1 / 12

PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ

PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ. PRESENTASJON AV : PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ Organosasjonskart. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ. Kort presentasjon av virksomhetsområdet/enheten:

tekli
Download Presentation

PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ PRESENTASJON AV : PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ

  2. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ Organosasjonskart

  3. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ Kort presentasjon av virksomhetsområdet/enheten: Enheten har hovedansvaret for følgende funksjoner • Byggesaksbehandling • Behandling av reguleringsplaner og bebyggelsesplaner. • Fradelingssaker • Forurensningsmyndighet i.h.t. til forurensningsloven • Kartlegging, deling og registrering av grunneiendommer. • Utarbeiding og behandling av overordnede fysiske planer i h.h. til plan- og bygningsloven, dvs kommuneplanens arealdel og kommunedelplaner. • Stedsutvikling • Forberede saker til politisk behandling for samkommunestyret og komiteene i morkommunene • Bolyst • Næringsutvikling

  4. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ Hovedtrekk i 05 – budsjettet: Lønn: 7 210 546 Øvrige kostnader: 1 158 130 Inntekter: - 6 570 000 Budsjettramme: 1 798 676

  5. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ Konsekvenser av budsjettrammen: • Må ha fokus på inntektssiden • Gebyrene er en viktig del av enhetens budsjett • Må ha fokus på inntektsbringende arbeid • Prioritere lovpålagte oppgaver som gir inntekt • Enheten er sårbar i forhold til svingninger i byggemarkedet • Holde lovpålagte tidsfrister i plan- og bygesaksbehandlingen

  6. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ Hovedtall fra 2004: Levanger: • Administrative byggesaker : 575 • Delingssaker: 110 • Saker til PUK: 105 • Behandlede planer: 25 Verdal: • Administrative byggsaker : 330 • Delingssaker: 109 • Saker til PUK: 95 • Behandlede planer : 13 I tillegg kommer plan – og utredningsarbeid

  7. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ Resultatmål for 2005 Enheten vil ha fokus på følgende mål innenfor perspektivene • samfunn, • tjenester, • Organisasjon • økonomi

  8. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ Samfunn: • Fortetting med kvalitet i tettstedene • Sikre godt og allsidig bo- og oppvekstmiljø • Felles arealplan for Innherred samkommune Tjenester • Effektiv saksbehandling bygget på gjeldende planer, lover og forskrifter • Åpen og lett tilgjengelig organisasjon for innbyggerne • Prioritere nettbaserte tjenester / innføring av ny teknologi i tjenesteproduksjonen

  9. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ Organisasjon • Sykefravær lavere enn 4% • Prioritere samhandling basert på helse, miljø, sikkerhet, trivsel • Kompetanseutvikling • Samordne enhetens virksomhet i ISK Økonomi • Styrke inntektsgrunnlaget for gebyrpliktige tjenester • God økonomistyring

  10. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ Noen viktige prosjekt: • Det Digitale Trøndelag • Elektronisk byggesøknad • Digitalisert byggesaksarkiv • Digitalisert planarkiv • GPS- stasjon i oppmåling • Revisjon av sentrumsplanene for Verdal og levanger • Planprogram for samkommunen • Virksomhetsplan 05 for enheten • Lovfestede frister i plan- og byggesaksbehandlingen

  11. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ Etter samlokaliseringen - utfordringer: • Hvor skal vi ?? – fokus på samkommunens mål • Opprettholde kvaliteten på tjenesteproduksjonen – og forbedring • Jobbe sammen – utnytte den samlede kompetansen • Interne prosjekt • Vilje til å lykkes – vokse innenfra • Vinn – vinn situasjon for organisasjonen og ”kundene våre” • Skape positivt bilde av enheten • Skape tillit eksternt og internt • Bedriftskulturen • Forbedre interne rutiner • Tilretteleggerrollen

  12. PLAN, BYGGESAK, OPPMÅLING, MILJØ Annet????:

More Related