1 / 42

Heikot signaalit vanhustyössä eli väläyksiä vanhustyön mahdollisiin tulevaisuuden näkymiin

Heikot signaalit vanhustyössä eli väläyksiä vanhustyön mahdollisiin tulevaisuuden näkymiin. Futuristi Elina Hiltunen What’s Next Consulting Oy. Elina Hiltunen, What’s Next Consulting Oy, www.whatsnext.fi, email: whatsnext@luukku.com. Elina, kuka?. KTT (organisaatiot ja johtaminen), DI (kemia)

jarah
Download Presentation

Heikot signaalit vanhustyössä eli väläyksiä vanhustyön mahdollisiin tulevaisuuden näkymiin

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Heikot signaalit vanhustyössä eli väläyksiä vanhustyön mahdollisiin tulevaisuuden näkymiin Futuristi Elina Hiltunen What’s Next Consulting Oy Elina Hiltunen, What’s Next Consulting Oy, www.whatsnext.fi, email: whatsnext@luukku.com

  2. Elina, kuka? • KTT (organisaatiot ja johtaminen), DI (kemia) • Futuristi, työskennellyt mm. Nokialla yritysstrategiassa • Senior Foresight Specialist, Finpro • What’s Next consulting Oy:n perustaja • Väitöskirjan aihe: heikot signaalit yrityksen tulevaisuusoppimisessa • Luennoitsija, kouluttaja, konsultti (mm. Nokia, Elisa, UPM, Finpro, TeliaSonera ) • What’s Next Consulting Oy:n perustaja • Kolumnisti mm. Blue Wings, Talouselämä, Wired UK, Talous Sanomat, Jade, Future Takes (US) • Bloggaaja: www.future.vuodatus.net

  3. Miksi miettiä tulevaisuutta, jos ei kuitenkaan osata ennustaa? • Tulevaisuuksiin varautuminen (ennakointi) • Tulevaisuuden innovointi ja mentaalimallien rikkominen • Kommunikointi ja vuorovaikutus

  4. Vaihtoehtoiset tulevaisuudet = skenaariot NYT

  5. Tulevaisuussanastoa Villit kortit Villitys Trendi Heikot signaalit Megatrendi kesto

  6. Heikot signaalit Signaaleja uusista asioista, joista voi tulla tulevaisuudessa isoja trendejä- tai sitten ei

  7. Hiltusen heikko signaali testi 1. Saa kollegat nauramaan 2. Kollegat vastustavat kiivaasti: no way, ei koskaan tule tapahtumaan! 3. Herättää ihmetystä 4. Kukaan ei ole kuullut asiasta ennen 5. Halutaan, että asiasta ei enää puhuta (tabu) 1-5 ruksia ja kyseessä on heikko signaali

  8. Mistä löytää? • Netti • Blogit ja sosiaalinen media • Arki • Tiede ja taide • Nuoret, edelläkävijät • Vaihtoehtoliikkeet Jatkuva kerääminen ja raportointi

  9. Heikkojen signaalien käyttö ennakoinnissa Lähde: Hiltunen, 2009

  10. Vaihtoehtoiset tulevaisuudet = Skenaariot Strategia

  11. Tulevaisuuden innovointi

  12. Mentaalimallien Rikkominen Menetelmiä: -tulevaisuusikkuna -strateginen sattumointi

  13. Kommunikointi ja vuorovaikutus

  14. Tulevaisuuden vahuus?

  15. Elinajanodote Nälkävuosien 1867-1868 jälkeen sekä naisten että miesten elinajat alkoivat pidetä. Sotavuosia lukuun ottamatta myös miesten elinikä piteni. Vuosien mittaan naisten ja miesten elinaikojen ero kuitenkin kasvoi. Tällä hetkellä Suomessa syntyvällä poikalapsella on tilastollista elinikää jäljellä 76,3 vuotta ja tyttölapsella 83,0 vuotta. Lähde : Tilastokeskus

  16. Väestö iän ja sukupuolen mukaan 2050, ennuste 2009 Lähde : Tilastokeskus

  17. Väestöennuste 2009–2060 • Yli 65-vuotiaiden osuuden väestöstä arvioidaan nousevan nykyisestä 17 prosentista 27 prosenttiin vuoteen 2040 ja 29 prosenttiin vuoteen 2060 mennessä • Työikäisten (15-64-vuotiaiden) osuus väestöstä pienenee nykyisestä 66 prosentista 58 prosenttiin vuoteen 2040 ja 56 prosenttiin vuoteen 2060 mennessä • Väestöllinen huoltosuhde eli lasten ja eläkeikäisten määrä sataa työikäistä kohden nousee nopeasti lähitulevaisuudessa. Väestöllinen huoltosuhde oli vuoden 2008 lopussa 50,3. Ennusteen mukaan vuonna 2016 huoltosuhde olisi 60,4 ja nousisi 70,5:een vuoteen 2026 mennessä. Vuonna 2060 väestöllinen huoltosuhde olisi 79,1. Lähde : Tilastokeskus

  18. YK:n väestöennuste

  19. Summa summarum • Suomen väestö ikääntyy • Maapallon väestö ikääntyy • Elinikä kasvaa • Ehditään olla pidempään hoidossa ? • Pidempiaikaisia elintasosairauksia • Haasteena: • Työtä tekevien määrä vähenee • Vanhustyöhön vähemmän työvoimaa tarjolla • > kuinka taataan hyvä vanhuus suomalaisille??? • Mahdollisuudet: • Ala, jolla riittää kysyntää • Ikäihmisllä vaurautta enemmän, mahdollisuus parempiin palveluihin • Ikäihmisiä erilaisia (ei siis yhtä ”vanhus tyyppiä”)

  20. Tulevaisuuden vanhus ?

  21. Heikkoja signaaleja vanhustyöhön

  22. Missä on verkkomummo nyt???

  23. ”oman elämänsä vanhus” Tavoitteena: koti tai pienryhmähoito mahdollisimman pitkälle saakka Vanhusala on saanut uusia teknologisia innovaatioita, auttavat ikääntymisen tuomissa haasteissa Digitalisoituminen auttaa vanhuksia pitämään mielen virkeinä (mm. nettiryhmäkeskustelut) Vanhusten aktivointia esim. työntekoon omien voimiensa mukaan kannustetaan (3. sektori) Ikääntymisen haasteisiin liittyvät innovaatiot ovat tuoneet Suomelle lisää kilpailukykyä kansainvälisestikin ”Vanhustehtaat” Vanhusala ei houkuttele työntekijöitä sillä siihen ei kohdenneta resursseja (huono palkka, huonot hoitovälineet ja tilat) Tehokkuus tekee vanhainkodeista hyvin automatisoituja paikkoja, joissa inhimillisyydelle ei ole tilaa. Vanhainkoti on tehokkaampi kuin kotihoito Rahalla saa: ne joilla sitä on viettävät hotellitasoista luksusvanhusta Kaksi skenaariota vanhustyöstä 2030

  24. Kiitos!

More Related