Devolutiva Workshop de Melhoria Contínua APeMEC

Devolutiva Workshop de Melhoria Contínua APeMEC

Critérios de Competitividade Formalização Planejamento e Inovação Regularidade Fiscal Jurídico Regularidade Trabalhista (1) Planejamento Logístico TI • (2) Treinamentos operacionais específicos • (3) Certificado de calibração de equipamentos • (4) Treinamentos para operação de equipamentos • (5) Destinação de resíduos sólidos (PNRS, Plano diretor municipal de destinação de resíduos sólidos da constr. civil) • (6) Registro de veículos na ANTT Contabilidade Regularidade Técnica Qualidade Produtividade Força Comercial

Devolutiva Coletiva • Planejamento Logístico • (2) Treinamentos operacionais específicos • (3) Certificado de calibração de equipamentos • (4) Treinamentos para operação de equipamentos • (5) Destinação de resíduos sólidos (PNRS, Plano diretor municipal de destinação de resíduos sólidos da constr. civil) • (6) Registro de veículos na ANTT

Devolutiva Coletiva • Planejamento Logístico • Especificação do Serviço / Escopo • Disponibilidade de recursos (HH, Insumos, Equipamentos) • Níveis de estoque (Inventário)

Devolutiva Coletiva (2) Treinamentos operacionais específicos Capacitação M-d-O operacional Capacitação Gestão (Liderança e estratégia)

Devolutiva Coletiva (3) Certificado de calibração de equipamentos - Plano anual de calibração de equipamentos - Prestadores (laboratórios) credenciados

Devolutiva Coletiva (4) Treinamentos para operação de equipamentos Capacitação de m-d-o junto ao fabricante ou garantia de terceiro

Devolutiva Coletiva (5) Destinação de resíduos sólidos (PNRS, Plano diretor municipal p/ destinação de resíduos sólidos da constr. civil) – LEI 12.305/2010 Fonte: Sinduscon SP

Devolutiva Coletiva (5) Destinação de resíduos sólidos (PNRS, Plano diretor municipal de destinação de resíduos sólidos da constr. civil) • Sistema de Gestão Sustentável de Resíduos da Construção Civil e Resíduos Volumosos (SGRCC) • Plano Municipal de Gerenciamento Integrado de Resíduos da Construção Civil e Resíduos Volumosos (PMRCC) • EX. Belo Horizonte: • .... Cumpre salientar que as empresas geradoras de resíduos da construção civil, responsáveis pela execução de obras de edificações que estejam sujeitas à obtenção de licença outorgada pelo Poder Executivo, deverão elaborar e implementar Planos de gerenciamento de Resíduos de Construção Civil (PGRCC’s), devendo contemplar as etapas de caracterização, triagem, acondicionamento, transporte e destinação. Além disso, as empresas deverão especificar os procedimentos que serão adotados para a destinação ambientalmente adequada de outras categorias de resíduo eventualmente gerado no empreendimento, informar ao poder público quanto à contratação, relação dos agentes licenciados responsáveis pelos serviços de transporte, triagem e destinação dos resíduos e apresentar ao Sistema de Limpeza Urbana quaisquer alterações do PGRCC, para fins de análise e aprovação por meio de documentação complementar. • http://www.verdeghaia.com.br/blog/belo-horizonte-um-exemplo-em-gestao-de-residuos-da-construcao-civil/

Devolutiva Coletiva Desafios do Setor: - falta de opção de destinação nos municípios (aterros específicos) - falta de cadastro de empresas de transporte habilitadas (ANTT) - falta de usinas de reciclagem de agregados

Devolutiva Coletiva (6) Registro de veículos na ANTT Cadastro do veiculo transportador de cargas perigosas Ex. Veículo de transporte de combustíveis (Famoso “Meloso”)

Conteúdo do Workshop de Melhoria Contínua • 1) Palestra de sensibilização – 20min • 1.1) Preencher Diagnóstico Copa 2014 - 01h20min • Entrega término do evento • 1.2) Preencher MPE – 20min • Carga horária TOT: 2h • AGENDAMENTOS: 28 Empresas (ER-Capital Centro) • 2) Palestras de Gestão • Carga horária: Até 4h • Sensibilizando para organização e limpeza (5S´s) • Administração da Produção (PPCP) • Administrando estoques e processos adequadamente • Qualidade e Produtividade: conceitos que mudam o negócio

Conteúdo do Workshop de Melhoria Contínua 3) Consultoriacoletiva Entrega do MPE Preenchido Esclarecimentocoletivoquantosaos diagnósticos Agendamentos p/ visitas In-loco Carga horária: 1h 4) Visita Técnica In-loco Coleta de dados ANTES Entregas dos “Relatórios Gráficos Tipo Radar” aosEmpresários (Radares, Copa 2014 + MPE) Carga horária: 2h por empresa 5) Consultoriasindividuais -> [Sebrae-SP] 5.1)Foco no Processo de Melhoria Carga horária: 2h por empresa Definir do Plano de Ação Individual Estabelecer Cronograma Estabelecer Indicadores de Produtividadecom foco no processo de Melhoria 5.2) Foco nos “Resultados pós plano de melhoria” Mensurar resultados obtidos Carga horária: 2h por empresa Pilão, BR, Flasa, B&B, SP, Ney Costa, Construqualy, Demax, Progredior, JWA, Emobrel , MAS

Conteúdo do Workshop de Melhoria Contínua • 6) Palestra de Encerramentocom todos os participantes • Abordar as Oportunidades de Melhorias (Coletivo) • Desdobrar os PrincipaisCritérios de produtividadeadotados • Carga horária: 2 hs • 7) CARGA HORÁRIA TOTAL por Empresa: 15h

Unidade de Operações Região Metropolitana

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