P Mult Moderat Putin Putin Moderat Mult

More Related