Predstavitev trga dela v Pomurju

2. Predstavitev trga delav Pomurju Svet Pomurske razvojne regije Lendava, 6. 4. 2010 mag. Cvetka Sreš, direktorica OS M.Sobota

3. Predstavitev trga dela v Pomurju Število brezposelnih oseb

4. Predstavitev trga dela v Pomurju Stopnja registrirano brezposelnih oseb

5. Predstavitev trga dela v Pomurju Priliv

6. Predstavitev trga dela v Pomurju Priliv brezposelnih oseb (jan-dec 2009)

7. Predstavitev trga dela v Pomurju Odliv

8. Predstavitev trga dela v Pomurju Odliv brezposelnih oseb(jan-dec 2009)

9. Predstavitev trga dela v Pomurju Odliv v zaposlitev in javna dela

10. Predstavitev trga dela v Pomurju Značilne skupine registrirano brezposelnih oseb (december 2009)

11. Predstavitev trga dela v Pomurju Izobrazbena struktura registrirano brezposelnih oseb (december 2009)

12. Predstavitev trga dela v Pomurju Povpraševanje po delovni sili in povprečno število brezposelnih oseb po st. izobrazbe

13. Predstavitev trga dela v Pomurju Naj 10 v letu 2009

14. Predstavitev trga dela v Pomurju Aktivna politika zaposlovanja

15. Predstavitev trga dela v Pomurju Delovni preizkus • Namen:brezposelnim pred zaposlitvijo omogočiti, da preizkusijo znanja, veščine, spretnosti, delovne navade • Delodajalecpreizkusibrezposelno osebo na konkretnem delovnem mestu,največ 1 mesec • Upravičeni stroški:stroški mentorja, stroški predhodnega zdravniškega pregleda, zavarovanje za primer nesreče pri delu, dodatek za aktivnost, dodatek za prevoz.

16. Usposabljanje na delovnem mestu Delodajalec usposabljabrezposelno osebo za konkretno delovno mesto: - krajše usposabljanje – 2 meseca - daljše usposabljanje – 3 do 6 mesecev; obveza po zaposlitvi najmanj 50% oseb Upravičeni stroški:stroški mentorja, stroški predhodnega zdravniškega pregleda, stroški zavarovanja za primer poškodbe pri delu in poklicne bolezni, dodatek za aktivnost, dodatek za prevoz.

17. Predstavitev trga dela v Pomurju Spodbujanje zaposlovanja težje zaposljivih oseb za POLNI delovni čas / ZAPOSLI.ME • Tržni delodajalec, ki je registriran za opravljanje dejavnosti v RS pridobi subvencijo – 4.000 EUR,če zaposli brezposelno osebo iz ciljne skupine za polni delovni čas za 40 ur tedensko za 1 leto

18. Spodbujanje zaposlovanja dolgotrajno brezposelnih oseb • Delodajalec pridobi subvencijo 15.000 EUR, če zaposli dolgotrajno brezposelno osebo za polni delovni čas za obdobje 18 mesecev. • Pred zaposlitvijomora oseba iz ciljne skupine uspešno opraviti enomesečno usposabljanje na delovnem mestu (Zavod plača stroške usposabljanja). • Zadnji rok prijave:31.5.2010

19. Na javnem razpisu bodo izbrani izvajalci, ki bodo izpolnjevali splošne pogoje za kandidiranje določene v javnem razpisu in ki se v svojih projektih ukvarjajo: • z zmanjševanjem socialnih tveganj za najbolj ranljive skupine in socialno izključene. • s krepitvijo vseh oblik varnosti, doslednim spoštovanjem človekovih pravic, preprečevanjem diskriminacije in aktivnim zagotavljanjem enakih možnosti • z mediacijo na različnih področjih; • z motivacijo in poklicno orientacijo brezposelnih oseb, načrtovanjem kariere ter usposabljanjem in izobraževanjem; • s projekti na področju kulture; • s področjem razvoja podeželja in turizma na ekoloških kmetijah; • z varovanjem okolja.

20. Znanje uresničuje sanje • Namen:povečanje zaposljivosti in konkurenčnosti zaposlenih z dvigom nivoja usposobljenosti in temeljnih veščin (ključnih kompetenc) za priprave in preizkus nacionalnih poklicnih kvalifikacij – NPK ter temeljnih poklicnih kvalifikacij - TPK, jezikovni in računalniški tečaji • Ciljna skupina:izključno fizične osebe zaposlene v gospodarskih družbah, zadrugah, s.p., zavodih, ki imajo največ V. stopnjo izobrazbe • Sofinanciranje stroškovpo uspešno izvedenem usposabljanju/ izobraževanju in plačilu stroškov do največ 600 EUR • Rok prijave: 27.8.2010

21. Predstavitev trga dela v Pomurju Zakon o razvojni podpori Pomurski regiji v obdobju 2010 - 2015 • Delodajalec, ki zaposli brezposelno osebo iz ciljne skupine, ki so bile objavljene v “Uredbi o kriterijih in pogojih ter načinu uveljavljanja spodbud za zaposlovanje in davčne olajšave za investiranje v Pomurski regiji v obdobju 2010 do 2015, ki je bila objavljena v Uradnem listu št. 3, dne 15.1.2010 (str. 325-335)”. • Trajanje: • Ukrep I: Zaposlitev za nedoločen čas ali vsaj 12 mesecev. • Ukrep II: Zaposlitev za nedoločen čas ali vsaj 24 mesecev. • Upravičeni strošek: • Ukrep I: Bruto plača in prispevki delodajalca za obvezno pokojninsko in invalidsko zavarovanje, za obvezno zdravstveno zavarovanje, za obvezno zavarovanje za primer brezposelnosti in za zavarovanje za starševsko varstvo. • Ukrep II: Povračilo plačanih prispevkov delodajalca.

22. Predstavitev trga dela v Pomurju • Višina pomoči: • Ukrep I: Zmanjšanje davčne osnove za 70 odstotkov stroškov bruto plače povečane za obvezne prispevke delodajalca za prvih 12 mesecev zaposlitve. • Ukrep II: Povračilo plačanih prispevkov delodajalca za prvih 24 mesecev zaposlitve. • Dodatne opombe: • Zaposlitev oseb iz ciljnih skupin mora predstavljati neto povečanje števila zaposlenih v primerjavi s povprečjem v zadnjih 12 mesecih. • Ukrep I se izvaja preko DURS, Ukrep II pa preko ZRSZ. • Možno je koristiti oba ukrepa, vendar pod pogojem, da je oseba iz ciljne skupine zaposlena vsaj za 24 mesecev. • Oba ukrepa je možno kombinirati tudi z nekaterimi drugimi programi APZ. • Državna pomoč ne sme presegati 50 % bruto plače II in ni združljiva s koriščenjem ostalih ukrepov za spodbujanje zaposlovanja.

23. Predstavitev trga dela v Pomurju Spodbujanje zaposlovanja dolgotrajno brezposelnih oseb – prejemnikov DSP Razpis je v pripravi in bi naj izšel še ta mesec.