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Ayudas a la contratación RIS / Empleabilidad

Ayudas a la contratación RIS / Empleabilidad. Pamplona, 24 de abril de 2012. Ayudas a la contratación RIS / Empleabilidad. LA NUEVA ORDEN FORAL

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Ayudas a la contratación RIS / Empleabilidad

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Presentation Transcript

  1. Ayudas a la contratación RIS / Empleabilidad Pamplona, 24 de abril de 2012

  2. Ayudas a la contrataciónRIS / Empleabilidad LA NUEVA ORDEN FORAL • La OF 153/2012 establece las bases reguladoras para la concesión de ayudas para la contratación de personas perceptoras de la ayuda para la incorporación sociolaboral y mejora de la empleabilidad o de la renta de inclusión social por empresas, entidades privadas o entidades locales de Navarra.

  3. Ayudas a la contrataciónRIS / Empleabilidad • Son personas que se han quedado sin empleo y han agotado sus prestaciones, pero que están capacitadas para regresar al mercado laboral. • El objetivo de la OF es, precisamente, favorecer esa inserción laboral para evitar y prevenir situaciones de exclusión social.

  4. Ayudas a la contrataciónRIS / Empleabilidad BENEFICIARIOS • Personas que estén percibiendo una ayuda para la incorporación sociolaboral y mejora de la empleabilidad o una renta de inclusión social.

  5. Ayudas a la contrataciónRIS / Empleabilidad QUIÉNES PUEDEN CONTRATAR • Empresas, con o sin ánimo de lucro, y entidades locales que se comprometan a destinar la subvención que recibirán al fin para que se otorga, es decir, la retribución salarial neta de los beneficiarios a los que contraten.

  6. Ayudas a la contrataciónRIS / Empleabilidad CUANTÍA • Será de 3.848,40 euros, lo que equivale a 641,40 €/mes durante los seis primeros meses de contrato. • Hay una partida inicial de 1.000.000 de euros. • La OF establece que, en función de la demanda de contratación y teniendo en cuenta las ampliaciones del crédito inicial, podrá incrementarse progresivamente el número de contrataciones.

  7. Ayudas a la contrataciónRIS / Empleabilidad OBLIGACIONES • Las contrataciones deberán implicar un aumento real de las plantillas, en ningún caso podrán suponer la sustitución de personal con contrato en vigor en las entidades contratantes. • La jornada de trabajo se extenderá, al menos, al número de horas que proporcionalmente corresponda a la cantidad percibida como ayuda.

  8. Ayudas a la contrataciónRIS / Empleabilidad TRAMITACIÓN • Las solicitudes se podrán presentar en el propio Departamento. • La resolución se dictará y notificará en el plazo máximo de 45 días. • Las solicitudes y la OF se pueden encontrar en el portal del Gobierno: www.navarra.es

  9. Ayudas a la contrataciónRIS / Empleabilidad COMPATIBILIDADES • Son compatibles con otras ayudas que se pudieran obtener para el desarrollo de la actividad, que provengan de Administraciones Públicas, de otros entes públicos o privados, o de particulares, nacionales o internacionales.

  10. Ayudas a la contrataciónRIS / Empleabilidad • En todo caso, el importe de las subvenciones no podrá ser de tal cuantía que, aislada o en concurrencia con otras, supere el cien por cien de los gastos totales, salarios y seguridad social, derivados de la contratación del beneficiario de la ayuda.

  11. Ayudas a la contratación RIS / Empleabilidad Pamplona, 24 de abril de 2012

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