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Liderança em Serviço da RCC

Liderança em Serviço da RCC. Liderar é dirigir, Liderança tem ligação com autor-Criador. O líder pode surgir de três maneiras:. 1 ° por si mesmo. 2° pelo grupo. 3° por um superior. Os três tipos de liderança são:.

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Liderança em Serviço da RCC

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Presentation Transcript


  1. Liderança em Serviço da RCC

  2. Liderar é dirigir, Liderança tem ligação com • autor-Criador. • O líder pode surgir de trêsmaneiras: • 1° por si mesmo • 2° pelo grupo • 3° por um superior

  3. Os três tipos de liderança são: • - Autocrática, caracteriza-se por não consultar ou discutir com o grupo as ações ou atividades. • - Liberal, caracteriza aquela liderança sem muita expressão, que não age com a autoridade necessária para não desagradar a ninguém. • - Democrática, leva o grupo a um engajamento e a um crescimento maior, porque reconhece nos liderados companheirismo, trabalha a valorização dos mesmos, torna-se um agente de mudança e desenvolve a participação e colaboração.

  4. As virtudes essências de um líder são: • Sabedoria • Discernimento • Humildade • Obediência

  5. Pontos importantes no exercício da liderança: • Tomada de decisão, organização, planejamento, persistência, avaliação, observação, oração constante, escuta, companheirismo, solidariedade, estímulo, formar outras lideranças. • São Pedro é um personagem que diz muito a todos que exercem alguma liderança.É um personagem humano, envolvido com todas as dificuldades que todos nós temos no serviço de Deus.Pedro é chamado por Jesus, que lhe troca o nome, dando a entender que ele terá uma missão a ser realizada. Paulo é chamado a caminhar de Damasco, também seu nome é trocado.

  6. Deus chama a cada um de nós, a isto nós chamamos de vocação. Este chamado não mudará nossa personalidade, mas fará brotar o que há de melhor em cada um de nós.Quando nos chama, Deus não extingue nossa função, pelo contrário, plenifica-a. Nós precisamos responder a Deus, em nossa liberdade. O Senhor não nos transforma sem nossa colaboração.

  7. Nossa missão será realizar única e exclusivamente por nós, pois temos um compromisso e por isso insubstituível, pois cada um tem um chamado.Naquilo a que somos chamados somos insubstituíveis, mas a Obra de Deus não depende de nós.A missão que recebemos nos leva a “abandonar as redes”, ou seja, aquilo que nos prende.

  8. Abandonar significa priorizar Jesus Cristo • e seu chamado.Somos chamados a pescar homens, ou seja, conduzi-los para Jesus, e não para os nossos projetos, não com a nossa força ou capacidade, mas com a força que vem do Espírito Santo.Nossa resposta tem de ser no amor a Deus, a Seu filho Jesus.O amor é a exigência fundamental para todo aquele que responde ao Senhor que chama.

  9. O servo é aquele que não dispõe de si mesmo.O servo não é aquele que faz tudo, mas faz com.Estar a serviço é espelhar-se em Jesus, ser obediente, buscar sabedoria e humildade. • Características de um Servo: • Autenticidade, amor à causa de Deus, consagrado ao serviço, fiel. • O líder ou coordenador é quem orienta. • Liderança não é dominação, mas serviço por excelência. • É também necessário que o líder prepare outros para substituí-lo.

  10. O desânimo e a improvisação • Temos de ter a convicção que isto pode nos atingir e buscar, portanto a nossa purificação interior e o espírito de Cristo. • O desânimo pode prejudicar toda a missão. O desânimo tem algumas origens: sentido do fracasso; desesperança; desencanto consigo; com os que convivemos; com os dirigentes. • Improvisação: Não realizar a preparação das tarefas, descuidar da oração, improvisar na realização das tarefas, rotina.

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