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2011~2012 年度中国狮子联会大连会员管理委员会 年度目标及工作任务. 让狮爱文化引领未来. 唐杰. 让狮爱文化引领未来 狮爱文化是“我们服务”的展现,是活动的记录和历史的沉积,是狮友对生活、事业、理想和愿望的追求,是狮友对狮爱事业的坚定与遵循。它包括,狮爱理念、服务精神、爱心行为、代表人物等所有活动。. 年度目标. 1 、会员人数超过 2500 人,新创服务队 50 个 2 、加强服务队建设,本年度正常服务队达到 90% , 优秀服务队达到 50% 3 、创建中国特色狮子会服务模式 4 、创建中国特色狮子会互助模式 5 、争取成为中国狮子联会会员发展试点地区.
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2011~2012年度中国狮子联会大连会员管理委员会年度目标及工作任务2011~2012年度中国狮子联会大连会员管理委员会年度目标及工作任务 让狮爱文化引领未来 唐杰
让狮爱文化引领未来 狮爱文化是“我们服务”的展现,是活动的记录和历史的沉积,是狮友对生活、事业、理想和愿望的追求,是狮友对狮爱事业的坚定与遵循。它包括,狮爱理念、服务精神、爱心行为、代表人物等所有活动。
年度目标 1、会员人数超过2500人,新创服务队50个 2、加强服务队建设,本年度正常服务队达到90%, 优秀服务队达到50% 3、创建中国特色狮子会服务模式 4、创建中国特色狮子会互助模式 5、争取成为中国狮子联会会员发展试点地区
年度任务 一、加强狮务管理,完善服务队建设 二、创建服务模式,增强服务队合力 三、推动新队创建,确保持续发展 四、整合社会优势,树立良好形象 五、创新互助平台,引领狮爱文化
一、加强狮务管理,完善服务队建设 (一)完善落实各项规章制度 • 1、贯彻中国狮子联会第六次全国代表大会精神 • 2、执行《中国狮子联会工作规则》 • 3、落实《中国狮子联会工作规则大连工作细则》 《大连管理指引》 《大连服务队手册》 《大连狮友手册》
一、加强狮务管理,完善服务队建设 (二)加强服务队基础建设 • 1、建立共同的愿景 • 2、明确会员发展和保留目标 • 3、确保每月规范的例会 • 4、强化档案管理 加强服务队建设,本年度正常服务队达到90%,优秀服务队达到50%。
一、加强狮务管理,完善服务队建设 (三)强化会员保留工作 • 1、举办服务队建设与会员保留工作会议 • 2、以区会会员保留委员会和指导团牵头,分区、 分域主席主抓老服务队的建设和会员保留工作 • 3、力争每一个老服务队正常化
一、加强狮务管理,完善服务队建设 (四)加强两团建设 • 1、加强讲师团建设,全年组织两次讲师培训,两次 骨干领导力培训;以分区为单位组织会员培训。 • 2、将强指导团建设,全年组织两次导师认证培训, 加强对新会创建及老会建设的指导。
一、加强狮务管理,完善服务队建设 (五)做好年度换届工作 • 1、做好服务队换届工作 • 2、按照区会换届流程组织,财务、物品、档案等 交接工作 • 3、工作报告、财务报告经在换届前15个工作日报 区会秘书处审核 • 4、换届时会员人数超过25人
二、创建服务模式,增强服务队合力 (一)服务项目的基本框架 • 1、树立“狮爱阳光”服务品牌 • 2、立足社区、服务贫困地区为服务方向 • 3、扶贫、助残、环保、应急救援为主要服务内容
二、创建服务模式,增强服务队合力 (二)完善服务机制 • 1、完善服务项目 • 2、建立服务评估机制 • 3、确保100%服务经费用于服务中
二、创建服务模式,增强服务队合力 (三)服务项目基本要求 • 1、确保每个服务队设立至少一个服务项目 • 2、结合服务项目有计划有步骤开展年度服务活动 • 3、会员参与率不少于60%
二、创建服务模式,增强服务队合力 (四)新建服务项目 • 1、建立大连狮爱一条街 • 2、大连狮爱广场 • 3、狮爱阳光学校项目 • 4、继续关注四川、青海、吉林的狮爱项目
大连狮爱一条街 2011.05.30
狮爱广场奠基仪式 2011年6月6日 2011年6月6日
二、创建服务模式,增强服务队合力 (五)明确环保工作任务 • 1、突出植树活动与宣传环保理念为重点 • 2、开展大连“碧海蓝天”环保行动 • 3、完善区会狮子林项目 • 4、推动服务队狮子林建设工作
二、创建服务模式,增强服务队合力 (六)突出助残服务重点 • 1、结合国际助残日和联会助残月活动 • 2、开展草原光明行活动 • 3、国际狮子会低视力服务活动 • 4、信息无障碍服务活动 • 5、并配合大连残联开展走进社区,关爱残疾人服 务活动。
二、创建服务模式,增强服务队合力 (七)持续推动传统服务项目 • 1、完善区会和服务队的传统服务项目 • 2、推广有影响的服务项目,如“贪困母亲甘霖救助”项目,“导盲犬服务”项目。
三、推动新队创建,确保持续发展 (一)整合资源 加快发展 1、整合优秀服务队的优势资源 2、发挥常务理事、理事和骨干的积极作用 3、采取联合创队的形式选拔人才 4、培训会员,集中力量,突出重点 5、创建50支完整服务队,会员人数三个月内超过25人 6、会员总数超过2500人
三、推动新队创建,确保持续发展 (二)合理布局 持续发展 1、在没有服务队区域创建服务队,以庄河市、普兰店市、长海县为创队重点地区 2、在瓦房店市、旅顺口区增加服务队 3、全区老队人数力争达到合理人数30-40人,争取优秀服务队人数达到40-50人
三、推动新队创建,确保持续发展 (三)强化新服务队建设 新服务队提出申请创队时,由区新队发展委员会和会员发展委员会建议,区主席办公会议研究决定,确定指导队和指导狮友。
三、推动新队创建,确保持续发展 (四)加强新服务队队长素质培养 组织新服务队队长培训及专业培训。
四、整合社会优势 树立良好形象 (一)整合政府资源 • 1、主动争取民政部门,统战系统等政府部门的重视 和信任 • 2、定期向主管单位大连残联及领导汇报工作 • 3、建立人大代表、政协委员访问狮务、监督服务 制度,做到狮务公开,服务经费透明
四、整合社会优势 树立良好形象 (二)整合大连公益资源 1、联合残疾人福利基金会,希望工程办公室,慈善总会,教育基金会等公益组织开展务项活动 2、着重开展“和平海报”服务活动,“狮爱天使”家庭重建慈善活动等助学、助残活动。
四、整合社会优势 树立良好形象 (三)加强与新闻单位的合作 1、树立典型,宣传榜样 2、每次服务活动都要注重媒体宣传
四、整合社会优势 树立良好形象 (四)借助国际狮子会的资源 • 1、举办纪念茂文钟诞辰133周年活动 • 2、参加95届国际狮子会年会 • 3、东南亚年会
四、整合社会优势 树立良好形象 (五)借助中国残联和联会的优势 • 1、举办“狮爱之夜”中国残疾人艺术团大连展演活动 • 2、参与联会助残月活动 • 3、高尔夫大连邀请赛
四、整合社会优势 树立良好形象 (六)借助兄弟狮子会的友好关系 1、举办海峡两岸狮务交流会议暨书画展 2、与韩国建立友好区 3、与新加坡建立友好区
五、创新互助平台,引领狮爱文化 (一)提高认识 拓宽服务内涵 • 1、在完善互助机制的同时,创新互助平台;着重在 互助理念上提高认识,创新机制,拓宽互助内涵 • 2、在关爱狮友及家人的同时,注重狮友的兴趣爱好 和民主权利
五、创新互助平台,引领狮爱文化 (二)关注狮友的兴趣爱好 • 1、扩大联会大连高尔夫俱乐部的规模 • 2、完善联会大连艺术团的建设 • 3、创建联会大连羽毛球队 • 4、创建联会大连乒乓球队
五、创新互助平台,引领狮爱文化 (三)加强会员活动和服务基地建设 • 1、完善原会员狮爱活动和服务基地 • 2、加大宣传、增进交流 • 3、新建30个会员活动基地 • 4、新建30个会员服务基地
五、创新互助平台,引领狮爱文化 (四)合作共赢 助推狮企发展 • 1、与兴业银行合作发行狮爱阳光卡 • 2、与兴业银行合作实行狮友联保贷款机制
五、创新互助平台,引领狮爱文化 (五)增强狮友民主权利 新设区务工作督导委员会,充分体现狮友的民主权利。
五、创新互助平台,引领狮爱文化 (六)培育狮爱文化 • 1、编制《大连狮爱》画册 • 2、创作《大连狮爱》歌曲 • 3、举办“让狮爱文化引领未来”主题交流会 • 4、通过实践,总结归纳狮爱文化的特征,宣传推广大连狮爱文化
让狮爱文化引领未来 我们以建设为纲,发展为本,服务是源,文化是根的年度方针;整合优秀服务队的优秀资源,发挥骨干狮友的积极作用,在狮爱文化建设中求发展,在我们服务活动中求活力。让狮爱文化扎根于滨城大地,让狮爱文化承载我们引领发展,走向未来。