Campagne de recrutement
Campagne de recrutement. Le Technocentre COTE FACE. Un potentiel de matière grise passionné, confronté au « gigantisme » 12 000 résidents (8 000 Renault, 3 000 sous-traitants) 47 % de cadres 53 % d’ETAM à la « complexité » organisations matricielles, éphémères, en réseau
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