¡ El EMPLEO JUVENIL… es posible! ¿Por qué, los mandatarios europeos,

1. diciembre 23, 2013 10:19 am Up! Universitarios preparados/ preocupados Ver “histórico” de NOTICIAS en… www.generarempleo.com El Proyecto ALIANZA www.eurodirsa.es/web/?p=316 ¡ El EMPLEO JUVENIL… es posible! ¿Por qué, los mandatarios europeos, nos impiden participar en la construcción de nuestro futuro? Madrid, 28 de enero de 2014 “Avance” Conferencia/Coloquio para DEBATIR un PROYECTO que puede generar EMPLEO DE CALIDAD para 15.000 UNIVERSITARIOS españoles. www.politicahora.com/nos-hemos-vuelto-locos/ www.politicahora.com/el-empleo-juvenil-es-posible/ Ver enlaces de los “candidatos” a organizar la CONFERENCIA en Galicia En Madrid, en Galicia, en Europa,… www.eurodirsa.es/web/?p=124(Ver VIDEOS de este enlace) ¡Los jóvenes universitarios somos el “motor de arranque” para salir “reforzados” de esta crisis! Se “inicia” con UNIVERSITARIOS y se “extiende” a OTROS niveles académicos. PRESENTAN y PARTICIPAN: XxxxXxxx y XxxxxXxxx (Estudiantes de Universidades de MADRID) EXPONEN: Isidro Villar (Presidente de EURODIRSA) y XXXXX XXXXXX Catedrático de Política Económica.

2. Introducción y Objetivos de esta Presentación… Nuestros gobernantes presumen de tener identificado el “diagnóstico” de la crisis; sin embargo, en su ignorancia, nos están aplicando un tratamiento que, en lugar de “reforzarnos” para afrontar el futuro, nos está debilitando, desmotivando, desilusionando,… empujándonos, también, a que no hagamos nada y acabemos resignándonos. Los OBJETIVOS de esta Conferencia/coloquio son: 1º) Que conozcamos las “posibilidades reales” que tenemos para poder disfrutar de un EMPLEO de calidad, puesto que disponemos de la suficiente “formación y talento” para dar acertadas RESPUESTAS a unas claras NECESIDADES que tenemos que cubrir, siempre y cuando deseemos salir de esta crisis y afrontar con éxito el FUTURO. Un futuro que es nuestro, pero que… ¡nos lo están destruyendo! 2º) Que, antes de brindar a otros países, la inversión que España ha hecho en nuestra formación, nos dirijamos “formalmente” a los Medios de Comunicación, Organismos españoles, europeos e internacionales, y les traslademos nuestras argumentadas PROPUESTAS (No PROTESTAS) de EMPLEO JUVENIL, las cuales podrían ser sustituidas por OTRAS PROPUESTAS (No MEDIDAS) que nos pudiesen ofrecer nuestros gobiernos…. ¿Tienen alguna de aplicación inmediata? 3º) Debatir y enriquecer los PROYECTOS “organizativo y social” que se van a exponer en la Conferencia, y así disponer de los argumentos suficientes para elaborar un PLAN DE ACCIÓN concreto que nos permita llevar adelante nuestro “más ambicioso PROYECTO de FIN DE CARRERA”: El de tener la OPORTUNIDAD de demostrar dignamente que “somos el motor de arranque” para salir de esta crisis. ¡No somos el PROBLEMA. Somos la SOLUCIÓN! Os esperamos el xx de Xxxxxxxx de 2014. XxxxxXxxx y XxxxxxxxxXxxxxxx (Estudiantes de las Universidades de XXXXXXX y XXXXXXXX de Madrid) y Miembros de Up! (Universitarios preparados/preocupados) (universitarios.preparados.preocupadoss@hotmail.es) Up!

3. ¡Estamos ante una crisis económica demasiado larga! Up! ¿Combinamos DOS proyectos para contribuir a su salida?... A El Proyecto “organizativo” MERCURIO a través del LOGIG PROCESS * www.eurodirsa.es/web/?page_id=308 Para hacer “competitivas” a las EMPRESAS y “equilibrar los presupuestos” de las ADMINISTRACIONES PÚBLICAS, a través de la “optimización de sus propios recursos” y la mejora de su PRODUCTIVIDAD B Para dar la “primera oportunidad” de EMPLEO de CALIDAD a los JÓVENES DESEMPLEADOS. (Se inicia con UNIVERSITARIOS y se extiende a OTROS niveles formativos, en “alianza” con Pymes experimentadas) El Proyecto “social” ALIANZA www.eurodirsa.es/web/?p=316

4. Consideraciones y reflexiones sobre la crisis: ¡La historia se repite! Up! KeynesJohn MaynardKeynes, reconocido economista británico. (1883/ 1946) * Para Keynes, los problemas económicos de su época no se debían a causas materiales, sino a un fallo en los mecanismos inmateriales de la mente, o sea, a la falta de ideas claras, una espantosa confusión mental. En Hamburgo, en enero de 1932, afirmó que los obstáculos a la recuperación no eran materiales, sino que residían en el estado del conocimiento, el juicio y la opinión de aquellos que se sientan en los sillones de la autoridad. Decía que, durante la depresión, era el momento para estar haciendo cosas, no para cerrar Empresas: ¡ El paciente no necesita reposo. Necesita ejercicio ! • También decía que “el problema es que estamos gobernados por los peores”. • En lugar de dedicarnos a la tarea de asegurar que este país esté preparado, los funcionarios “senior” parecen dedicarse a casi cualquier esfera de actividad que les sirva para proporcionar a sus Ministros excusas más o menos plausibles parano hacer nada. En una conferencia celebrada en Madrid el 9 de junio de 1930, sobre la depresión mundial, se refirió a laenorme anomalía del DESEMPLEO en un mundo lleno de NECESIDADES, y al pesimismo de los reaccionarios, que piensan que no debemos correr el riesgo de hacer experimentos. La ANOMALÍA del “DESEMPLEO en un mundo lleno de NECESIDADES”, da de lleno en la clave.

5. Up! ¿Qué le proponemos a nuestros mandatarios europeos?: ¡Pasar a la acción! 1.- Creando un Equipo “CONDUCTOR” dedicado, única y exclusivamente, a RELANZAR LA ECONOMÍA PRODUCTIVA y generar EMPLEO, y 2.- Debatir el PROYECTO “ALIANZA”, entre OTROS Proyectos CONCRETOS (NO Medidas), en una CONFERENCIA/DEBATE, en donde, todo ello, sea coordinado por aquellos Gobiernos que, de verdad, quieran AYUDARNOS a los JÓVENES europeos.

6. EQUIPO CONDUCTOR para el RELANZAMIENTO DE LA ECONOMIA ESPAÑOLA Y EUROPEA • * Lidera: El Presidente de la Comisión Europea o del país que “arranque” con la INICIATIVA. • * Dirige: Un Profesional de reconocido prestigio del mundo económico. • Participan: Partidos Políticos y Organizaciones Académicas, Empresariales y Sindicales.- • Y, por supuesto, Up! (Universitarios preparados/preocupados) Equipo Conductor Primer Grupo Segundo Grupo & Tercer Grupo Up!se brinda a colaborar con estos Grupos Microeconómicos. Macroeconómico Microeconómicos Misionesdel: PRIMER GRUPO. (Con la participación del Ministerio de ECONOMIA Y COMPETITIVIDAD): * Se encargará de los aspectos macroeconómicosy de mantener las relaciones internacionales decoordinación y valoraciónde las medidas conjuntas a tomar para superar la crisis. (Una especie de “benchmarking” puntual, dentro de un Organismo semejante al “Económico de las Naciones Unidas” que ha sido propuesto por Alemania). Coordinación entre Grupos SEGUNDO GRUPO. (Con la participación del Ministerio de EMPLEO) : * Deberá centrarse en la microeconomíae identificar y reforzar a aquellos colectivos de DESEMPLEADOS que puedan “aportar valor” mientras estén en dicha situación. (Hay que adiestrarlos para que no pierdan sus capacidades y vayan consolidando una “forma de trabajar” con mayor calidad y estabilidad para el futuro inmediato). NOTA: Es muy importante aunar los conocimientos de todos aquellos GRUPOS que, al margen de su ideología política, aporten INICIATIVAS“concretas” que puedan incorporarse a un PROYECTO GLOBAL. TERCER GRUPO. (Con la participación del Ministerio de EDUCACION e INNOVACION) : * Tendrá como misión principal poner las bases para un nuevo modelo de crecimiento económico optimizando los recursos financieros, naturales y humanos que gestione el Gobierno, al mismo tiempo que potenciará la INNOVACIÓN PERMANENTE con un fin muy concreto: CREAR NUEVOS EMPLEOS. (Remisionarse y/o Reinventarse). Up!

7. ¿CÓMO y CON QUIÉN respondemos a las NECESIDADES? NECESIDADES:* Productividad. * Modernizar AA.PP. * Reducir DEFICIT * Políticas Activas EMPLEO (Juvenil y demás) 1.1 Up! Debemos volver a pesar 70 kg. y NO 100. Reduciendo “racionalmente” 30 kg. de GRASA. (NO de MÚSCULO o MIEMBROS) 1 2.1 Demostración : MEDIDAS/LEYES del GOBIERNO: * Subvenciones. * Bonificaciones. * Reformas. 2.2 5 días 2.3 RESPUESTAS 2 PROYECTOS Y PLANES DE ACCIÓN. (INICIATIVAS) DE “campo de batalla”. NO “de Plana Mayor”. CONDUCTORES • PARA LOGRAR: • * NO volver a engordar irracionalmente. (OPTIMIZAR) • * Reforzar a los empleados que siguen trabajando en Empresas y AA.PP. (Debilitados/Mutilados) • * Prepararse para COMPETIR y EQUILIBRAR Presupuestos. • * Crear Políticas Activas de EMPLEO con las que responder a todas las Necesidades, utilizando nuestros propios RR.HH. A MERCURIO MERCURIO y ALIANZA: Un doble proyecto… * Innovador. * Práctico. * Solidario y * Audaz. www.generarempleo.com ¿Con Quién “arranca”? 3 Con los JÓVENES: 1º) Universitarios. (Emprendedores) (Son el “motor de arranque”) 2º) Otros Niveles Académicos 3º) Otras EDADES 3.1 B MECÁNICOS DE MANTENIMIENTO ALIANZA ¡¡ Los jóvenes NO son el Problema. SON la solución !! Si les damos una OPORTUNIDAD evitaremos que sean una AMENAZA en manos de grupos populistas. (Son densos como el uranio… que podría “enriquecerse”). Según sus manifestaciones, ¡¡ Les estamos “robando la vida” !! (¿No estaremos cometiendo un Genocidio involuntario?). 4 ¡ Podríamos dar empleo de calidad a 15.000 jóvenes durante cuatro años prorrogables ! ¿Por qué no se prueba? NOTA: El dinero para MEDIDAS será, cada vez, más difícil de conseguir en Europa si no exhibimos PROYECTOS que respondan a NECESIDADES vitales. Las MEDIDAS son como los “calzadores” y los PROYECTOS como los “zapatos”. ¿Para qué se necesitan los primeros sin los segundos?

8. Interacción de EXPERIENCIA y TALENTO Up! Reconstruir el SISTEMA ORGANIZATIVO PÚBLICO generando EMPLEO JUVENIL (GC) GESTION DEL CAMBIO: Evitar OBSTACULOS AA. PP. y Empresas Públicas (GC) RESPUESTAS “a corto” (GC) Equipo Conductor de la Economía Mejora PRODUCTIVIDAD y el DÉFICIT Da y recibe APOYO de: LOGIC PROCESS OGEME ALIANZA con Universitarios EXPERIENCIA y TALENTO Con la participación de: MERCURIO “Exportable” a las Empresas Proveedoras o de Servicios “compartidos” Formación a Universitarios TEÓRICA: 2 semanas PRÁCTICA: 6 semanas (WKS) CRUZADA: Continuamente Proveedores importantes Contribuye a la Seguridad Social, IRPF e Impuesto de Sociedades. XXXXXXXXXXX GRANDES PRESUPUESTO de “Políticas activas de empleo” de cada una de las CC.AA. + Financiación de la UE. ante defensa de PROYECTOS (NO de MEDIDAS) Empresas Públicas: RTVE / AENA / BANKIA SANIDAD COMPART./ Agroalimentario/… XXXXXXXXXXX Formación de FP. PYMES Para PYMES

9. Up! ¡ Tenemos una situación crítica… Arrancamos con UNIVERSITARIOS

10. …pero también tenemos soluciones ! Up! SÚMATE, entrando en www.generarempleo.com universitarios.preparados.preocupados@hotmail.es

11. Up! FARO DE VIGO/ Enero de 2009 Experiencia + Talento para salir de la crisis www.eurodirsa.es/web/?p=124 www.generarempleo.com

12. Up! Fragmentos de algunas RESPUESTAS a esta INICIATIVA DE EMPLEO: 1.- Respuesta de ANTONIO QUERO. Secretario de Economía del PSOE en Europa (A Isidro Villar) Recibido el: martes, 12 de abril de 2011 14:05 Le agradezco su interés y admiro su voluntarismo para promocionar una iniciativa con un fin tan necesario como es generar empleo juvenil de calidad. Lo digo desde la perspectiva del voluntarismo que debo invertir yo mismo para que mi partido concentre más energía en buscar soluciones para salir de la crisis y construir un futuro mejor. Si lo he entendido correctamente, el núcleo de su propuesta es que jóvenes licenciados se auto-empleen, inicialmente unidos al 50/50 con una empresa o una administración pública y, tras ser adiestrados en técnicas de optimización de recursos, ofrecer este servicio. El doble beneficio para la sociedad sería el empleo de estos jóvenes y las mejoras de eficiencia y productividad en administraciones y empresas, ambas con una repercusión positiva en la reducción del déficit. 2.- Respuesta de FRANCISCO FONSECA. Director de Comisión Europea. Representación en España (A Isidro Villar) Recibido el: martes, 18 de diciembre de 2012 13:57 Me pongo en contacto con usted para agradecerle el envío que me ha hecho sobre el Proyecto de Empleo. Tras haberlo leído con gran detenimiento e interés, no quiero dejar de decirle que espero que tengamos una futura colaboración a lo largo de 2013 ya que me parece una iniciativa excelente. 3.- Respuesta de ANTON COSTAS. Catedrático de Política Económica de la Universidad de Barcelona (A Isidro Villar) Recibido el: miércoles, 09 de enero de 2013 20:29 Muchas gracias por la información que me hace llegar. Aprovecho para expresarle mi apoyo y admiración por el empeño e inteligencia con el que está llamando la atención de la sociedad y el sistema político sobre un problema esencial para el presente y el futuro de nuestros jóvenes y del país en su conjunto. 4.- Respuesta de MARTIN SCHULZ Presidente del Parlamento Europeo (A Universitarios preparados/preocupados) Date: Tue, 26 Mar 2013 11:59 Les agradezco mucho su correo del 28 de enero en el que me informan sobre la iniciativa de empleo Alianza para reducir el desempleo entre los jóvenes españoles. Es muy alentador conocer acerca de este tipo de iniciativas, promovidas por ciudadanos europeos preocupados por su entorno y dispuestos a contribuir a la solución de los grandes desafíos que hoy enfrentan a Europa. No podemos permitirnos perder una generación de jóvenes educados, con fuerza y ánimo para trabajar. Existe el riesgo de que estos jóvenes sufran una fuerte desilusión acerca del futuro, con una consecuente pérdida de confianza en los gobiernos nacionales y en la Unión Europea. 5.- Respuesta de VICTORIA CAMPS Catedrática de Filosofía Moral y Política (A Isidro Villar) Recibido el: sábado 27 de abril de 2013 17:42 Después de la charla del otro día, leí con interés los documentos que me pasó.  Me parece muy meritoria la "cruzada" en la que está implicado. Ya que nadie que tenga responsabilidades de gobierno parece saber cómo recuperar el empleo, todas las iniciativas son de agradecer. Le deseo éxito y que no pierda el ánimo.