23 - 24 SETTEMBRE 2011 VILLA PISANI VESCOVANA PADOVA GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO :

1. CONGRESSO NAZIONALE AION 23 - 24 SETTEMBRE 2011 VILLA PISANI VESCOVANA PADOVA GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO : DAL CAOS AL DIALETTICO DISORDINE MARIA GABRIELLA SARTORI PSICOLOGA PSICOTERAPEUTA – GRUPPOANALISTA TREVISO

2. CONGRESSO NAZIONALE AION PREMESSA 1 SONO I GRUPPI CHE FANNO GLI INDIVIDUI oppure SONO GLI INDIVIDUI CHE FANNO I GRUPPI? GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

3. CONGRESSO NAZIONALE AION L’ETIMO DI GRUPPO CI PORTA A DUE IDEE FORZA: IL NODO E IL CERCHIO CHE POI DIVENTA IL GRADO DI COESIONE TRA I COMPONENTI GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

4. CONGRESSO NAZIONALE AION COSA È IL GRUPPO OPERATIVO? GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

5. L’ESPLICITO: MANIFESTO PORTAVOCE O EMERGENTE L’IMPLICITO: LATENTE PAURE DI BASE : PAURA DELLA PERDITA PAURA DELL’ATTACCO CONGRESSO NAZIONALE AION GRUPPO OPERATIVO UN INSIEME DI PERSONE LEGATE PER COSTANTI DI TEMPO E SPAZIO ARTICOLATE DALLA LORO MUTUA RAPPRESENTAZIONE INTERNA CON UN COMPITO ESPLICITO ED IMPLICITO, MANIFESTO E LATENTE IL COMPITO DÀ IDENTITÀ AL GRUPPO A MAGGIOR ETEROGENEITÀ DEI MEMBRI , E MAGGIOR OMOGENEITÀ NEL COMPITO MAGGIOR PRODUTTIVITÀ GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

6. CONGRESSO NAZIONALE AION IL GRUPPO TROVA LA RISPOSTA A ‘ …E ADESSO COSA FACCIAMO ?’ “I THINK TREE” Charles DARWIN, 1837 GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

7. CONGRESSO NAZIONALE AION PREMESSA 2 L’ESSERE UMANO (ETIMO: HUMUS TERRA) È IL PRODOTTO DI UNA EVOLUZIONE DELLA MATERIA DURATA MILIONI DI ANNI CHE EVOLVENDO NEGLI ULTIMI 100.000 ANNI, DALL’ AUSTRALOPITHECUS, SI ARRIVA ALLA CIVILTÀ ATTUALE, CHE HA SOLTANTO 10.000 ANNI GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

8. CONGRESSO NAZIONALE AION ARDIPITHECUS RAMIDUS. (vissuta 4,4 milioni di anni fa in Etiopia) UNA FEMMINA NOMADE DELLA SAVANA AFRICANA POPOLÓ IL MONDO QUEST’ANTENATA EBBE COME PRIMO STRUMENTO DI SOPRAVVIVENZA IL GRUPPO GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

9. CONGRESSO NAZIONALE AION GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

10. CONGRESSO NAZIONALE AION PREMESSA 3 LE BASI DI OGNI ESSERE VIVENTE SONO: MATERIA INORGANICA (nitrogeno, idrogeno, ossigeno, fosforo, solfo, sale, ecc.) MATERIA ORGANICA (Proteine, lipidi, grassi ecc.) PER ARRIVARE ALLA CELLULA GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

11. CONGRESSO NAZIONALE AION LA CELLULA LA CELLULA UMANA CONTIENE DUE TIPI DI GENOMA: NUCLEARE E MITOCONDRIALE IN OGNI CELLULA CI SONO UN SOLO NUCLEO E CENTINAIA DI MITOCONDRI GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

12. CONGRESSO NAZIONALE AION EVA MITOCONDRIALE UNO ZIGOTE EREDITA SOLO I MITOCONDRI PRESENTI NELL’OVULO I MITOCONDRI SI EREDITANO PER VIA MATERNA. TUTTI GLI ESSERI UMANI HANNO UNA DISCENDENZA FEMMINILE, CHE DERIVA DALLA STESSA ANTENATA. GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

13. CONGRESSO NAZIONALE AION CONFRONTANDO IL DNA MITOCONDRIALE UMANO SI OSSERVA UNA FILOGENIA MOLECOLARE RIVEDENDO L’ALBERO GENEALOGICO IN MODO RETROSPECTIVO (LA DERIVA GENETICA) SI ARRIVA A UN PUNTO NEL QUALE TUTTI I FIGLI HANNO UNA MADRE COMUNE: L’EVA MITOCONDRIALE GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

14. CONGRESSO NAZIONALE AION DA QUESTO COMUNE ANCESTRO PROVIENE TUTTA L’ATTUALE POPOLAZIONE GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

15. CONGRESSO NAZIONALE AION LIVELLI D’INTEGRAZIONE DELLA MATERIA • È LO SVILUPPO PROGRESSIVO E CRESCENTE, • DI COMPLESSITÀ E PERFEZIONAMENTO • SIA NELL’ ORGANIZZAZIONE • SIA NELLA STRUTTURA • SIA NELLA FUNZIONE • CHE SI REALIZZA SECONDO TAPPE, PIANI E LIVELLI. GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

16. CONGRESSO NAZIONALE AION GLI ELEMENTI DI BASE SONO SEMPRE GLI STESSI IN TUTTI I LIVELLI D’INTEGRAZIONE. DIFFERISCONO NELLE RELAZIONI E NELL’ORGANIZZAZIONE CHE SI STRUTTURA IN OGNI LIVELLO. GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

17. CONGRESSO NAZIONALE AION OGNI LIVELLO INTEGRA E SUPERA IL PRECEDENTE Per esempio; Una molecola di ACQUA (H2O) La stessa é QUALITATIVAMENTE diversa dagli elementi di base : Accumulazione Quantitativa e Salto Qualitativo GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

18. CONGRESSO NAZIONALE AION δ - axiologico γ - psico-sociale β - biologico α – fisico -chimico OGNI LIVELLO EMERGE DAL PRECEDENTE (no per causa- effetto) ma in modo sistematico, “organizzato” Pure la regressione si fa in modo organizzato e non in modo caotico GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

19. CONGRESSO NAZIONALE AION IL COMPORTAMENTO UMANO: LIVELLO DI INTEGRAZIONE PSICO-SOCIALE NON SI INVALIDA E NON SMETTONO DI AGIRE LE LEGGI E L’ORGANIZZAZIONE DEI LIVELLI PRECEDENTI • IL COMPORTAMENTO UMANO È SEMPRE UN FENOMENO : • PSICOSOCIALE • STORICO • BIOLOGICO • FISICO - CHIMICO GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

20. 1 2 3 CONGRESSO NAZIONALE AION AREE DI ESPRESSIONE DEL COMPORTAMENTO UMANO (livello sincronico) • MENTE • CORPO • MONDO ESTERNO GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

21. CONGRESSO NAZIONALE AION IL RIDUZIONISMO: È LA SPIEGAZIONE DEI FENOMENI CHE SI VERIFICANO A UN DETERMINATO LIVELLO, IN BASE ALL’ORGANIZZAZIONE RAGGIUNTA DAL LIVELLO PRECEDENTE TUTTE LE SCIENZE SONO ASPETTI O FRAMMENTI DI UNA REALTÀ UNICA E TOTALE. GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

22. CONGRESSO NAZIONALE AION • I RIDUZIONISMI SI BASANO : • SULLA FISICO-CHIMICA • SUL BIOLOGISMO • SUL NEUROLOGISMO • SUL PSICOLOGISMO • SUL SOCIOLOGISMO • ecc…. GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

23. CONGRESSO NAZIONALE AION PSICOLOGIA DEGLI AMBITI IN BLEGER AMBITO INDIVIDUALE AMBITO GRUPPALE AMBITO ISTITUZIONALE AMBITO COMUNITARIO GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

24. CONGRESSO NAZIONALE AION STRUTTURA STRUTTURA, DAL LATINO STRUCTÙRA: DISPOSIZIONE, ORDINE DELLE PARTI IN UN TUTTO. UN INSIEME DI RELAZIONI TRA ELEMENTI O PARTI MATERIALI, IMMATERIALI, FILOSOFICHE, LINGUISTICHE, CONCETTUALI, SOCIALI, ECC. SEGUENDO UNA LOGICA CHE PRODUCE UN SISTEMA GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

25. CONGRESSO NAZIONALE AION LE STRUTTURE SONO DI VARIO ORDINE O GRADO SI OSSERVANO SIA NELLE ARTI SIA NELLE SCIENZE GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

26. CONGRESSO NAZIONALE AION IN PSICOLOGIA SIA FREUD CHE PIAGET (INFLUENZATI DA DARWIN) STUDIANO IL COMPORTAMENTO UMANO PARTENDO DALLA SUA GENESI, LA SUA ORIGINE RELATIVA ENTRAMBI HANNO UN MODELLO STRUTTURALE DEI PROCESSI MENTALI. GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

27. CONGRESSO NAZIONALE AION STRUTTURA E SOCIETÁ. LA STRUTTURA SOCIALE È LA FORMA CHE ADOTTA IL SISTEMA GLOBALE DELLE RELAZIONI TRA INDIVIDUI E SOCIETÀ/ COMUNITÀ. LA DINAMICA DELLA SOCIETÀ, NELL’INSIEME E NELLE PARTI. È UN SISTEMA POLIVALENTE E COMPLESSO DI RELAZIONI UMANE CHE CHIAMIAMO TOTALITÀ O STRUTTURA . GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

28. CONGRESSO NAZIONALE AION NELLA LINGUISTICA, L’INSIEME SOCIALE SAREBBE COME UNA SINTASSI PER OTTENERE DELLE METE CONSCE – INCONSCE : LA SEMANTICA SOCIALE, REALIZZATA DA ESSERI UMANI. GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

29. CONGRESSO NAZIONALE AION • LE ATTIVITÀ PARZIALI DI UNA SOCIETÀ HANNO • ORGANIZZAZIONE SINCRONICA (SIMULTANEA) • ORGANIZZAZIONE DIACRONICA (IL CICLO NEL TEMPO). GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

30. CONGRESSO NAZIONALE AION CI SONO: STRUTTURE INCLUDENTI STRUTTURE INCLUSE STRUTTURE INTERMEDIE. CIASCUNA CON LA PROPRIA ORGANIZZAZIONE SINCRONICA E DIACRONICA ESISTE UN’INTERCONNESSIONE UNIVERSALE DEI FENOMENI CHE INFLUISCONO IN MODO IM-MEDIATO O MEDIATO FINO AD ESSERE QUASI INESISTENTI (Tu non puoi agitare un fiore senza disturbare una stella) GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

31. CONGRESSO NAZIONALE AION OGNI ATTIVITÀ È REALIZZATA DA UN’ORGANIZAZIONE / STRUTTURA / ISTITUZIONE OSSIA UN INSIEME DI : • NORME, • REGOLE, • RUOLI, • VALORI, • CON FUNZIONE SOCIALE GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

32. CONGRESSO NAZIONALE AION ISTITUZIONI ITALIANE: IL BAMBINO SINTOMO DELLA FAMIGLIA. Esempio: Bambino di 10 anni, ha un’imprevista broncopolmonite, per 15 giorni no va a scuola. Bambino perché ? Malattia GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

33. CONGRESSO NAZIONALE AION GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

34. CONGRESSO NAZIONALE AION LE ISTITUZIONI, COME DEPOSITO DELLA SOCIABILITÁ PIÙ PRIMITIVA O SINCRETICA, O DELLE ANSIETÀ PSICOTICHE, CI SPIEGANO IL PERCHÉ DELLA RESISTENZA AL CAMBIAMENTO O DELLA BUROCRAZIA IL CAMBIAMENTO Ē TEMUTO, VISSUTO COME UN PERICOLO GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

35. CONGRESSO NAZIONALE AION NELLE ISTITUZIONI DOVE PREDOMINA LA SOCIABILITÀ PIÙ ADULTA O SANA (SOCIABILITÀ PER INTERAZIONE) IL CAMBIAMENTO VIENE ACCETTATO GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

36. CONGRESSO NAZIONALE AION A MODO DI CONCLUSIONE: LA STORIA È L’ORIGINE DELLE RELAZIONE UMANE, INIZIA QUANDO SI TROVANO DUE DESIDERI: IL DESIDERIO UMANO È DIVERSO DAL DESIDERIO ANIMALE. L’ESSERE UMANO È LA COSCIENZA DEL DESIDERIO DI SOTTOMETTERE L’ALTRO, OPPURE, DI ESSERE RICONOSCIUTO E ACCETTATO COME TALE. GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

37. CONGRESSO NAZIONALE AION L’ANIMALE DESIDERA LA MATERIA E LA MANGIA GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

38. CONGRESSO NAZIONALE AION L’ESSERE UMANO DESIDERA DI ESSERE DESIDERATO GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

39. CONGRESSO NAZIONALE AION SIAMO QUELLO CHE SCEGLIAMO DI ESSERE. SOLO L’ESSERE UMANO SI PONE LA DOMANDA ONTOLOGICA, S’INTERROGA SU CHI È. LA ONTOLOGIA DIVENTA ANTROPOLOGIA ESISTENZIALE. LIBERTÁ È UGUALE A SCELTA GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO

40. CONGRESSO NAZIONALE AION PANTHA RHEI (Tutto scorre, l'essere é divenire) Eraclito di Efeso (540-480 a.c.) Maria Gabriella Sartori GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO: DAL CAOS AL DIALETTICO DISORDINE Corso Introduttivo : Il gruppo Operativo, un modello terapeutico e formativo. c/o Federazione Medici di Famiglia di Treviso, 2011 www.mgsartori.com Cs’11 GRUPPALITÀ E CAMBIAMENTO