80 likes | 310 Views
MZDA. =odměna, kterou dostává zaměstnanec za odvedenou práci v pracovně právním vztahu. Pevná složka Pohyblivá složka - Příplatky - Prémie - Odměny - Podíly na zisku. PRÁVNÍ PRAMENY. ZÁKONÍK PRÁCE , Zákon č. 65/1965 Sb. PROVÁDĚCÍ VYHLÁŠKY upřesňují zákon
E N D
=odměna, kterou dostává zaměstnanec za odvedenou práci v pracovně právním vztahu • Pevná složka • Pohyblivá složka - Příplatky - Prémie - Odměny - Podíly na zisku
PRÁVNÍ PRAMENY • ZÁKONÍK PRÁCE, Zákon č. 65/1965 Sb. • PROVÁDĚCÍ VYHLÁŠKY upřesňují zákon • VLÁDNÍ NAŘÍZENÍ stanovující například výši minimální mzdy. Zákoník práce Část druhá Pracovní poměr Hlava čtvrtá: Mzda, náhrada mzdy a náhrady výdajů Oddíl první: Mzda § 111, § 112 až 118(zrušeny), § 119 Splatnost mzdy, § 120 Výplata mzdy, § 121 Srážky ze mzdy, § 122(zrušen), § 123(zrušen), Oddíl druhý: Náhrada mzdy při překážkách v práci Překážky na straně zaměstnance § 124 Překážky z důvodů obecného zájmu, § 125 Náhrada mzdy při výkonu služby v ozbrojených silách a civilní služby, § 126 Školení a studium při zaměstnání, Důležité osobní překážky v práci § 127, § 128, Překážky na straně zaměstnavatele § 129 Prostoje a přerušení práce způsobené nepříznivými povětrnostními vlivy, § 130 Ostatní překážky na straně zaměstnavatele, Oddíl třetí: Náhrady výdajů poskytované zaměstnancům v souvislosti s výkonem práce § 131.
FORMY (DRUHY) MEZD: • Časová mzda • Úkolová mzda • Podílová mzda • Smíšená mzda • Fixní (pevná) mzda
FUNKCE MZDY • funkce motivační • funkce regulační • funkce kompenzační • funkce sociální (alimentační)
Další pojmy Malý přehled o vývoji částek minimální mzdy(od r.1991 do 2007) • Čistá mzda • Hrubá mzda • Průměrná mzda • Minimální mzda
ZDROJE: http://www.wikipedia.com/ http://www.google.com/ http://www.czso.cz/ http://www.mpsv.cz/ http://www.zakonik-prace.cz/ http://www.justice.cz/ http://www.vyplata.cz/