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Réunions de rentrée 2013 des chefs d’établissements. Gestion des Ressources Humaines. Présentation. Le contexte national Les effectifs - Données sur les personnels enseignants Les contractuels admissibles - Une entrée progressive dans le métier - Conditions d’emploi
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Réunions de rentrée 2013 des chefs d’établissements Gestion des Ressources Humaines
Présentation • Le contexte national • Les effectifs - Données sur les personnels enseignants • Les contractuels admissibles - Une entrée progressive dans le métier - Conditions d’emploi - Les candidats titulaires d’un master première année (M1) - Les candidats titulaires d’un master deuxième année (M2) IV. Les Emplois d’Avenir Professeurs
III- Les contractuels admissibles Une entrée progressive dans le métier
III- Les contractuels admissibles Conditions d’emploi • Textes applicables aux agents contractuels de l’Etat : décret 86-83 du 17 janvier 1986 relatif aux dispositions générales applicables aux agents non titulaires de l’Etat • Affectation à titre provisoire du 01/09/2013 au 31/08/2014 • Deux situations : • Les admissibles contractuels titulaires d’un Master 1 (M1) devant poursuivre un Master 2 (M2) sur l’année universitaire 2013-2014 • Les admissibles contractuels titulaires d’un Master 2 (M2)
III- Les contractuels admissibles Les candidats titulaires d’un Master 1
III- Les contractuels admissibles Les candidats titulaires d’un Master 1
III- Les contractuels admissiblesLes candidats titulaires d’un Master 2
III- Les contractuels admissiblesLes candidats titulaires d’un Master 2
Les emplois d’avenir professeur Procédure de recrutement Circulaire académique 4 juin 2013