1 / 11

Ervaringen met de COMPAZ Kennisdag veiligheidscultuur

Ervaringen met de COMPAZ Kennisdag veiligheidscultuur. Hilde Poodt en Kjersti Extercatte. Oegstgeest, 19 juni 2012. Inhoud presentatie. Veiligheidsprogramma Rivierduinen Instrumentkeuze voor cultuurmeting Werkwijze Resultaten. Samenhang VMS en projecten. Veiligheidscultuur en monitoring.

danae
Download Presentation

Ervaringen met de COMPAZ Kennisdag veiligheidscultuur

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Ervaringen met de COMPAZKennisdag veiligheidscultuur Hilde Poodt en Kjersti Extercatte Oegstgeest, 19 juni 2012

  2. Inhoud presentatie • Veiligheidsprogramma Rivierduinen • Instrumentkeuze voor cultuurmeting • Werkwijze • Resultaten

  3. Samenhang VMS en projecten

  4. Veiligheidscultuur en monitoring • Vergroten van meldingsbereidheid van medewerkers. • Stimuleren van risico-bewustzijn en aanspreekcultuur. • Monitoren in P&C en d.m.v. veiligheidsaudits. • Toename VIM-meldingen. • Gunstige verhouding veiligheidsrisico’s versus ernstige incidenten. • Uitvoeren cultuurmeting is prestatie-indicator in P&C scorecard. • Resultaten cultuurmeting als input voor verdere accenten cultuurtraject.

  5. Instrumentkeuze COMPaZ versus IZEP Besluit Rivierduinen: Starten met COMPaZ en IZEP in zetten als plusvariant.

  6. Werkwijze • Definities in vragenlijst aanpassen. • Pilot per centrum. • Toolbox voor communicatie opgesteld. • Vragenlijst digitaal versturen (m.b.v. survey monkey). • Resultaten bespreken in workshop en verbeterplan opstellen: • Kwaliteitsadviseurs middels train de trainer getraind. • Verbeterpunten inventariseren op geaggregeerd niveau. • Evaluatie instrument in september.

  7. Eerste resultaten inhoudelijk Verbeterpunten voornamelijk op gebied van: • Samenwerking: • Samenwerking tussen verschillende teams. • Informatieoverdracht bij dienstenwisseling. • VIM: • Risico’s/ bijna-incidenten rapporteren. • Bespreken incidenten/ risico’s in teamoverleg. • Terugkoppeling meldingen. Trots, wat willen we behouden: • Open communicatie • Veilig incidenten melden wordt ervaren • Bewust werken aan veiligheid

  8. Eerste resultaten pilot Negatief • Respons erg gevarieerd. • Veel commentaar op instrument. • Timing afnemen vragenlijst niet optimaal. Positief • Eenvoudig in te vullen. • Workshop om resultaten te bespreken is een succes. • Enthousiast team en betrokken teammanager zijn doorslaggevend.

  9. Eindconclusie ‘Het instrument is ondergeschikt, het gaat erom wat je met de resultaten doet en het gesprek daarover’.

  10. Vragen?

More Related